?　　第三章　工傷認定

　　第十二條　用人單位應當自職工發(fā)生事故傷害或者按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起３０日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。因交通事故、失蹤、因公外出期間發(fā)生事故傷害及受其他條件限制暫時不能按規(guī)定時限進行申報的，經(jīng)勞動保障行政部門同意，申請時限可適當延長，但延長時間不得超過３個月。

　　用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起１年內(nèi)、可以直接向用人單位所在的統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

　　對工傷認定管轄發(fā)生爭議的，由省勞動保障行政部門指定管轄。

　　第十三條　提出工傷認定申請應當提交下列材料：

　　(一)《工傷認定申請表》；

　　(二)勞動合同文本或者其他存在勞動關系(含事實勞動關系)的證明材料；

　　(三)醫(yī)療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷機構出具的職業(yè)病診斷證明書(或者鑒定機構出具的職業(yè)病診斷鑒定書)。

　　屬于下列情形的還應當分別提供相關證明材料，取得證明材料所需時間不計算在申請工傷認定的時限內(nèi)：

　　(一)因履行工作職責受到暴力傷害的，提交公安機關有關證明、人民法院的裁決書或者其他有效證明；

　　(二)由于機動車事故引起的傷亡事故提出工傷認定申請的，提交公安交通管理等部門的責任認定書或者其他有效證明；　　(三)因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安機關證明或者其他證明；發(fā)生事故下落不明認定因工死亡的，提交人民法院宣告死亡的證明；

　　(四)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，提交醫(yī)療機構的搶救和死亡證明；

　　(五)屬于在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，提交有效證明；

　　(六)屬于因戰(zhàn)、因公負傷致殘的轉業(yè)、復員軍人舊傷復發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》和當?shù)孛裾块T出具的證明及醫(yī)療機構對舊傷復發(fā)的診斷證明；

　　(七)其他特殊情形，依據(jù)有關法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定提供的有關證明材料。
第十四條　職工與用人單位之間因勞動關系發(fā)生爭議的，當事人應當向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，由勞動爭議仲裁委員會依法確定勞動關系。依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在工傷認定的時限內(nèi)。

　　第十五條　勞動保障行政部門收到用人單位、工傷職工或者其直系親屬、工會組織(以下簡稱申請人)的工傷認定申請后，應當在１５日內(nèi)進行審查。對于申請人提供的材料完整，屬于勞動保障行政部門管轄范圍且在受理時效內(nèi)的，應當受理；對于申請人提供材料不完整的，應當當場或者在５日內(nèi)以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。

　　勞動保障行政部門不予受理的，應當書面告知申請人不予受理的理由。
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