“活”，體現(xiàn)在教育形式上。在日常的安全宣傳教育工作中，工會(huì)要充分利用各種媒體，采取各種有效手段和形式，對(duì)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及安全生產(chǎn)與事故預(yù)防的知識(shí)、規(guī)程進(jìn)行有效的宣傳教育，大力開展群眾性的安全文化研討、領(lǐng)導(dǎo)干部話安全、搞好“安全為了誰(shuí)”、“安全誰(shuí)受益”大討論及安全“回頭看”、“安全抽獎(jiǎng)”活動(dòng)、安全工作例會(huì)等，努力營(yíng)造濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的安全文化氛圍，不斷增強(qiáng)干部職工的安全文化意識(shí)。還可以通過“企業(yè)文化建設(shè)、安全文化建設(shè)與安全生產(chǎn)”、“職業(yè)病防治”安全文娛活動(dòng)、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問答、“安全警語(yǔ)征集”、“安全家書”等活動(dòng)，將職工群眾安全文化與職工文化藝術(shù)相結(jié)合，以實(shí)用的安全知識(shí)、文化藝術(shù)的品位吸引職工、感染職工，從而達(dá)到細(xì)水長(zhǎng)流、潤(rùn)物無(wú)聲的作用。使職工感受到一種濃濃的安全文化。

　　“愛”，體現(xiàn)在教育的目的上。要使職工清醒地明白，加強(qiáng)企業(yè)安全管理，不僅是為保證安全生產(chǎn)，使企業(yè)財(cái)產(chǎn)免受損失，更重要的是對(duì)職工生命的愛護(hù)，是對(duì)人民群眾根本利益的體現(xiàn)。安全教育工作必須有實(shí)實(shí)在在的安排，有針對(duì)性的內(nèi)容，無(wú)論是安全技能和安全知識(shí)培訓(xùn)，還是讀報(bào)紙，聽廣播，看安全展覽或談心，都要突出實(shí)際效果，使職工有實(shí)實(shí)在在的收獲。俗話說“嚴(yán)是愛、松是害”，在安全上的嚴(yán)、狠的實(shí)質(zhì)就是對(duì)職工的愛。為什么一些職工出現(xiàn)“三違”時(shí)，組織對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格制止，實(shí)行重管重罰時(shí)，職工不能理解、不滿意呢？關(guān)鍵是企業(yè)的安全文化建設(shè)不到位，安全的理念沒有深入職工的心靈，還不能適應(yīng)當(dāng)前安全生產(chǎn)的需要。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督網(wǎng)員要努力提高自身素質(zhì)，使職工真正體會(huì)到這種愛是真摯的、實(shí)在的，以關(guān)愛之情強(qiáng)化職工的安全意識(shí)。

　　觀念更新，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍

　　企業(yè)文化、安全文化是有機(jī)的整體，都是要以人為本，共建和諧穩(wěn)定的礦區(qū)。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)就必須遵循平等、尊重、信任、合作、分享的原則。向職工不斷地灌輸安全文化理念，真正解決職工的積極性和主觀能動(dòng)性的問題?，F(xiàn)代企業(yè)職工有自己的價(jià)值取向和道德觀念，要形成群體成員共同認(rèn)同和遵守的價(jià)值觀念和行為規(guī)范，是一件很不容易的事。必須進(jìn)行長(zhǎng)期不懈的努力，經(jīng)過各種形式的群眾性安全文化的創(chuàng)建，使職工群眾的安全思想、安全意逐步轉(zhuǎn)變和更新。要從提高全體職工的安全素質(zhì)入手，培養(yǎng)出獨(dú)具特色的安全文化，營(yíng)造出“安全第一”和“人人為我，我為人人”的安全文化氛圍，形成全體職工共同認(rèn)同和遵守的行為規(guī)范。在安全文化氛圍的作用下，實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工個(gè)體差異互補(bǔ)，干部與工人相互促進(jìn)，自覺遵守安全規(guī)程，共同進(jìn)步的群體內(nèi)驅(qū)力。在內(nèi)驅(qū)力的作用下，下級(jí)樂意接受上級(jí)的安全指導(dǎo)，上級(jí)樂意接受下級(jí)的安全監(jiān)督。通過一系列群眾性的安全文化建設(shè)，職工心里想安全，嘴里話安全，行為守安全，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)寫安全，班前會(huì)講安全，有關(guān)部門人員查安全，職工家屬忙忙碌碌為安全的濃厚氛圍。工會(huì)要充分利用現(xiàn)有的資源和設(shè)施來(lái)教育幫助職工提高安全素質(zhì)。按照工會(huì)職能的具體要求，對(duì)職工進(jìn)行安全思想教育，安全價(jià)值觀、道德觀、安全理念和安全知識(shí)的學(xué)習(xí)。組織開展多種形式的“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的群眾安全活動(dòng)，為煤礦安全、生產(chǎn)、建設(shè)工作提供強(qiáng)有力的思想保證。

　　加強(qiáng)群眾安全文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。各級(jí)工會(huì)組織必須高度重視，要將此項(xiàng)工作擺到工會(huì)工作重要議事日程上，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)定期向黨組織匯報(bào)活動(dòng)開展情況。要建立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)小組。要經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，不斷探索群眾安全文化建設(shè)的新思路、新方法。要經(jīng)常檢查指導(dǎo)基層群眾工作安全文化建設(shè)工作。要在物質(zhì)、經(jīng)費(fèi)等方面給予支持。

　　群眾安全文化建設(shè)有其獨(dú)特的專業(yè)性、系統(tǒng)性和規(guī)范性，要堅(jiān)持“以人為本”的原則制定一個(gè)具有較強(qiáng)指導(dǎo)性、前瞻性的規(guī)劃，立足近期，著眼長(zhǎng)期，避免一陣風(fēng)，走過場(chǎng)。要克服短期思想和行為，建設(shè)一個(gè)完整的現(xiàn)代群眾安全文化體系。

　　加強(qiáng)群眾安全文化是各級(jí)工會(huì)組織今后一項(xiàng)很重要的工作，必須要全會(huì)動(dòng)員，全員參與，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，上下互動(dòng)，形成合力。要結(jié)合本單位的實(shí)際，認(rèn)真制定加強(qiáng)創(chuàng)建群眾安全文化工作目標(biāo)和規(guī)劃，做好組織、協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。

　　群眾安全文化建設(shè)是工會(huì)一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，是群眾安全工作的一項(xiàng)主要任務(wù)。工會(huì)要在群眾安全文化建設(shè)過程中挖掘典型、培育典型、總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，不斷推動(dòng)群眾安全文化建設(shè)工作。