摘要：分析論述了安全文化建設(shè)在企業(yè)安全管理工作中的地位和作用，探討了如何構(gòu)筑企業(yè)安全文化力的對策措施。研究結(jié)果旨在為企業(yè)安全文化建設(shè)和應(yīng)用提供一個操作平臺，從而提升企業(yè)安全管理水平，有效地保障安全生產(chǎn)。

　　關(guān)鍵詞：安全文化力；安全管理；對策

　　隨著我國經(jīng)濟文化的發(fā)展，安全已經(jīng)成為一個為社會高度關(guān)注的話題。如何做好安全管理工作，各方面提出了各種建議。由于我國正處于轉(zhuǎn)型時期，不同類型的企業(yè)在安全管理方面水平差異較大，一般而言，大型企業(yè)在安全管理方面水平較高，各項規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法較為齊全，初步形成了一套硬性的制度體系。但是，在軟管理上還存在較大問題，其中最為突出的就是企業(yè)安全文化的缺失或不足。

　　1 企業(yè)安全文化的含義

　　安全文化是指安全價值觀和安全行為準(zhǔn)則的總合，安全價值觀是安全文化的里層結(jié)構(gòu)；安全行為準(zhǔn)則是安全文化的表層結(jié)構(gòu)；具體體現(xiàn)為每一個人、每一個單位、每一個群體對安全的態(tài)度、思維程度及采取的行動方式。安全文化以“人”為本，以文化為載體，通過文化的滲透來提高人的安全價值觀和規(guī)范人的行為，它包含了企業(yè)的全體員工。任何一種管理活動都是人的活動，勞動生產(chǎn)中的安全保障活動，人的活動是最重要的，而規(guī)范人的行為，文化的作用是最積極、最有效、最根本的。

　　企業(yè)安全文化是企業(yè)文化的一個組成部分，它包括保護職工在從事生產(chǎn)經(jīng)營活動中的身心安全與健康，即無損、無害、不傷、不亡的物質(zhì)條件和作業(yè)環(huán)境，也包括職工的安全意識、信念、價值觀、經(jīng)營思想、道德規(guī)范、企業(yè)安全激勵精神等。安全文化是人類文化的重要組成部分，它是保護生產(chǎn)

　　力、發(fā)展生產(chǎn)力的重要保障。

　　2 安全文化建設(shè)的地位和功能

　　安全文化是在人的生活過程中，在企業(yè)的生產(chǎn)及經(jīng)濟活動中保護人的健康、尊重人的生命、實現(xiàn)人的價值的文化，安全文化的功能就在于將全體國民塑造成具有現(xiàn)代安全觀念的現(xiàn)代文化人。將企業(yè)的全體人員塑造成具有現(xiàn)代專業(yè)安全文化知識的生產(chǎn)力，企業(yè)具有掌握專業(yè)安全文化的生產(chǎn)力，才可能實現(xiàn)安全生產(chǎn)良性循環(huán)。因此，建立正確的安全價值觀與規(guī)范安全的行為準(zhǔn)則，創(chuàng)造更加安全、更加文明、更加舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境是安全文化的出發(fā)點也是最終目的。它的功能可以概括為一句話，就是將全體國民塑造成具有現(xiàn)代安全觀的文化人，將企業(yè)的決策層、管理層及全體職工塑造成高素質(zhì)的安全人。