?。ㄈ┚哂幸欢ǖ慕M織管理能力及扎實(shí)的專業(yè)知識。

　　第十條 監(jiān)督機(jī)構(gòu)監(jiān)督員除滿足第六條外，還應(yīng)當(dāng)符合從事監(jiān)督工作1年及以上的條件。

　　第十一條 滿足第六條基本條件的監(jiān)督人員，從事監(jiān)督工作未滿1年的，為助理監(jiān)督員。

　　第十二條 各級監(jiān)督人員的崗位權(quán)限設(shè)定原則如下：

　　 （一）整改通知單，應(yīng)由監(jiān)督員（含）以上監(jiān)督人員簽發(fā)；

　　 （二）局部暫緩施工指令單，應(yīng)由主監(jiān)員（含）以上監(jiān)督人員簽發(fā)；

　　 （三）監(jiān)督計(jì)劃，應(yīng)由監(jiān)督技術(shù)負(fù)責(zé)人簽發(fā)；

　?。ㄋ模┍O(jiān)督報(bào)告、責(zé)令停工單，應(yīng)由監(jiān)督機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽發(fā)；

　　（五）復(fù)工單，應(yīng)由所對應(yīng)行政措施單（局部暫緩施工指令單或責(zé)令停工單）的同級崗位權(quán)限的監(jiān)督人員簽發(fā)。

第四章　監(jiān)督機(jī)構(gòu)管理

　　第十三條 市安質(zhì)監(jiān)總站對房屋建筑和市政公路工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)指導(dǎo)包括以下內(nèi)容：

　?。ㄒ唬┲贫ū臼蟹课萁ㄖ褪姓饭こ痰谋O(jiān)督工作手冊；

　?。ǘ┙M織開展對監(jiān)督人員的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；

　　（三）制定工程監(jiān)督信息化要求并推進(jìn)相關(guān)工作；

　?。ㄋ模┟磕陮ΡO(jiān)督機(jī)構(gòu)年度工作業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)。

　　第十四條 市安質(zhì)監(jiān)總站對全市工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)，是指對與房屋建筑和市政公路相關(guān)的跨區(qū)域、多專業(yè)的綜合性重大重點(diǎn)工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

　　第十五條 市安質(zhì)監(jiān)總站對房屋建筑和市政公路工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)每三年進(jìn)行一次考核，考核內(nèi)容如下：

　?。ㄒ唬┍疽?guī)定第五條基本條件的符合情況；

　?。ǘ﹫?zhí)行國家和地方工程建設(shè)法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定情況；

　?。ㄈ┧O(jiān)督區(qū)域內(nèi)發(fā)生質(zhì)量安全事故情況；

　　（四）三年業(yè)績評價(jià)排名情況；

　　（五）其他有關(guān)規(guī)定內(nèi)容。

　　第十六條 對考核中發(fā)現(xiàn)未履行監(jiān)督職責(zé)，或者不具備履行監(jiān)督條件的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，責(zé)令監(jiān)督機(jī)構(gòu)限期整改。整改期間，由委托其監(jiān)督的建設(shè)行政主管部門實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)的建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作。

　　監(jiān)督機(jī)構(gòu)整改后，由委托其監(jiān)督的建設(shè)行政主管部門向市安質(zhì)監(jiān)總站提出重新考核的書面申請，重新進(jìn)行考核。

第五章　監(jiān)督人員管理

　　第十七條 市安質(zhì)監(jiān)總站對房屋建筑和市政公路工程監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督人員，每兩年組織一次崗位考核，每年進(jìn)行一次法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，并適時(shí)開展繼續(xù)教育培訓(xùn)。監(jiān)督人員崗位考核通過后，方可從事監(jiān)督工作。

　　第十八條 監(jiān)督人員崗位考核的主要內(nèi)容：

　?。ㄒ唬┍O(jiān)督職責(zé)履行情況包括：執(zhí)行國家和本市工程建設(shè)法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定情況、監(jiān)督人員監(jiān)督行為的規(guī)范性、監(jiān)督處理力度與現(xiàn)場實(shí)際狀況的匹配性等內(nèi)容；

　?。ǘ┍O(jiān)督人員基本條件符合情況；

　?。ㄈ﹨⒓雍屯ㄟ^每年一次法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)情況。

　　第十九條 監(jiān)督人員的崗位評價(jià)結(jié)果分為合格、不合格。

　　監(jiān)督人員有下列行為之一的，評價(jià)結(jié)果為不合格：

　?。ㄒ唬┎环系诹鶙l有關(guān)規(guī)定的；

　?。ǘ┪窗凑沼嘘P(guān)法律法規(guī)和規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、程序進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)法的；

　　（三）因監(jiān)督失職，所監(jiān)督的工程發(fā)生重大質(zhì)量安全事故和影響惡劣的重大公共事件；

　?。ㄋ模┪粗苯颖O(jiān)督工程或準(zhǔn)許他人以本人名義、弄虛作假出具質(zhì)量監(jiān)督報(bào)告的；

　?。ㄎ澹┪磪⒓踊蛘呶赐ㄟ^每年一次法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的；

　　（六）其他失職或者違法行為。

　　第二十條 對崗位評價(jià)不合格的監(jiān)督人員，屬素質(zhì)能力存在缺陷的，責(zé)令調(diào)離監(jiān)督工作崗位，重新參加培訓(xùn)，合格后方可調(diào)回到監(jiān)督工作崗位；屬嚴(yán)重監(jiān)督失職或者存在違法行為的，應(yīng)當(dāng)調(diào)離監(jiān)督工作崗位，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。

第六章　附則

　　第二十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。