第五十二條 省、地、縣確定的獎(jiǎng)勵(lì)單位和個(gè)人，其獎(jiǎng)金由同級(jí)地方財(cái)政開支；系統(tǒng)、企業(yè)確定的獎(jiǎng)勵(lì)單位和個(gè)人，其獎(jiǎng)金由企業(yè)留利中開支。
第五十三條 對(duì)違反本規(guī)定的企事業(yè)，勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)或主管部門可以根據(jù)不同情況，給予通報(bào)批評(píng)、罰款、停產(chǎn)整頓。
企事業(yè)和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)及職工違反本規(guī)定的，勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)按情節(jié)輕重分別給予批評(píng)教育、罰款、建議給予紀(jì)律處分，觸犯刑律的提交司法機(jī)關(guān)依法懲處。
第五十四條 違反本規(guī)定，有下列情況之一，應(yīng)當(dāng)追究企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或企事業(yè)有關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任：
（一）發(fā)布的指示、命令、決定、規(guī)章違反黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及本規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的。
（二）由于作業(yè)環(huán)境不安全、不衛(wèi)生造成事故或職業(yè)病的。
（三）對(duì)職工不按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)造成事故的。
（四）新、改、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目不執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定，或挪用勞動(dòng)保護(hù)措施經(jīng)費(fèi)的。
（五）不深入現(xiàn)場(chǎng)，官僚主義嚴(yán)重，對(duì)安全檢查中查出的及職工平時(shí)反映的重大事故隱患不整改或整改不力造成事故的。
（六）在經(jīng)濟(jì)體制改革和推行各種經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制過程中，沒有相應(yīng)安全衛(wèi)生措施的。
（七）超出生產(chǎn)條件允許范圍，強(qiáng)壓生產(chǎn)任務(wù)或指派職工加班加點(diǎn)、過度疲勞造成事故的。
（八）發(fā)生事故后，不積極組織搶救或事后不采取防范措施，致使事故擴(kuò)大或同類事故重復(fù)發(fā)生的。
第五十五條 違反本規(guī)定，有下列情形之一，應(yīng)當(dāng)追究直接責(zé)任者的責(zé)任：
（一）聲音作業(yè)或違章指揮造成事故的。
（二）玩忽職守，違反安全生產(chǎn)責(zé)任制造成事故的。
（三）發(fā)現(xiàn)有發(fā)生事故的危險(xiǎn)，不及時(shí)采取防止措施，又不及時(shí)報(bào)告的。
（四）發(fā)生事故后隱瞞不報(bào)，虛報(bào)或故意拖延報(bào)告的。
（五）對(duì)提出批評(píng)或制止違章作業(yè)、違章指揮的人員打擊報(bào)復(fù)的。
第五十六條 罰款標(biāo)準(zhǔn)：
（一）企事業(yè)生產(chǎn)場(chǎng)所有毒有害物質(zhì)濃度（強(qiáng)度）超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，造成嚴(yán)重危害的發(fā)現(xiàn)重大隱患，接到《勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察指令書》后逾期不改的，罰款一千至二萬元。
（二）發(fā)生重傷事故或急性中毒事故（一次中毒五人以下），罰款一千至二萬元。
（三）發(fā)生死亡事故或急性中毒事故（一次中毒五人以上），罰款五千至三萬元。
（四）發(fā)生一次死亡十人以上特大傷亡事故或急性中毒事故（一次中毒五十人以上），罰款二萬至十萬元。
（五）新、改、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目，沒有執(zhí)行“三同時(shí)”，接到《勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察指令書》后逾期不改的，按設(shè)計(jì)、施工、生產(chǎn)等單位的責(zé)任大、小，分別處以一萬元至五萬元罰款，同時(shí)令其補(bǔ)充完善勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。
（六）對(duì)企事業(yè)單位罰款的同時(shí)，對(duì)企事業(yè)和主管部門的主要責(zé)任者，根據(jù)情節(jié)輕重處月標(biāo)準(zhǔn)工資百分之五至二十的罰款，半年停發(fā)獎(jiǎng)金。
（七）被罰款后仍不整改的，以及勞動(dòng)條件和事故情節(jié)十分惡劣的企業(yè)和責(zé)任者，可按前列標(biāo)準(zhǔn)加重罰款，但每次最多不得超過一倍。
第五十七條 部門、企業(yè)單位被罰款，全民所有制單位從利潤留成中開支；實(shí)行利改稅、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧的企業(yè)，從稅后利潤中開支，企業(yè)的一切罰款不得列入成本。
個(gè)人被罰款，由所在單位在本人工資中扣繳，不準(zhǔn)在公款中報(bào)銷。
第五十八條 受罰單位和個(gè)人必須按勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)的罰款通知在十五天內(nèi)向指定銀行如數(shù)繳付罰款，逾期不繳的由銀行每天增收滯納金千分之一。
企事業(yè)交納的罰款，百分之七十返回企事業(yè)的主管部門，用于企業(yè)的安全生產(chǎn)和防塵防毒，百分之三十交同級(jí)財(cái)政。企事業(yè)主管部門確定的罰款歸該部門自行掌握。
勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)開展工作所需的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)由同級(jí)財(cái)政部門單列科目，計(jì)劃安排。
第五十九條 各級(jí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)處以罰款時(shí)，除特殊情況外，不得在同一時(shí)間對(duì)同一企業(yè)重復(fù)罰款。二萬元以上的罰款和加罰的罰款，須征得省勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)的同意。
被罰單位對(duì)罰款如有不服的，可在接到通知后十天內(nèi)向上一級(jí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)提出申訴，由上一級(jí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查、裁定。
第六十條 受經(jīng)濟(jì)制裁的責(zé)任者，若須同時(shí)受其它處分的，按其相應(yīng)的有關(guān)規(guī)定辦理。
第七章 附則
第六十一條 本規(guī)定的修改權(quán)屬貴州省人民政府，具體執(zhí)行中的問題，由貴州省勞動(dòng)局解釋。
第六十二條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。