1. 目的

　　為了驗證銅板帶廠現(xiàn)行OHS管理體系是否符合體系文件的要求和標準,評價確保OHS管理體系持續(xù)的有效性、充分性和適宜性，為持續(xù)改進以及為管理評審提供依據(jù)，特制定本程序。

　　2. 適用范圍

　　本程序適用于公司OHS管理體系的內部審核。

　　3. 職責

　　3.1生產(chǎn)安?？曝撠焹炔繉徍说慕M織實施。
　　3.2管理者代表負責審核年度審核計劃和內部審核報告，任命審核組長，全面負責組織內部審核工作。
　　3.3 審核組長負責編制內審計劃，組建審核組實施內審，并編寫內部審核報告。
　　3.4 審核員應配合審核組長工作，按照分工編寫檢查表，實施審核，并跟蹤不符合項糾正預防措施的實施。
　　3.5 受審核部門應積極配合審核員的工作，提供審核過程所需的資源，針對提出的不符合項制定并實施糾正預防措施。

　　4. 工作程序

　　4.1 審核計劃的編制
　　4.1.1生產(chǎn)安?？泼磕甓ㄆ诰幹苾葘從甓扔媱潏蠊芾碚叽砼鷾屎髮嵤?，一般每年不少于一次，其間隔不超過12個月，特殊情況可追加審核。特殊情況指：組織機構變動、法律法規(guī)變化、新技術采用、發(fā)生重大安全事故、最高管理者認為必要時。
　　4.1.2審核實施計劃的編制
　　每次內審由審核組長編制實施計劃，經(jīng)管理者代表批準后發(fā)放實施。內容包括：
　　a. 審核的目的、依據(jù)、范圍.
　　b. 審核時間和日程安排.
　　c. 受審核的部門及內審員審核分工等.

　　4．2審核前的準備
　　4.2.1成立審核組
　　a．生產(chǎn)安?？曝撠焹葘彽母黜棞蕚涔ぷ?。
　　b．管理者代表任命審核組長，審核組長組織審核組。內審員根據(jù)審核計劃編制內審檢查表，明確審核方式、審核內容等準備審核。
　　4.2.2對內審員的要求
　　審核員應經(jīng)過培訓具備內審員資格，同時應具備審核能力、獨立工作和組織交流能力，并且審核員不能審核自己的工作。
　　4.2.3 審核計劃批準后,由生產(chǎn)安?？茖徍擞媱澕皩徍送ㄖ瓦_管理者代表、受審核部門和審核員，受審核部門要通知本部門所有與OHS管理體系運行有關的人員做好接受審核的準備。被審部門對審核計劃若有異議時，及時通知審核組。

　　4.3審核的實施
　　4.3.1首次會議
　　4.3.1.1審核組長負責組織首次會議，通知召集有關人員、部門、領導出席會議。
　　4.3.1.2審核組長主持會議，向受審核部門介紹審核組成員，確認審核計劃，說明本次審核的目的、范圍、審核依據(jù)、審核采用的方法和程序，并確認配合人員、日程安排、人員分工、中間或未次會議的時間及參加人等。
　　4.3.1.3現(xiàn)場審核
　　a. 按照審核計劃,依據(jù)內審檢查表實施審核。
　　b. 收集客觀證據(jù),并予以記錄。
　　c. 記錄現(xiàn)場審核結果以便需要時查閱。
　　d. 現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題，應開不符合項報告并請受審部門負責人簽字認可。
　　e. 對于雖未構成不符合項,但有潛在的不符合隱患,應提醒注意,審核員可作為“觀察項”向受審方提出。
　　f. 末次會議前審核組長召集審核員會議,對觀察結果進行匯總分析,對OHS管理體系運行情況作出總體評價。
　　4.3.2 末次會議
　　4.3.2.1審核組長應按計劃主持召開末次會議,參加會議的有審核員全體成員及受審部門的負責人及管理者代表。
　　4.3.2.2 審核組長介紹審核總體情況，宣布審核結論，向受審方提交不符合報告，提出采取改進和糾正預防措施及跟蹤驗證的要求。