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安全管理網(wǎng)

建筑企業(yè)如何貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律制度

  
評(píng)論: 更新日期:2011年11月27日

???三??、處理好效益與安全的關(guān)系。
??? 凡是安全生產(chǎn)狀況不好的,往往是把經(jīng)濟(jì)效益與安全生產(chǎn)對(duì)立起來(lái),以犧牲安全為代價(jià)追求經(jīng)濟(jì)效益。我們必須走出這個(gè)誤區(qū),不能因小失大,不能以短代長(zhǎng)。只有把安全與效益統(tǒng)一起來(lái),增加安全投入,保證安全生產(chǎn),才能取得長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展和更大的效益,求效益必須保安全。
??? 四、加大安全監(jiān)管、檢查力度。
??? 建筑行業(yè)要真正做到對(duì)安全工作的可控和在控,并有效防止安全生產(chǎn)事故發(fā)生,就必須在安全生產(chǎn)法律法規(guī)的指導(dǎo)下,從安全生產(chǎn)管理方面找到導(dǎo)致事故發(fā)生的深層原因,找到安全管理過(guò)程中的薄弱環(huán)節(jié),然后做到有的放矢,才能夠找到并采取相應(yīng)的對(duì)策和措施,才能防患于未然。
??? 開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題并督促落實(shí)整改、消除安全隱患是預(yù)防事故發(fā)生的重要手段。要結(jié)合工程建設(shè)特點(diǎn)和季節(jié)情況,動(dòng)員全體員工,積極投身到各項(xiàng)定期的或不定期的檢查整改活動(dòng)中,使得事故苗子無(wú)處遁形。
??? 五、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實(shí)安全責(zé)任,實(shí)行安全生產(chǎn)違法行為責(zé)任追究制度。
??? 要健全完善安全責(zé)任追究機(jī)制。凡是發(fā)生的各類(lèi)事故,都要按照“四不放過(guò)”的原則,認(rèn)真進(jìn)行分析、追查和處理。在分析、追查各類(lèi)事故中,首先要從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查起,在查清各級(jí)安全第一責(zé)任人責(zé)任的同時(shí),還要追查分析各類(lèi)管理干部和技術(shù)人員的安全責(zé)任。
??? 要健全完善安全責(zé)任獎(jiǎng)罰機(jī)制。安全生產(chǎn)工作也需要市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的杠桿進(jìn)行調(diào)節(jié),為此,建筑企業(yè)有必要設(shè)立安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)基金,制訂安全生產(chǎn)監(jiān)督獎(jiǎng)罰辦法,專(zhuān)門(mén)用于落實(shí)安全責(zé)任的獎(jiǎng)罰。對(duì)于安全責(zé)任落實(shí)得好、安全工作搞得好的部門(mén)和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于安全責(zé)任落實(shí)差,安全工作搞得差的部門(mén)給予處罰,對(duì)于在安全生產(chǎn)中做出突出貢獻(xiàn)的部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)要給予重獎(jiǎng),對(duì)于經(jīng)常發(fā)生事故的部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)或發(fā)生重特大人身傷亡或重大設(shè)備損壞事故的部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)要給予重罰。在完善安全責(zé)任獎(jiǎng)罰機(jī)制中,要堅(jiān)持重獎(jiǎng)重罰的原則,要認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督獎(jiǎng)罰辦法,獎(jiǎng)要獎(jiǎng)得讓別人眼紅,罰要罰得讓本人心痛,通過(guò)獎(jiǎng)罰機(jī)制,把安全責(zé)任進(jìn)一步落到實(shí)處。
??? 六、加大安全生產(chǎn)法律知識(shí)的宣傳普及工作,營(yíng)造企業(yè)安全生產(chǎn)氛圍。要通過(guò)普及安全生產(chǎn)法律知識(shí),全面提高建筑行業(yè)從業(yè)人員的安全法制意識(shí),讓人人懂得安全生產(chǎn)的重要性和違反安全生產(chǎn)法律制度將要付出的代價(jià),使得遵守安全生產(chǎn)法律制度成為企業(yè)和每個(gè)員工的自覺(jué)行為。法律、制度不僅要人看,而且要人記,更要人做。內(nèi)容再好,不去認(rèn)真貫徹、落實(shí),只能是一紙空文、形同虛設(shè)。不要認(rèn)為把好的法律、制度寫(xiě)在了紙上、掛在了墻上就可以萬(wàn)事大吉了,就可以高枕無(wú)憂了。最重要的是要堅(jiān)持以人為本的理念,樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀,樹(shù)立正確的政績(jī)觀,真正做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究,把安全生產(chǎn)的法律和制度從“紙”上、“墻”上請(qǐng)下來(lái),“貼”在每個(gè)人的心坎上,“走”在每個(gè)人的行動(dòng)上,切實(shí)把安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處,切實(shí)保障職工的生存權(quán)利和勞動(dòng)者的安全權(quán)益。
??? 七、《安全生產(chǎn)法》第二十至二十三條、第二十六條、第五十條均對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)作出了明確規(guī)定。法律在賦予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員求償權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、拒絕權(quán)和避險(xiǎn)權(quán)的同時(shí),設(shè)定了遵章守規(guī)、服從管理,正確佩戴和使用勞防用品,接受培訓(xùn)、掌握安全生產(chǎn)技能,報(bào)告事故隱患等義務(wù),體現(xiàn)了權(quán)利與義務(wù)對(duì)等的一致性。
