綜合治理管理制度
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1.綜合治理管理網(wǎng)絡(luò)
綜合治理管理網(wǎng)絡(luò)
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消防領(lǐng)導(dǎo)小組 組長: 成員:質(zhì)安、保衛(wèi)、義務(wù)消防隊、材料、財務(wù) |
周圍環(huán)境協(xié)調(diào)小組 組長: 成員:后勤 |
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2. 綜合治理管理制度
2.1 綜合治理管理原則
為加強內(nèi)部安全防范工作,貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防破結(jié)合”的方針,確保國家、集體、個人財產(chǎn)、職工人身安全不受侵犯,保證生產(chǎn)、經(jīng)營工作的順利開展,根據(jù)《中共中央政法工作的指示》以及有關(guān)法規(guī)、上級精神,結(jié)合本項目部實際情況,制定本制度。
貫徹統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負責的原則,采取各種措施和多種形式,把“綜合治理”真正落實到實處,建立一個團結(jié)、穩(wěn)定、安全的生產(chǎn)、生活秩序。
本著以教育為主、處罰為輔的原則,加強綜合治理工作的宣傳、教育。誰違反規(guī)定,使國家、集體和人民利益遭到損失,就要受到應(yīng)有的處罰,工作做得好的,要給予表場和獎勵。
2.2 綜合治理管理職責
2.2.1 在分公司、經(jīng)理部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,具體負責落實本項目部有關(guān)安全防范和治安工作,對本項目部的財產(chǎn)、設(shè)備、貴重物品等要落實專人負責管理,防止被盜失竊,并對本項目部范圍內(nèi)的安全防范管理工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
2.2.2 負責對本項目部的職工經(jīng)常進行遵紀守法和分公司內(nèi)部各項制度的教育,及時掌握職工思想狀況,組織力量做好違法人員的幫教工作和防止矛盾激化的疏導(dǎo)工作。
2.2. 3 定期檢查本項目部的安全防范工作,查出問題逐條登記,及時整改并向上級報告。發(fā)生案件要保護好現(xiàn)場,及時報告,提供情況,協(xié)助查破。
2.2. 4 經(jīng)常分析研究本項目部的治安情況,對模范執(zhí)行各項制度、作出貢獻的先進事跡與違法犯罪、嚴重失職造成損失的人員情況及時整理記錄,提出獎懲意見上報領(lǐng)導(dǎo)。
2.2.3 保衛(wèi)部門職責
2.2.3.1 根據(jù)治安保衛(wèi)工作法規(guī)和公安部門規(guī)定,結(jié)合本項目部實際情況提出具體貫徹意見報分公司,經(jīng)批準后,組織實施。
2.2.3.2 在公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一布署下,對職工進行遵紀守法和“四防”安全教育,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)檢查安全防范管理工作和制度執(zhí)行情況,負責督促有關(guān)整改措施的落實和實施,會同有關(guān)部門做好違法人員的幫教工作,并負責對違法犯罪人員進行調(diào)查核實,整理材料上報處理。維護分公司內(nèi)部治安秩序,協(xié)助有關(guān)部門同違法亂紀行為作斗爭,遇到重大災(zāi)害事故積極參與搶救及查明性質(zhì)妥善處理,對破壞事故要追查責任者,對項目部內(nèi)部發(fā)生的刑事案件和一般治安案件在公安機關(guān)的協(xié)助下,積極搞好個別偵破工作。
2.2.3.3 負責管理、督促、檢查、門衛(wèi)值班、現(xiàn)場值班、消防等制度的實施,并根據(jù)公司要求,會同有關(guān)部門執(zhí)行“預(yù)防為主,防破結(jié)合”的方針,落實治安保衛(wèi)責任制。
2.2.3.4 負責建立健全治保會和義務(wù)消防隊,對新進場的職工、民工的治安保衛(wèi)工作的宣傳、教育、培訓(xùn)。
2.2.3.5 定期向公司有共同領(lǐng)導(dǎo)匯報本項目部治安工作情況,遇重大情況及時匯報。
2.2.4 門衛(wèi)、警衛(wèi)人員職責
2.2.4.1 嚴守工作崗位,遵守勞動紀律,積極參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
2.2.4.2 值班時間不得擅離職守,不得請人(包括家屬子女)代班,不得睡覺。
2.2.4.3 嚴格交接班制度,做好值班的交接記錄,交班人員向接班人員交待清楚后方可下班。
2.2.4.4 防盜防火,防破壞,勤巡視,勤查看,對重要部位(如油庫)、要害部位(如物資庫、財務(wù)、機械設(shè)備)進行重點查看。
