??????? 5、安全行為養(yǎng)成訓練
??????? 安全行為是符合現(xiàn)代化大生產(chǎn)的基本行為習慣，使全部安全工作有了可靠的作業(yè)行為支持。安全行為技能，是長期培養(yǎng)訓練和操作實踐鍛煉出來的，涵蓋個人安全防護裝備、乘坐提升運輸設備、行走站立、防災避災、主動了解安全信息、安全確認、自覺服從、主動學習磨練、自我崗位描述等安全行為。
??????? 6、安全宣傳教育和安全文化氛圍
??????? 安全宣傳教育和安全文化氛圍營造，要堅持做到：主題鮮明集中，切合本礦實際，明確部門職能，內(nèi)容豐富多彩，形式生動活潑，群眾廣泛參與，注重實踐效果，不斷創(chuàng)新改進。
??????? 三、安全文化建設的推進措施
??????? 1、要加強安全文化建設工作的領導。安全文化建設是一項系統(tǒng)工程，它包括安全宣傳、教育、管理、法制、經(jīng)濟等方面的建設和組織措施，涉及企業(yè)黨政工團各個部門和單位，涉及千家萬戶和全體職工群眾，必須加強組織領導，黨政主要領導親自抓，分工負責，層層落實，努力構(gòu)建起安全文化管理網(wǎng)絡體系，動員方方面面的力量，形成黨政工團齊抓共管的格局，發(fā)揮整體效應，推動這項工作的深入扎實開展。
??????? 2、要把思想政治工作貫穿于安全生產(chǎn)全過程。思想政治工作與安全文化建設是相互協(xié)同的關系。思想政治工作成為解決員工特別是后進員工思想“痼疾”，充分調(diào)動工作積極性的“聽診器”和“手術刀”；要堅持班前、班中、班后不斷線，因人、因地、因時去跟進，貫穿于安全管理的始終；要堅持黨政工團齊抓共管，共同構(gòu)筑牢固的安全生產(chǎn)思想保障體系，為安全文化建設提供源源不斷的動力和智力支持。
??????? 3、要創(chuàng)建有效的安全文化機制。一是創(chuàng)建安全學習機制。通過多種形式的學習和宣傳教育，逐步形成濃厚氛圍，使廣大職工逐步實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越，進一步升華到“我會安全”的境界。二是創(chuàng)建安全管理機制。要編織黨政工團齊抓共管的科學管理網(wǎng)絡，層層落實安全責任制，強化現(xiàn)場管理，確保各項規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實處。三是創(chuàng)建安全培訓機制。要把安全培訓工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步推進，增進安全培訓工作的實效性。
??????? 4、要特別強化班組安全文化建設。將安全管理關口前移，重心下移，充分發(fā)揮班組的主觀能動性，使安全責任真正落實到人頭。這樣不僅可有效減少安全監(jiān)管投入，提高安全生產(chǎn)效率，也必將對安全文化創(chuàng)建工作注入不竭的動力。
??????? 5、要更加注重發(fā)揮全員的作用。必須充分發(fā)揮全體員工的積極性和創(chuàng)造力，使企業(yè)安全文化的目標、愿景等深深扎根于每個員工的心目中，形成廣大員工的共識，變成他們的共同信仰。
??????? 四、安全文化建設成效
??????? 1.建樹安全文化增強了全員的向心力、凝聚力和創(chuàng)造力，促進礦井安全環(huán)境和職工精神面貌發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變，開創(chuàng)了政治安定、生產(chǎn)安全、礦區(qū)和諧的良好局面。
??????? 2.促進了安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，目前安全生產(chǎn)穩(wěn)步推進，遵章守紀、文明生產(chǎn)成為職工的自覺行動，今年以來，全礦杜絕了重傷以上人身事故和重大非人身責任事故，“三違”事故發(fā)生率同比下降了18%，目前正朝著建礦以來的第13個安全年目標邁進。
??????? 3.有利于提高企業(yè)安全管理的水平和層次，樹立良好的企業(yè)形象，我礦連續(xù)三年獲得“全國安康杯競賽優(yōu)勝單位”榮譽稱號。
??????? 五、結(jié)束語
??????? 企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂,建樹企業(yè)安全文化,是企業(yè)實現(xiàn)本質(zhì)安全化管理的重要途徑。實踐證明,企業(yè)文化和企業(yè)安全文化建設,對企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和安全生產(chǎn)來說都是非常必要的。本礦之所以能保持平穩(wěn)的安全生產(chǎn)形勢，,建塑安全文化,并用于技術管理,起到了根本的作用。
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