??? 2、依賴行政做好勞動(dòng)保護(hù)工作的思想嚴(yán)重。在職工勞動(dòng)保護(hù)上，行政固然有一套完整的安全管理制度和規(guī)章，有一條完整的安全生產(chǎn)管理組織網(wǎng)絡(luò)，對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)負(fù)責(zé)，但工會(huì)組織的監(jiān)督保障作用卻不能少。對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)進(jìn)行監(jiān)督，體現(xiàn)了工會(huì)組織在保護(hù)職工身心健康上的獨(dú)立性。而有一些工會(huì)組織卻把職工勞動(dòng)保護(hù)全部推給行政，認(rèn)為有行政管著，工會(huì)插不上手，只是喊喊口號(hào)、跑跑龍?zhí)锥眩胁簧瞎?huì)工作的重要議理日程，導(dǎo)致職工勞動(dòng)保護(hù)“一擔(dān)挑”。

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??? 3、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍力量薄弱、經(jīng)費(fèi)投入較少。造成工會(huì)對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)重視不夠的還一個(gè)重要原因是：工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)隊(duì)伍力量薄弱，經(jīng)費(fèi)投入少。目前，只有一部分單位配置了專職生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)干事，大多數(shù)單位的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干事都是兼職，甚至還有些單位兼職勞動(dòng)保護(hù)干事還不十分明確。有些生產(chǎn)工作場(chǎng)所的安全衛(wèi)生條件需要改善的得不到改善，陳舊設(shè)備和安全工具需要更新的卻得不到更新。

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??? 1、提高思想認(rèn)識(shí)，建立健全勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查體系。首先是各級(jí)工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)要在思想上高度重視職工勞動(dòng)保護(hù)工作，把職工勞動(dòng)保護(hù)列入工會(huì)工作重要議事日程。其次是各基層工會(huì)要建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)，并切實(shí)發(fā)揮其應(yīng)有的作用，定期就單位有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，并抓好落實(shí)，對(duì)單位的安全決策、安全投入、勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件等關(guān)系到職工切身利益的重大問(wèn)題進(jìn)行審議和監(jiān)督實(shí)施。三是要不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，將國(guó)家法律法規(guī)賦予工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的權(quán)力、責(zé)任落實(shí)到部門、個(gè)人。按照工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)“三個(gè)條例”，建立健全三級(jí)勞動(dòng)保護(hù)組織，運(yùn)用“三書”（事故隱患限期整改通知書、事故隱患整改通知書、班組事故隱患報(bào)告書）、“一檔”（事故隱患建檔跟蹤監(jiān)督整改），并配合行政運(yùn)用“一表”（崗位安全檢查表）、“一卡”（有毒有害化學(xué)物資卡），對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督。

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??? 2、發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，教育職工提高自我保護(hù)意識(shí)。鐵路職工大多是分散作業(yè)，有的甚至是單獨(dú)作業(yè)，因此，提高職工自我保護(hù)能力顯得更加重要。作為工會(huì)組織要利用自身優(yōu)勢(shì)，開展多種行之有效的教育，提高全體職工、特別是青工的自我保護(hù)意識(shí)，杜絕傷亡事故。開展“一遵二反三落實(shí)”活動(dòng)：即遵章守紀(jì)；反違章指揮、反違章作業(yè)；落實(shí)安全組織、安全責(zé)任、安全措施。不斷發(fā)現(xiàn)和整改自己身邊的事故隱患，自覺(jué)抵制違章指揮、違章作業(yè)，減少或杜絕傷亡事故的發(fā)生。

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??? 3、充分發(fā)揮好工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員的作用。班組是單位勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作的最終落腳點(diǎn)。配備好班組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員尤其重要。首先要選具有一定勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)、密切聯(lián)系群眾、責(zé)任心強(qiáng)、勇于善于為職工說(shuō)話辦事的工會(huì)會(huì)員擔(dān)任工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員。其次要明確班組行政安全員與工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)檢查員的職責(zé)和分工，兩者各自在班長(zhǎng)及工會(huì)小組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員不能由行政安全員兼任，否則會(huì)取消兩者的制約關(guān)系，不利工會(huì)行使監(jiān)督職能。第三要提高素質(zhì)，增強(qiáng)他們的使命感、責(zé)任心和監(jiān)督檢查能力，做到工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員身邊無(wú)事故。

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?? ?4、要把勞動(dòng)保護(hù)工作納入集體合同、勞動(dòng)競(jìng)賽的重要內(nèi)容。集體合同中所列勞動(dòng)保護(hù)的內(nèi)容要全面、規(guī)范、具體，要有可操作性、可行性。在集體合同履行過(guò)程中，工會(huì)要經(jīng)常組織職工代表進(jìn)行檢查，如有違約，要求有關(guān)部門及時(shí)糾正。同時(shí)，把工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作納入勞動(dòng)競(jìng)賽，及時(shí)總結(jié)評(píng)比和表彰獎(jiǎng)勵(lì)。如崗位安全檢查評(píng)比競(jìng)賽、班組安全知識(shí)競(jìng)賽、無(wú)違章班組、百日無(wú)事故競(jìng)賽、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作競(jìng)賽等，以各種手段和措施推動(dòng)職工勞動(dòng)保護(hù)工作。