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安全管理網(wǎng)

用鐵手腕將安全工作制度化規(guī)范化

作者:曉訥 李金素  
評論: 更新日期:2016年02月20日

  陽泉是山西煤炭能源重化工基地的重要組成部分,是我國最大的無煙煤生產基地之一。陽泉市在安全管理上使用鐵手腕,出臺了“八項規(guī)定及其實施細則”,構建了陽泉市安全生產工作長效機制。2011年,陽泉市各類生產安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比分別下降3.16%和7.69%;全市杜絕了重特大生產安全事故,實現(xiàn)了安全生產“平安年”。
  提起山西,人們首先想到的就是礦產資源,位于山西省中東部的陽泉市更是全國重要的礦產集中區(qū),境內礦藏資源豐富,開發(fā)歷史悠久,素有“煤鐵之鄉(xiāng)”之譽。境內含煤面積1051km2,煤炭地質儲量104億t,原煤年生產量在6000萬t,是我國最大的無煙煤生產基地之一。此外,陽泉市鋁礬土、硫鐵礦儲量大、品位高,還是全國三大鋁礬土生產基地之一和五大硫鐵礦生產基地之一。
  陽泉市副市長趙峰始終認為:“安全是非常重要的基礎性工作,沒有安全就沒有發(fā)展。”這是他曾4年擔任縣委書記的切身體會。特別是在分管陽泉市安全生產工作后,安全管理上使用鐵手腕,出臺了“八項規(guī)定及其實施細則”,構建了陽泉市安全生產工作長效機制。
  為了解陽泉市安全生產工作思路,記者采訪了陽泉市副市長趙峰。
  記 者(以下簡稱“記”):2011年,陽泉市實現(xiàn)了安全生產“平安年”。成績是在什么樣的背景下取得的?經驗有哪些?
  趙 峰(以下簡稱“趙”):實現(xiàn)安全生產“平安年”是在陽泉市、縣、鄉(xiāng)、村四級換屆選舉、管理人員大幅變動的復雜情況下,在煤炭企業(yè)兼并重組整合沖擊正常生產、安全生產壓力極大的重大挑戰(zhàn)下取得的。
  說到經驗,我覺得有五個方面值得總結、研究和探討:一是組織領導方面,市政府及早以1號文件專題安排安全生產工作,在全市綜合目標大考核中,安全生產單獨考核、分值最高。此外,市政府進一步調整充實了安全生產委員會,市長擔任主任,各位副市長擔任副主任,44個相關部門的“一把手”為成員,并且還將安全生產監(jiān)督管理局與煤炭工業(yè)局分設辦公,督促縣(區(qū))政府配齊配強了縣(區(qū))長安全助理,從而在全市上下形成了層層領導重視安全、過問安全、落實安全的監(jiān)管格局。二是落實主體責任方面,2011年我市開展了“企業(yè)主體責任落實年”活動,其中6154戶規(guī)模以上企業(yè)的法定代表人向職工、向社會進行安全承諾,11個行業(yè)的重點企業(yè)對照《安全生產主體責任考評表》進行自查自糾,這樣就贏得了廣大職工群眾對安全生產工作的理解與支持,同時加強了對高危行業(yè)的嚴格管理。在政府層面,市政府出臺了加強安全生產工作的“八項規(guī)定及其實施細則”,將全市安全生產目標任務細化成265項控制指標和839項工作目標,層層分解下達到43個單位,構建了環(huán)環(huán)相扣的責任體系。三是深化專項整治方面,全市各部門、各企業(yè)先后開展了打非治違專項行動、百日安全大檢查等十余次全市性、大規(guī)模的安全生產執(zhí)法檢查活動,做到了全年檢查不斷線。通過連續(xù)持久的專項整治,消除了行業(yè)企業(yè)生產中存在的許多安全隱患。四是夯實基層基礎方面,陽泉市政府督促全市46個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)站基本達到了“六有標準”,即:有監(jiān)管部門、有專職人員、有職能職責、有經費來源、有辦公場所、有專門裝備。此外,為切實加強基層安全監(jiān)管力量,安排落實安全生產專項資金4 180萬元,各有關企業(yè)提取和使用安全費用7.9億元,全部用于安全監(jiān)管能力建設和隱患排查治理工程,有效保障了安全生產工作的正常進行。五是嚴格責任追究方面,市長專門召集因故未參加市安委第六次全體會議的有關單位“一把手”進行重點“補課”,并對超過安全生產控制指標的4個單位的負責人進行約談式問責,市質監(jiān)局對79個單位的管理人員進行集體警示約談。這樣一來,事前警示就發(fā)揮了重要作用。