??? 加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育培訓(xùn),特別是要加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律知識(shí)和安全技能方面的培訓(xùn)。企業(yè)的安全教育工作既是貫徹安全生產(chǎn)法的重要手段,也是貫徹企業(yè)自身經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn),提高員工安全意識(shí)和安全素質(zhì),防止產(chǎn)生不安全行為,減少人為失誤的重要途徑。進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,首先要提高企業(yè)管理者及員工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺(jué)性,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識(shí);其次是普及和提高員工的安全技術(shù)知識(shí),增強(qiáng)各種安全操作技能(如自覺(jué)執(zhí)行安全規(guī)章制度的能力;在緊急、危險(xiǎn)、關(guān)鍵時(shí)刻能夠正確處置的能力;在各項(xiàng)工作中對(duì)影響安全因素的預(yù)見(jiàn)能力;在規(guī)章制度無(wú)明確規(guī)定的情況下作出有利于安全生產(chǎn)的決策的能力),從而保護(hù)自己和他人的安全和健康。
基建施工單位的主體施工人員大部分是農(nóng)民工和臨時(shí)工,由于農(nóng)民工和臨時(shí)工這個(gè)群體的天然局限性,普遍存在著文化程度低、組織紀(jì)律性差的問(wèn)題,所以對(duì)農(nóng)民工和臨時(shí)工的安全教育培訓(xùn)是員工培訓(xùn)的重中之重,直接影響著企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)的好壞。即使對(duì)農(nóng)民工、臨時(shí)工進(jìn)行了三級(jí)安全教育,但農(nóng)民工、臨時(shí)工的整體安全意識(shí)還不很牢固,規(guī)范化作業(yè)技能還有待于進(jìn)一步提高。為了確保臨時(shí)工的安全,防止意外發(fā)生,應(yīng)當(dāng)注意加強(qiáng)對(duì)他們的檢查和督促,確保臨時(shí)工進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)符合《安全規(guī)程》的要求,要利用一切教育方式使臨時(shí)工對(duì)所接觸工作的性質(zhì)和注意事項(xiàng)有所了解,從而自覺(jué)形成良好的安全素質(zhì)和自我防護(hù)意識(shí),懂得“三不傷害”。要加強(qiáng)工前教育,使他們知道具體的安全注意事項(xiàng),并有效落實(shí)。要切實(shí)做好安全生產(chǎn)監(jiān)護(hù)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)“誰(shuí)管理誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)用工誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任意識(shí),使臨時(shí)工的一切工作都置于相關(guān)班組監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)之下,杜絕私自作業(yè),以免不安全現(xiàn)象發(fā)生。要將臨時(shí)工的安全教育納入班組安全管理工作中,將安全管理貫穿到臨時(shí)工管理的全過(guò)程。要加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)工的技能培訓(xùn),使其熟悉設(shè)備的性能、掌握一定的技能,從而有效地防止意外事故的發(fā)生。
??? 由于家庭經(jīng)濟(jì)條件差,奮戰(zhàn)在施工第一線的、充當(dāng)主要?jiǎng)趧?dòng)力的農(nóng)民工和臨時(shí)工既要在外拼命工作,生活上又要省吃儉用,他們中的大多數(shù)承受著巨大的家庭負(fù)擔(dān),而由于超負(fù)荷勞動(dòng)身體卻得不到充分休息,加上營(yíng)養(yǎng)不良,容易引發(fā)、導(dǎo)致各種不安全行為。因此,除了素質(zhì)要求外,施工企業(yè)還要多關(guān)心員工特別是農(nóng)民工和臨時(shí)工的身心健康,合理安排施工計(jì)劃任務(wù),減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,減少勞動(dòng)時(shí)間,使其得到充分休息,確保施工人員有充沛的體力和精力完成工作任務(wù)。同時(shí)應(yīng)為施工人員提供必要的勞動(dòng)防護(hù)和勞動(dòng)保護(hù),加強(qiáng)勞動(dòng)者的個(gè)體防護(hù)。???
結(jié)束語(yǔ)
??? 二十一世紀(jì)是人類(lèi)保護(hù)自身生存環(huán)境和發(fā)展空間的一個(gè)嶄新的世紀(jì),安全已經(jīng)被提升到一個(gè)新的認(rèn)識(shí)高度。安全將是人類(lèi)社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的永恒主題?;ㄆ髽I(yè)保持一個(gè)良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和秩序是經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。為使我國(guó)經(jīng)濟(jì)能夠持續(xù)穩(wěn)定快速發(fā)展,我們每一位管理者和生產(chǎn)工作者就必須更加重視安全生產(chǎn),嚴(yán)格依法管好安全,使安全生產(chǎn)管理真正成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的重要力量。當(dāng)前,我國(guó)安全生產(chǎn)法制建設(shè)已經(jīng)步入正軌,今后的任務(wù)艱巨繁重。只要我們堅(jiān)定不移、堅(jiān)持不懈地努力工作,在健全安全生產(chǎn)法律制度、完善安全生產(chǎn)法律體系的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)法制觀念和法律意識(shí)的培養(yǎng),依法管好安全,就一定能夠防止和遏制各類(lèi)安全事故的發(fā)生,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,為建立小康社會(huì)提供安全和諧的外部環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,從根本上實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
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