??? 4．區(qū)別因工與非因工的原則 職業(yè)傷害與工作或職業(yè)有直接關(guān)系，工傷保險(xiǎn)待遇具有補(bǔ)償性質(zhì)，醫(yī)療康復(fù)．傷殘待遇和死亡撫恤待遇等比其他保險(xiǎn)待遇優(yōu)厚，享受條件只要符合工傷保險(xiǎn)范圍，不受年齡和繳費(fèi)合格期的限制。因病與非因工傷亡基本上與工作無直接關(guān)系，保險(xiǎn)待遇屬補(bǔ)助性質(zhì)，待遇水平低于工傷待遇，享受條件受到年齡和個(gè)人繳費(fèi)年限的限制。因此，區(qū)別因工與非因工是建立工傷保險(xiǎn)的出發(fā)點(diǎn)和前提。?
??? 5、工資損失的原則 職業(yè)傷害，損傷了肢體或器官，甚至喪失了生命，這種損失既不能換回，也不能象財(cái)物一樣作價(jià)賠償。工傷補(bǔ)償主要是對(duì)工資損失進(jìn)行適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償。這是從勞動(dòng)力生產(chǎn)和再生產(chǎn)的角度出發(fā)的。工傷保險(xiǎn)待遇與受傷害者既往的工資收入保持一個(gè)適當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系，暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力時(shí)的津貼一般不發(fā)100％工資，永久喪失勞動(dòng)能力的待遇和死亡待撫恤待遇也換算成若干年工資來表示，補(bǔ)償是有一 定限度的。這也是體現(xiàn)雇主與雇員分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的原則，因?yàn)樵谝话闱闆r下雇員在事故中也負(fù)有一定的責(zé)任。?
??? 6．補(bǔ)償與預(yù)防．康復(fù)相結(jié)合原則 這是工傷社會(huì)保險(xiǎn)方式和雇主責(zé)任工傷保險(xiǎn)方式的根本區(qū)別之一。工傷保險(xiǎn)首要的直接的任務(wù)是工傷補(bǔ)償，但這不是它唯一的任務(wù)。社會(huì)保險(xiǎn)的根本任務(wù)是保障職工生活，保護(hù)職工的健康，促進(jìn)社會(huì)安定和生產(chǎn)力發(fā)展。從這個(gè)根本任務(wù)出發(fā)，工傷保險(xiǎn)就就應(yīng)當(dāng)與事故預(yù)防．醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)相結(jié)合。加強(qiáng)安全生產(chǎn)．減少事故發(fā)生和萬一發(fā)生事故時(shí)及時(shí)地進(jìn)行搶救治療，采取有力的措施恢復(fù)職工健康并幫助他們重新走上工作崗位，這對(duì)于社會(huì)利益和職工根本利益來說，它比工傷補(bǔ)償工作具有更積極更深遠(yuǎn)的意義。把工傷補(bǔ)償與事故預(yù)防．職業(yè)康復(fù)有機(jī)結(jié)合起來，這是目前許多國家實(shí)行的工傷社會(huì)保險(xiǎn)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

??? 五、工傷保險(xiǎn)的改革和適用文件

??? 我國于五十年代初建立的工傷保險(xiǎn)制度，主要是以51年《保險(xiǎn)條例》的一些條款及部分解釋為依據(jù)，目的在于對(duì)生產(chǎn)過程中發(fā)生的傷亡事故和職業(yè)性疾病職工及其供養(yǎng)直系親屬提供醫(yī)療和撫恤。實(shí)施以來，它對(duì)保障職工合法權(quán)益，減輕職工的后顧之憂，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展起了積極的作用。但是由于四十多年未對(duì)工傷保險(xiǎn)進(jìn)行修訂，工傷保險(xiǎn)已在許多地方無法適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革和生產(chǎn)實(shí)踐的需要。1990年12月，十三屆中央委員會(huì)第七次會(huì)議通過的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展十年規(guī)劃和“八五”計(jì)劃》的建議中，明確提出“要改革醫(yī)療保障和工傷保險(xiǎn)制度”。1996年8月勞動(dòng)部根據(jù)各地改革的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn), 制定了《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》.

??? 六、 工傷保險(xiǎn)范圍

??? 勞動(dòng)部勞部發(fā)(1996)266號(hào)文《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》規(guī)定了十條，主要包括以下幾種情況：
??? 1．與工作有直接關(guān)系的事故
主要指勞動(dòng)者在生產(chǎn)或工作過程中發(fā)生的不測事故，致使組織器官或生理功能受到損害。一般同時(shí)具備在工作時(shí)間．工作地點(diǎn)。
??? 2．與工作有間接關(guān)系的事故
性質(zhì)上不是工作，但因與工作有間接關(guān)聯(lián)的事故。故待遇上按比照工傷處理。如上下班時(shí)間按正常所經(jīng)路線在上下班途中遭受非本人責(zé)任交通事故或其他意外事故。但必須取得事故責(zé)任者．交通安全管理部門，或其他旁證人員的確鑿證據(jù)。意外事故必須是由不可抗力所造成的。?
??? 3．與公益事業(yè)有關(guān)聯(lián)的事故?
??? 4．職業(yè)病