  記:市委、市政府對全市安全生產工作給予了哪些政策支持?采取了哪些具體措施?
  趙:要確保持久安全,必須堅持依法依規(guī)推進工作,任何階段性的臨時性的做法是不能從根本上解決問題的。近年來山西省安全生產的可喜形勢給了我們深刻啟示,就是要用鐵手腕將安全工作制度化規(guī)范化,把山西省政府關于安全生產的各項規(guī)定不折不扣地落實到具體工作中。
  為此,我們于2011年出臺了安全生產“八項規(guī)定及其實施細則”,這一規(guī)定是總結近年來我市安全生產工作經驗和事故教訓的基礎上出臺的,是推進全市安全生產工作的綱領性文件。“八項規(guī)定及其實施細則”共109條,既涉及體制和機制,又貫通高層和基層,還融合宏觀和微觀,內容豐富、規(guī)定具體、措施嚴格。其中《設立安委會實施細則》,明確了44個安委成員單位的216項安全職責;《落實“一崗雙責”制實施細則》,規(guī)定了政府和部門各方責任人的33條責任;《加強安監(jiān)站建設實施細則》,將安監(jiān)站建設“六有標準”細化為19項具體內容;《創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村實施細則》,對創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村過程中所涉及的各個方面作了逐一細化;《規(guī)范事故查處實施細則》,規(guī)定了凡陽泉市境內發(fā)生10人以下各類生產安全事故,均由市一級調查處理;《建立“五人督查小組”實施細則》,明確了煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、民爆物品、建筑施工、道路交通7個行業(yè)的“五人督查小組”的人員組成、程序方法、考核獎懲等內容;《推行掛牌責任制實施細則》,提出了煤礦等重點企業(yè)中政府、部門和企業(yè)各方掛牌責任人的責任;《安全生產專項經費實施細則》,明確了專項經費從計劃使用到審查審核的全過程。
  可以說,這“八項規(guī)定及其實施細則”完善了用制度管人、管事、管安全的工作體系,好處就是:其一,對于基層來說,有了標準,能夠更好地執(zhí)行。其二,對于監(jiān)管部門而言,有了監(jiān)管的依據(jù),解決問題時能讓大家心服口服。
  要將這“八項規(guī)定及其實施細則”真正落到實處,必須做許多扎實具體的工作。譬如《安全生產專項經費實施細則》規(guī)定的2‰的安全生產專項經費,這是根據(jù)區(qū)域內企業(yè)和從業(yè)人員數(shù)量、相關產業(yè)和行業(yè)發(fā)展狀況,并結合我市安全監(jiān)管實際確定的。2‰只是個最低比例,只能高、不能低,其作用就是從根本上保證安全監(jiān)管工作的順利進行。如何用好這項經費,我們主要抓三個方面的工作:一是在安排預算上,市、縣(區(qū))政府在安排年度財政預算時,必須按照不低于上年度財政總收入2‰的比例,優(yōu)先安排安全生產專項經費,這個要列入年度安全生產目標考核范圍,不達標的實行“一票否決”。二是在資金使用上,安全生產專項經費要確保用于安全宣傳教育、表彰獎勵、應急救援、隱患治理等方面。為了加強資金管理,縣(區(qū))安全專項經費使用計劃,要經縣(區(qū))安委會和市安委辦審查批準;市級安全專項經費使用計劃,要經市安委會審查批準。未按上述規(guī)定審查批準的,不能列入安全生產專項經費使用范疇。三是在審核方面,在各級審計部門對安全生產專項經費使用情況進行專項審計的同時,市、縣(區(qū))安委會也要進行審核,經審核不符合有關規(guī)定的予以通報批評,并責成有關部門追究相關責任人的責任。

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