第九條 建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)選用勞務分包企業(yè)時應當查驗其下列材料：

　?。ㄒ唬﹦趧辗职髽I(yè)的資質(zhì)證書和營業(yè)執(zhí)照；

　?。ǘ﹦趧辗职髽I(yè)的安全許可證；

　?。ㄈ┻M入施工現(xiàn)場作業(yè)人員的《職業(yè)資格證書》。

　　第十條 建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)發(fā)包勞務作業(yè)時，應當按照國家規(guī)定依法與勞務分包企業(yè)簽訂建設工程勞務分包合同。勞務分包合同中應當明確約定勞務分包工程價款及結算方式、支付時間、工程進度、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、驗收標準、保障勞務分包工程價款支付的措施等內(nèi)容。

　　第十一條 建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)可以就分包合同的履行，要求勞務分包企業(yè)提供勞務分包工程履約擔保；勞務分包企業(yè)在提供擔保后，要求建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)同時提供勞務分包工程價款擔保的，建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)應當提供。

　　第十二條 勞務分包合同簽訂雙方應當在分包合同訂立后七個工作日內(nèi)，到市建設工程勞務管理機構辦理勞務分包合同備案手續(xù)，并提供下列資料：

　?。ㄒ唬﹦趧辗职贤奥募s擔保相關資料；

　?。ǘ﹦趧辗职髽I(yè)的資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照、安全許可證；

　?。ㄈ┕こ讨袠送ㄖ獣?、建設工程施工企業(yè)用工備案表；

　?。ㄋ模﹦趧兆鳂I(yè)項目負責人和勞務作業(yè)人員的名冊、職業(yè)資格證書、社會保險繳納憑證等。

　　第十三條 勞務分包企業(yè)應對分包工程的安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、工程進度向建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)負責，并應當服從建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)對施工現(xiàn)場的監(jiān)督管理。

　　建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)對分包工程的安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量承擔連帶責任。

　　第十四條 建筑業(yè)總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)應當在施工現(xiàn)場顯著位置明示勞務分包企業(yè)名稱，勞務作業(yè)施工現(xiàn)場負責人姓名，分包工程范圍，分包工程開工、竣工日期，勞動糾紛投訴電話等信息。

　　第十五條 勞務分包企業(yè)應當委派勞務作業(yè)項目負責人，負責勞務作業(yè)施工現(xiàn)場的管理。一名勞務作業(yè)項目負責人不得同時負責兩個以上勞務作業(yè)項目施工現(xiàn)場的管理工作。

　　勞務作業(yè)項目負責人應經(jīng)建設行政主管部門培訓合格并受勞務分包企業(yè)法定代表人委托。

　　第十六條 勞務分包企業(yè)招用勞務作業(yè)人員時，應簽訂書面勞動合同，明確合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬、工傷處理、違反勞動合同的責任、勞動合同終止的條件、當事人協(xié)商約定的其他內(nèi)容等。

　第十七條 建筑業(yè)企業(yè)應當按勞動合同約定和國家規(guī)定及時足額支付勞務作業(yè)人員工資，并向勞務作業(yè)人員提供個人工資清單，勞務作業(yè)人員工資不得低于本市當年的最低工資標準。

　　對工期不足1個月的一次性施工任務，勞務分包企業(yè)應當在施工任務完成后3個工作日內(nèi)全額支付勞務作業(yè)人員工資。