安全管理是一門(mén)綜合性較強(qiáng)的學(xué)科,它與從事生產(chǎn)者的素質(zhì)有關(guān),與安全生產(chǎn)環(huán)境有關(guān),同時(shí),也與從事安全管理、技術(shù)管理的管理者有關(guān)。就安全管理而言,所涉及的范圍比較廣泛,所牽涉的層次或職能較多,時(shí)間段較長(zhǎng),需要生產(chǎn)操作者與安全管理者的密切配合,需要長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的努力。由于這個(gè)長(zhǎng)時(shí)間段的存在,為此,安全管理者容易出現(xiàn)疲勞極限,容易造成疲勞,從而直接影響安全效果。
據(jù)科學(xué)表明:人在生理上存在著疲勞極限,主要是表現(xiàn)為“累”。例如一個(gè)長(zhǎng)跑運(yùn)動(dòng)員能比別人跑的快跑的遠(yuǎn),是因?yàn)檫\(yùn)動(dòng)員比常人身體素質(zhì)好,疲勞極限出現(xiàn)的較遲,這是運(yùn)動(dòng)員長(zhǎng)期鍛煉的結(jié)果。安全管理也是同樣的道理,從理論上講,一個(gè)礦的安全工作長(zhǎng)期抓得嚴(yán)、細(xì)、實(shí),員工安全生產(chǎn)的綜合素質(zhì)較高,那么這個(gè)礦的安全管理疲勞極限出現(xiàn)的就遲,安全生產(chǎn)周期也就較長(zhǎng);反之,如果一個(gè)礦的安全工作抓的不夠牢,安全綜合素質(zhì)較低,則這個(gè)礦的安全管理疲勞極限就會(huì)出現(xiàn)的較早,安全生產(chǎn)周期也就相應(yīng)較短,造成事故多發(fā),且容易形成惡性循環(huán)。
那么,如何預(yù)防和推遲安全管理疲勞極限的出現(xiàn),最終消除此類(lèi)疲勞極限。這就要求基層安全管理者應(yīng)主動(dòng)、積極地搞好安全管理,變“事后追查”為“事前預(yù)防”,使廣大基層員工樹(shù)立起“要我安全”向“我要安全”的本質(zhì)型轉(zhuǎn)變。要達(dá)到這“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,各級(jí)安全管理者要堅(jiān)決做到思想到位、制度措施到位、深入現(xiàn)場(chǎng)到位、檢查考核與獎(jiǎng)懲到位。又特別是我們企業(yè)目前正處在快步發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,能否確保安全生產(chǎn),關(guān)鍵還要我們的安全工作要保證與企業(yè)不斷深化內(nèi)部改革、改制同步,努力確保安全工作適應(yīng)企業(yè)改制形勢(shì)下所面臨的新問(wèn)題、新情況,探索安全管理的新思想、新方法、新途徑、新機(jī)制??偨Y(jié)我礦的各項(xiàng)安全管理工作,有以下5點(diǎn)意見(jiàn)值得借鑒。
樹(shù)立長(zhǎng)遠(yuǎn)的安全管理意識(shí)
人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂(yōu)。礦山的安全管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作,作為安全管理者必須保持一份憂(yōu)患意識(shí)和超前意識(shí),克服潛意識(shí)中的惰性和厭戰(zhàn)情緒。無(wú)論在什么樣的條件下,都要始終保持執(zhí)行安全法規(guī)不脫節(jié)、不變形、不打折扣,要有“不松懈”的安全管理思想,樹(shù)立起長(zhǎng)遠(yuǎn)抓安全意識(shí),徹底改變“安全形勢(shì)好時(shí)松口氣,安全形勢(shì)差時(shí)憋股勁”的被動(dòng)管理模式。
有階段性的安全管理目標(biāo)
礦山的安全管理工作有著一定的艱巨性和復(fù)雜性,作為一個(gè)安全管理的集體,要樹(shù)立起長(zhǎng)遠(yuǎn)性和階段性安全工作目標(biāo),以此引導(dǎo)人、激勵(lì)人。要根據(jù)各個(gè)不同時(shí)期的安全工作特點(diǎn),通過(guò)新穎有效的載體,分階段來(lái)推動(dòng)安全工作的開(kāi)展。這樣不僅有利于及時(shí)總結(jié)前一段安全工作的成績(jī)和不足,而且有利于消除安全管理長(zhǎng)期緊張狀態(tài)帶來(lái)的心理上的疲勞。
安全思想教育力求創(chuàng)新