2.2.4.5 維護好工地和衛(wèi)生區(qū)的消防設(shè)備,發(fā)現(xiàn)有人亂動用消防器材,警衛(wèi)人員有權(quán)制止,發(fā)現(xiàn)零星火種、火情要及時排除并報告。
2.2.4.6 發(fā)現(xiàn)可疑情況,要及時報告,發(fā)現(xiàn)犯罪分子要奮力擒拿,并及時報告。
2.2.4.7 協(xié)助公安機關(guān)、保衛(wèi)人員捉拿犯罪分子,并追繳臟物。
2.2.4.8?負責外出物資的檢查,做好登記,對外來人員要詢問,制止無證拿物資外出,禁止擺攤售貨。
2.2.4.9?經(jīng)常同保衛(wèi)部門取得聯(lián)系,匯報值班中的情況,并向領(lǐng)導(dǎo)反映,加強治安防范措施和建議。與兄弟單位值班人員協(xié)作,互相支持,共同搞好防范工作。
2.2.4.10 積極完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
2.2.5 安全組職責
2.2.5.1 為認真貫徹落實中央、地方政府及本單位文件精神,進一步明確內(nèi)部治安保衛(wèi)工作在新形勢下的方針、任務(wù),把分公司的治安工作搞得更好,為項目生產(chǎn)工人創(chuàng)造良好的治安秩序,特制訂本守則。
2.2.5.2 貫徹“預(yù)防為主,防破結(jié)合”的方針,圍繞生產(chǎn),結(jié)合中心,把專門工作同群眾工作、公開工作同秘密工作結(jié)合起來,做好安全保衛(wèi)工作。
2.2.5.3 以兩法為武器,廣泛地開展社會主義法制宣傳教育,積極做好幫教對象的政治思想工作,指派專人包管、包教,了解情況,掌握動向,做好定期家訪,經(jīng)常談話,經(jīng)常匯報。
2.2.5.4 對違法犯罪分子,要開展政治攻勢,摸清線索,擴大戰(zhàn)果,同時在破案中堅持執(zhí)行黨的政策,重證據(jù)、重調(diào)查研究,嚴禁逼供。
2.2.5.5 嚴格按各項管理制度,確保做好“四室一堂”和各重點部位的防范工作。
2.2.5.6 檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患后,查明情況,及時處理,如重大案件,應(yīng)保護現(xiàn)場,報保衛(wèi)部門,與有關(guān)上級參與調(diào)查處理。
2.2.5.7 治保委員應(yīng)做到:立場堅定,敵我分明:掌握政策,嚴禁通供;嚴守紀律,加強保密;
2.2.5.8 重調(diào)查,不陷害好人。
2.2.6 班組長的職責
2.2.6.1 對本班組成員經(jīng)常進行加強安全防范工作的宣傳教育,做好日常生產(chǎn)工作中的各類物資、器材、工具、貴重物品的保管工作。
2.2.6.2 發(fā)現(xiàn)班組成員思想情緒有異常表現(xiàn)要及時向所屬領(lǐng)導(dǎo)反映并協(xié)助做好政治思想工作,發(fā)現(xiàn)班組成員有違法、違紀現(xiàn)象要及時制止,并向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報告。
2.2.6.3 經(jīng)常注意關(guān)心安全防范工作的六個重要環(huán)節(jié):“水、電、火、門、窗、鎖”,發(fā)現(xiàn)隱患漏洞或不安全因素,要及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報,并積極采取措施,配合做好整改工作。
2.2.7 違法青工幫教制度
2.2.7.1 對違法青工貫徹教育、挽救、改造的方針。各經(jīng)理部必須指定專人負責,做到對象、力量、措施三落實,最大限度地降低犯罪率。
2.2.7.2 對幫教對象每月進行一次思想教育工作,從中了解情況,掌握思想動態(tài),使其改邪歸正。
2.2.7.3 對幫教對象經(jīng)常進行家訪,了解情況,與家庭保持聯(lián)系,做到發(fā)現(xiàn)問題及時幫助教育。
2.2.7.4 每季度召開一次幫教對象座談會,對他們進行法制教育和形勢教育。
2.2.7.5 要求幫教對象半年寫一次思想?yún)R報。
“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),歸口負責”。在項目部領(lǐng)導(dǎo)下各部門分管業(yè)務(wù)歸口負責,做好安全防范工作,發(fā)生案件、事故,除追究責任人員外,還要追究領(lǐng)導(dǎo)分管和部門的責任。
2.3 加強各級治安責任制
全體職工,特別是各職能部門要忠于職守,不循私情,奉公守紀,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴格把關(guān),敢于負責,勇于同各種壞人壞事和違法犯罪活動作斗爭。
各級管理人員和班組長要以高度負責的精神,勤勤懇懇、扎扎實實抓好自己分管工作,做好深入細致的思想政治工作,教育和關(guān)心職工群眾,落實本部門的安全防范措施,經(jīng)常檢查安全防范工作,力所能及地解決管理人員和職工提出的隱患漏洞,對不能解決的重大隱患、漏洞,應(yīng)及時報告企業(yè)保衛(wèi)部門和分管領(lǐng)導(dǎo)。