第五章? 安全獎

　　第十三條? 礦實行安全績效工資，其中包含安全獎。獎金額度根據(jù)每個崗位安全責任大小確定（噸煤費用包干中包含安全獎），通過安全生產(chǎn)責任制、安全質(zhì)量標準化檢查考核掛鉤發(fā)放。

　　第十四條? 安全獎的考核發(fā)放規(guī)定如下：

　　1.全月未發(fā)生各類事故，在各級安全生產(chǎn)責任制、安全質(zhì)量標準化監(jiān)察、檢查中嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，沒有發(fā)現(xiàn)任何違章違紀的安全問題，全額發(fā)放安全獎。

　　2.發(fā)生責任死亡事故，全礦免發(fā)當月安全獎，責任領導和管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊免發(fā)三個月安全獎。責任人除名，涉及違反國家有關法律法規(guī)問題的移交司法機關處理。

　　3.發(fā)生責任重傷事故，責任領導和管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊及責任人分別免發(fā)當月安全獎的20%、30%、50%、100%。

　　4.發(fā)生一級非傷亡事故，全礦免發(fā)當月50%安全獎，責任領導和管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊免發(fā)當月安全獎。責任人除名，涉及違反國家有關法律法規(guī)問題的移交司法機關處理。

　　5.發(fā)生二級非傷亡事故，全礦免發(fā)當月20%安全獎，責任領導、管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊免發(fā)當月50%安全獎，責任人免發(fā)二個月安全獎。

　　6.發(fā)生三級非傷亡事故，全礦免發(fā)當月10%安全獎，責任領導、管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊免發(fā)當月30%安全獎,責任人免發(fā)當月安全獎。

　　7.全礦全年杜絕上述任何事故，年底每名員工加發(fā)一個月安全獎，專職安全監(jiān)察人員加發(fā)二個月安全獎。（上述事故等級評定依照國家規(guī)定執(zhí)行。）

　　8.在各級安全生產(chǎn)責任制、安全質(zhì)量標準化監(jiān)察、檢查中發(fā)現(xiàn)問題的實行經(jīng)濟處罰，處罰方式是扣減當月安全績效工資。

　　第六章??? 檢查與處罰管理

　　第十五條? 安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化工作的檢查執(zhí)行《安全生產(chǎn)檢查辦法》等礦發(fā)有關規(guī)定。

　　第十六條? 各級領導、專職安監(jiān)人員在各種形式的檢查中發(fā)現(xiàn)本辦法的規(guī)定的處罰行為和現(xiàn)象，必須對責任人和責任部門、區(qū)隊進行經(jīng)濟處罰。處罰要堅持公正、公平、客觀的原則，維護執(zhí)法的嚴肅性。處罰的方式是填發(fā)《安全檢查問題通知書》。樣式和填寫說明見附件一。

　　第十七條? 對查出的問題需要整改的責任部門、區(qū)隊要立即按照通知書的要求組織整改，排除安全隱患。簽發(fā)人要對整改情況進行復查并做好記錄，凡未按規(guī)定時間進行整改的，視問題性質(zhì)按本辦法處以2-3倍的加重處罰。

　　第十八條? 管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊通過自查發(fā)現(xiàn)的問題也要逐級統(tǒng)計上報到安全科，礦對自查的問題不予經(jīng)濟處罰。

　　第十九條? 所有員工都要監(jiān)督執(zhí)法的嚴肅性和公正性，對徇私舞弊、不負責任、消極怠工和不按規(guī)定處罰的檢查人員有權(quán)舉報，經(jīng)調(diào)查核實的視情節(jié)輕重按礦規(guī)礦法處理。

　　第二十條? 安全科每月對處罰情況進行統(tǒng)計匯總，報當月檢查考核領導組例會（安委會）討論決定后由安全科行文公布。

　　第二十一條? 對責任人直接給與經(jīng)濟處罰的，財務部門可據(jù)此扣發(fā)安全績效工資。處罰管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊等責任單位的，要由責任單位落實到責任人頭上，名單報財務部門扣發(fā)安全績效工資。未落實到責任人頭上的，一律扣發(fā)單位負責人的安全效益工資。

　　第七章??? 一般罰則

　　第二十二條? 管理、生產(chǎn)各部門、各區(qū)隊檢查發(fā)現(xiàn)下列問題的處罰標準如下：

　　1.未完成上級布置的安全工作，處罰責任人50-100元，單位負責人20-80元。

　　2.安全責任制落實有明顯差距，處罰責任人50-100元，單位負責人20-80元。

　　3.不按規(guī)定填寫各種規(guī)定的安全記錄，每發(fā)現(xiàn)一次，處罰責任人20元，單位負責人10元。

　　4.未按要求及時傳達學習上級安全文件，處罰單位負責人20元。

　　5.違章指揮、違章作業(yè)蠻干，處罰責任人50-200元。

　　6.當班脫崗、當班飲酒、擅自離崗或做與工作無關事情，處罰責任人100-200元，單位負責人50-100元。

　　7.未按規(guī)定佩戴防護用品和著裝下井，處罰責任人50元，單位負責人20元。

　　8.安全生產(chǎn)工作信息不暢、反饋不及時，處罰責任人50元，單位負責人20元。

　　9.發(fā)現(xiàn)設備隱患隱瞞不報，處罰責任人100-200元，單位負責人50-100元。

　　10.發(fā)生打架或黃賭毒問題，不管誰的責任，每人處罰100-200元，單位負責人100元。

　　11.發(fā)現(xiàn)應持證上崗未持證的，處罰責任人100元，單位負責人30元。

　　12.井下發(fā)現(xiàn)煙、火攜帶者以及酒后下井者,處罰責任人500元，單位負責人200元。

　　13.井下安全員發(fā)現(xiàn)問題必須協(xié)助采掘（采煤）隊當班處理，當班處理不了的，出井向調(diào)度室匯報，如不匯報，處罰安全員100元。

　　14.井下各工種人員（包括安全員、瓦斯員）要嚴格執(zhí)行手拉手交接班制度，提前出井者處罰100元，單位負責人50元。

　　15.井下發(fā)現(xiàn)嚴格禁止下井人員下井或嚴格禁止下井物品等下井，每發(fā)現(xiàn)一處（人、次）處罰當班驗身員200元，單位負責人100元。

　　16.班前會議必須每班召開，并做好記錄。如發(fā)現(xiàn)一次未開處罰跟班隊長100元，無記錄處罰50元；當班瓦斯員、安監(jiān)員未參加處罰50元。

　　17.發(fā)現(xiàn)井下不戴安全帽或隨意在井下躺臥睡覺者，處罰責任人50-100元，單位負責人20-50元。

　　18.發(fā)現(xiàn)井下吸煙者，處罰1000元，并開除出礦。

　　19.發(fā)現(xiàn)炸藥．雷管丟失，處罰當班1000-2000元，處罰區(qū)、隊負責人200-500元；責任人處罰1000元并開除出礦，移交司法部門處理。

　　20.發(fā)現(xiàn)電纜及電氣設備丟失，處罰當班500-1000元，處罰區(qū)、隊負責人100-200元；責任人處罰500元并開除出礦，移交司法部門處理。