隨著改革開放的深入和經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,企業(yè)安全文化作為一種價值觀已經(jīng)得到了進(jìn)一步樹立和強化,它是企業(yè)安全工作的靈魂。在我們大力構(gòu)筑和諧社會的今天,就必須堅持“以安全塑文化、用文化保安全”的原則,從基層做起,從實處著手,切實加強我們企業(yè)安全文化建設(shè)。筆者作為基層安全工作者,經(jīng)常參加鄉(xiāng)安委會組織的企業(yè)安全例查活動,發(fā)現(xiàn)農(nóng)村很多企業(yè)在企業(yè)文化方面往往忽視了安全文化。為此,筆者就如何在促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展中加強安全文化建設(shè),認(rèn)為要注重以下幾方面:
一是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)安全文化建設(shè)中要積極發(fā)揮作用。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)中負(fù)有重要的責(zé)任,企業(yè)的安全狀況如何,很大程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識、工作作風(fēng)、管理水平等。企業(yè)安全文化建設(shè)中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)首先要自覺帶頭學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的意識,深刻認(rèn)識安全管理是第一決策、第一話題、第一保障、第一要務(wù),不折不扣地履行好安全職責(zé)。在推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)更要切實抓好安全技術(shù)措施和安全管理,積極倡導(dǎo)并努力建設(shè)企業(yè)安全文化,在企業(yè)內(nèi)部形成“人人講安全,人人懂安全,人人保安全”的良好氛圍。
二是企業(yè)要加強安全文化的宣傳。企業(yè)要充分發(fā)揮各類宣傳媒體的作用,引導(dǎo)企業(yè)員工掌握安全知識。定期不定期地利用電視廣播、報告會、學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、知識競賽等各種手段,進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)安全技術(shù)知識和抗避險情知識的普及教育和再教育,定期對員工進(jìn)行安全知識的充實更新教育,著力提高員工對安全工作的認(rèn)識,牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀,正確處理安全與發(fā)展的關(guān)系。對科室、車間、班組,有計劃、有重點地進(jìn)行不同專業(yè)不同崗位的安全知識、安全法規(guī)和遵章守紀(jì)教育,為企業(yè)安全文化建設(shè)奠定良好的基礎(chǔ)。
三是企業(yè)要加強警示職能,強化干部職工安全意識。當(dāng)今社會科學(xué)技術(shù),市場經(jīng)濟(jì)導(dǎo)致個別人員的價值取向、行為方式發(fā)生變化,發(fā)生事故危險的誘因增多,傳統(tǒng)安全管理模式已難以適應(yīng)。因此,企業(yè)要通過櫥窗、板報、廠報等介質(zhì),經(jīng)常重溫生產(chǎn)事故案例,現(xiàn)身說法,用發(fā)生在員工身邊的事來教育員工,從而使員工收到實效,形成一種自我防范、自我保護(hù)的安全意識。
四是企業(yè)要加強員工安全文化的培養(yǎng)。企業(yè)要通過各種形式的安全教育,充分闡釋傳播、系統(tǒng)灌輸和認(rèn)真實踐企業(yè)安全文化,使廣大職工樹立起安全質(zhì)量管理是一切工作生命線的保障意識、不提升就是倒退的進(jìn)取意識、不創(chuàng)新就是落后的超前意識、不落實就是欺詐的實干意識、不嚴(yán)格就是失職的責(zé)任意識等“五種意識”。有目標(biāo)、有計劃地建立一些有益于增強安全意識、增加安全知識的藝術(shù)性較強的宣傳標(biāo)志,開展各種有益的文娛體育活動,逐步形成企業(yè)安全文化的濃厚氛圍。另外,還要加強員工行為規(guī)范化培育,可以利用一段時間,對本企業(yè)每個企業(yè)的員工進(jìn)行一輪安全操作標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練,并經(jīng)考核合格后持證上崗操作。
五是企業(yè)要發(fā)揚“三鐵精神”常抓不懈。企業(yè)要遏制事故險情發(fā)生,就必須發(fā)揚“三鐵”精神,即:“鐵面”對安全,強化安全防范意識;“鐵手腕”抓安全,規(guī)范管理基礎(chǔ);“鐵心腸”保安全,落實安全責(zé)任制。企業(yè)要用嚴(yán)格的制度來管理、約束職工的行為,促使員工自覺遵章守紀(jì),按規(guī)定要求干標(biāo)準(zhǔn)活,干放心活。
安全文化建設(shè)不可能像實施一項措施計劃那樣立竿見影,它需要常抓不懈,持續(xù)不斷,日積月累。安全無小事,天天都是安全日,我們的企業(yè)必須腳踏實地走出一條企業(yè)安全文化建設(shè)道路,才能不斷促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、快速、和諧發(fā)展。