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點(diǎn)擊數(shù):   更新日期:2010年02月02日

南通市工傷保險市級統(tǒng)籌試行辦法

發(fā) 文 號:通政發(fā)〔2009〕93號
發(fā)布單位:南通市人民政府
發(fā)布日期:2009-12-11
實(shí)施日期:2010-01-01

  第一章 總 則

  第一條 為進(jìn)一步健全工傷保險制度,增強(qiáng)工傷保險抗風(fēng)險能力,保障工傷職工的合法權(quán)益,根據(jù)《工傷保險條例》(國務(wù)院令第375號)和《江蘇省實(shí)施〈工傷保險條例〉辦法》(江蘇省人民政府令第29號)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,制定本試行辦法。

  第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)及其職工,有雇工的個體工商戶及其從業(yè)人員,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及其在編工作人員和職工,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中經(jīng)勞動、人事部門批準(zhǔn)使用并參加養(yǎng)老保險的非在編人員應(yīng)當(dāng)依照《工傷保險條例》規(guī)定參加工傷保險,繳納工傷保險費(fèi)。

  實(shí)行人事代理的非在編職工,民辦非企業(yè),實(shí)行勞動人事事務(wù)代理的人員,應(yīng)當(dāng)參加工傷保險,繳納工傷保險費(fèi)。

  第三條 工傷保險實(shí)行市級統(tǒng)籌“五個統(tǒng)一”,即:統(tǒng)一參保范圍和對象、統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)費(fèi)率、統(tǒng)一基金財務(wù)賬戶管理、統(tǒng)一工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和勞動能力鑒定、統(tǒng)一待遇支付標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 市工傷保險行政管理部門主管全市工傷保險工作, 負(fù)責(zé)崇川區(qū)、港閘區(qū)、市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱市區(qū))工傷保險費(fèi)征繳管理。各縣(市)、通州區(qū)(以下簡稱區(qū))工傷保險行政管理部門負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷保險工作,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷保險費(fèi)征繳管理。

  市、縣(市)、區(qū)工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依照法律、法規(guī)和本辦法的規(guī)定,具體承辦工傷保險事務(wù)。

  第五條 市地方稅務(wù)部門負(fù)責(zé)市區(qū)范圍內(nèi)工傷保險費(fèi)的征收工作,各縣(市)、區(qū)地方稅務(wù)部門負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷保險費(fèi)的征收工作。

  市財政部門負(fù)責(zé)全市工傷保險基金的財政專戶管理,各縣(市)、區(qū)財政部門負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷保險基金的財政專戶管理。

  第六條 市工傷保險行政管理部門、財政部門、地方稅務(wù)部門、工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對各縣(市)、區(qū)擴(kuò)面和基金征繳工作進(jìn)行考核,具體考核辦法由市工傷保險行政管理部門會同市財政部門提出意見報市人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

  第二章 工傷保險基金征繳

  第七條 工傷保險繳費(fèi)基數(shù)由市工傷保險行政管理部門每年公布一次。參保人員本人工資低于上年度全市在崗職工平均工資60%的,按上年度全市在崗職工平均工資的60%計(jì)算;高于上年度全市在崗職工平均工資300%的,按照上年度全市在崗職工平均工資的300%計(jì)算。

  第八條 工傷保險實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率。各類企業(yè)及有雇工的個體工商戶,根據(jù)行業(yè)類別,依照勞動和社會保障部、財政部、衛(wèi)生部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于工傷保險費(fèi)率問題的通知》(勞社部發(fā)〔2003〕29號)確定相應(yīng)的繳費(fèi)費(fèi)率,一類行業(yè)費(fèi)率為0.5%、二類行業(yè)費(fèi)率為1%、三類行業(yè)費(fèi)率為2%。

  第九條 機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按全部職工工資總額的0.3%繳納工傷保險費(fèi)。

  第十條 實(shí)行人事代理的非在編職工,民辦非企業(yè),實(shí)行勞動人事事務(wù)代理的人員,按照市工傷保險行政管理部門公布基數(shù)的0.5%繳納工傷保險費(fèi)。

  第十一條 工傷保險在行業(yè)差別費(fèi)率的基礎(chǔ)上實(shí)行浮動費(fèi)率,由市工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位上年度工傷事故發(fā)生率、工傷保險支繳率和安全生產(chǎn)評估類別等,每兩年調(diào)整一次用人單位的繳費(fèi)費(fèi)率。繳費(fèi)費(fèi)率的調(diào)整辦法由市工傷保險行政管理部門會同市財政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門制定。

  第三章 工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定

  第十二條 工傷認(rèn)定實(shí)行統(tǒng)籌地區(qū)屬地管理。市工傷保險行政管理部門負(fù)責(zé)市區(qū)范圍內(nèi)工傷認(rèn)定工作,統(tǒng)一全市工傷保險認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。各縣(市)、區(qū)工傷保險行政管理部門在市工傷保險行政管理部門的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工傷認(rèn)定工作。工傷事故報告、工傷認(rèn)定申請、工傷認(rèn)定程序和辦理時限按照相關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。

  第十三條 工傷職工的勞動能力鑒定工作,由市勞動能力鑒定委員會(市勞動能力鑒定服務(wù)中心)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

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