特別是在安全生產(chǎn)思想教育上,要不斷有所創(chuàng)新和發(fā)展,實(shí)行層次教育。把管理人員和普通員工作為兩個(gè)不同層次的思想教育群體,各自有所側(cè)重。有針對(duì)性地實(shí)施安全教育,這樣才能確保收到好的安全教育效果。管理人員是促進(jìn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵群體,教育的重點(diǎn)是不斷增強(qiáng)這一群體人員一絲不茍抓安全生產(chǎn)措施落實(shí)的自覺(jué)性,增強(qiáng)他們深入基層、深入現(xiàn)場(chǎng)的作風(fēng)建設(shè);教育的目的是使這部分人員充分認(rèn)識(shí)到在安全生產(chǎn)過(guò)程中他們所起的承上啟下的關(guān)鍵作用;教育的方式是令行禁止,決不允許存在絲毫的猶豫和姑息;落腳點(diǎn)是杜絕違章指揮。而普通員工則是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重點(diǎn)群體,教育的目的是突出自我保安與互助保安;落腳點(diǎn)是杜絕違章操作和蠻干。”
建立有效的安全管理體系
礦山的安全管理工作千頭萬(wàn)緒,稍有失誤就有可能顧此失彼。要預(yù)防安全管理疲勞極限的出現(xiàn),就必須采取靈活多樣的措施,建立起有效的考核機(jī)制。抓安全要橫到邊縱到底的貫穿為主線(xiàn),突出針對(duì)性和實(shí)效性,以上一級(jí)對(duì)下一級(jí)負(fù)責(zé)的網(wǎng)絡(luò)化安全管理體系,相互補(bǔ)位、分頭把關(guān),形成抓措施、抓監(jiān)督、抓考核、的工作格局。通過(guò)切實(shí)抓好干部盯班、安全思想教育、日常安全工作、技術(shù)安全源頭等,明確職責(zé),利益共享,從而真正形成了安全工作齊抓共管的良好局面。
在安全整體工作上要努力做到了狠、快、深、活,安全管理效果得到有效提升。狠,即在制度措施的制定與落實(shí)上突出一個(gè)“狠”字,寧聽(tīng)罵聲,不聽(tīng)哭聲。對(duì)于安全生產(chǎn)制度措施落實(shí)不到位和檢查出的“三違”現(xiàn)象和人員,除進(jìn)行必要的教育外,在經(jīng)濟(jì)上視具體情節(jié)給予相應(yīng)數(shù)額的處罰,決不姑息遷就。快,即對(duì)整改措施落實(shí)得快,能搶一秒,不等一分。做到一般問(wèn)題不過(guò)班,重大問(wèn)題不過(guò)天,特殊情況有專(zhuān)人盯抓落實(shí);問(wèn)題不解決,責(zé)任人不許離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)。深,即對(duì)于排查出的問(wèn)題分析透徹,寧可小題大做,決不因小失大。針對(duì)問(wèn)題,把工作的重點(diǎn)放在查找根源上,從思想認(rèn)識(shí)到制度措施的落實(shí)過(guò)程,層層分析,一追到底?;睿醋グ踩贫却胧┑穆鋵?shí)方法要活,一切從實(shí)際出發(fā),不拘于形式,只重視效果。通過(guò)定期、不定期的動(dòng)態(tài)安全檢查,把安全事故苗頭及時(shí)消滅在萌芽狀態(tài),確保安全生產(chǎn),促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)效益的健康發(fā)展。
抓好安全薄弱環(huán)節(jié)的管理
如果把安全工作比作一根連環(huán),那么,這根連環(huán)的強(qiáng)度取決于最弱的一環(huán)。要預(yù)防安全管理疲勞極限的出現(xiàn),必須還牢牢把握住最弱的一環(huán)不出問(wèn)題,否則就會(huì)前功盡棄。比如在凌晨、傍晚交接班時(shí),周末及節(jié)慶期間,原來(lái)安全管理的秩序可能被調(diào)整、轉(zhuǎn)變,又加上新員工的增多,他們的操作經(jīng)驗(yàn)以及安全防護(hù)能力還不強(qiáng),從而,使安全管理工作難度增大。這就要求員工不斷適應(yīng)新的要求,提高安全防護(hù)能力。同時(shí),礦山要實(shí)施有效的監(jiān)督,杜絕員工在生產(chǎn)過(guò)程中,產(chǎn)生碰運(yùn)氣的想法,造成安全管理疲勞極限提前出現(xiàn)。
從某種意義上講,事故的發(fā)生是安全管理疲勞極限出現(xiàn)的必然結(jié)果。通過(guò)以上五個(gè)方面的措施,較好地預(yù)防了安全管理疲勞極限的出現(xiàn),安全工作也就有了可靠的基礎(chǔ)和保證。
安全是企業(yè)永恒的主題,只有起點(diǎn)而沒(méi)有終點(diǎn)。礦山的安全管理由于受到自然條件和員工綜合素質(zhì)的制約,在客觀(guān)上存在著一定的難度。但是,只要我們一如既往的堅(jiān)持國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行好安全法規(guī),樹(shù)立起“科技興安”的新觀(guān)念,在安全管理取得成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,再加一把勁,再努一把力;各級(jí)安全管理者再細(xì)心一點(diǎn)、再深入一點(diǎn)、再?lài)?yán)厲一點(diǎn),再多奉獻(xiàn)一點(diǎn),那么,我們就一定能夠在安全生產(chǎn)的道路上邁出更加堅(jiān)實(shí)的步伐,也就一定能夠創(chuàng)下新的更長(zhǎng)的安全周期。