崗位 | 序號 | 考核內(nèi)容扣分標準 | 應(yīng)得 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分數(shù) | 扣分原因 | 扣減分數(shù) | 實得分數(shù) | ||||
項目機械動力管理人員 | 1 | 未能負責(zé)對本公司所擁有的機電、起重、鍋爐、受壓容器(氣瓶除外) 等施工生產(chǎn)設(shè)備進行管理,保證設(shè)備安全運行,扣15分。 | 15 | |||||||
2 | 未能負責(zé)編制上述施工生產(chǎn)設(shè)備的安全操作規(guī)程,扣10分 | 10 | ||||||||
3 | 未能負責(zé)對上述施工生產(chǎn)設(shè)備的操作運行人員,進行定期培訓(xùn)、考核并簽發(fā)作業(yè)合格證,扣10分。 | 10 | ||||||||
4 | 未能對嚴重危及職工安全的機械設(shè)備應(yīng)會同技術(shù)部門提出技術(shù)改進措施,并付諸實施,扣10分。 | 10 | ||||||||
5 | 未能負責(zé)組織對現(xiàn)場機械設(shè)備的檢查驗收工作,扣10分。 | 10 | ||||||||
6 | 未能負責(zé)對施工生產(chǎn)設(shè)備的事故進行調(diào)查分析,提出處理意見,扣5分。未能參加由于施工生產(chǎn)設(shè)備造成的重大人身傷亡事故的調(diào)查,并針對事故原因提出措施,扣10分。 | 15 | ||||||||
7 | 未能負責(zé)所涉及生命安全危險性較大的特種設(shè)備的完整的全套資料收集存檔,并在取得安全使用證或者安全標志后投入使用,扣10分。 | 10 | ||||||||
8 | 未能負責(zé)組織對安全設(shè)備進行經(jīng)常性檢查、維護、保養(yǎng)、修理,并定期檢測,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn);檢查、維護、保養(yǎng)、修理、檢測應(yīng)當作好記錄,并由有關(guān)人員簽字,扣20分。 | 20 | ||||||||
合計 | 100 | |||||||||
考核負責(zé)人 | 考核成員 | |||||||||
受考核人 | 考核時間 | 考核結(jié)果 | ||||||||
注:
1、每3個月進行一次安全生產(chǎn)責(zé)任制考核;
2、考核結(jié)果分為“稱職”、“較稱職”、“不稱職”三類,其中實得分數(shù)達到90分以上(包括90分),評為“稱職”;實得分數(shù)小于90分且大于或等于70分,評定為“較稱職”,實得分數(shù)在70分以下,評定為“不稱職”。