四、相關(guān)解釋：

1、下列為防護(hù)用品穿戴的違章行為
（1）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)穿高跟鞋、涼鞋或拖鞋；高處作業(yè)穿硬底鞋，電氣作業(yè)未穿絕緣鞋；
?（2）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)穿背心、短褲、裙褲、裙子、寬松衫、戴頭巾、圍巾或敞開(kāi)衣襟、打赤膊、打赤腳等，以及其它不安全裝束；
?（3）超過(guò)頸根的長(zhǎng)發(fā)，披發(fā)或發(fā)辮，而未戴工作帽或不將頭發(fā)置于帽內(nèi)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)；
?（4）戴手套或未扣袖口操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床；
?（5）工作時(shí)有顆粒物飛濺時(shí)，未戴護(hù)目鏡或面罩；
?（6）在易燃易爆、明火、高溫等作業(yè)場(chǎng)所穿化纖服裝操作；
?（7）高處作業(yè)或在有墜落物體下方交叉作業(yè)時(shí)未戴安全帽；
?（8）高處作業(yè)時(shí)未按規(guī)定使用安全帶或采用可靠安全措施；
?（9）有毒有害作業(yè)未按規(guī)定配戴防護(hù)面具或耳塞；
?（10）帶電拉高壓跌落保險(xiǎn)開(kāi)關(guān)或隔離刀閘時(shí)未使用合格絕緣工具；
??(11)使用Ⅰ類手持式電動(dòng)工具未配戴漏電保護(hù)器；在潮濕密閉容器內(nèi)檢修時(shí)，未使用Ⅲ類手持電動(dòng)工具。
2、下列為裝置性違章：
?（1）安全防護(hù)裝置不全、有缺陷或不符合規(guī)程規(guī)定。
?（2）安全標(biāo)志、設(shè)備標(biāo)志不全、不清晰或不符合規(guī)定。
?（3）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)不能保證滿足規(guī)程規(guī)定的安全距離。
?（4）生產(chǎn)、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施不全或不符合規(guī)程規(guī)定。
?（5）生產(chǎn)、施工場(chǎng)地環(huán)境不良。
?（6）施工機(jī)具、設(shè)備、工器具、腳手架結(jié)構(gòu)等不符合安全要求或強(qiáng)度不夠。
?（7）安全防護(hù)用品、用具配備不全、數(shù)量不足、質(zhì)量不良。
?（8）易燃、易爆區(qū)、重點(diǎn)防火區(qū)，防火設(shè)施不全或防火措施不符合規(guī)定要求。
?（9）易燃、易爆物品存放位置、地點(diǎn)、環(huán)境不符合安全規(guī)定。
?（10）設(shè)備在非安全狀態(tài)下運(yùn)行。
3、 下列為指揮性違章行為：
?（1）指派不具備安全資格的人員上崗，不考慮工人的工種與技術(shù)進(jìn)行作業(yè)。
?（2）沒(méi)有工作交底，沒(méi)有安全技術(shù)措施，沒(méi)有創(chuàng)造生產(chǎn)安全的必備條件，即組織生產(chǎn)。
?（3）擅自變更經(jīng)批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施。
?（4）對(duì)職工發(fā)現(xiàn)的裝置性違章和技術(shù)人員擬定的反裝置性違章措施不聞不問(wèn)，不組織消除。
?（5）擅自決定變動(dòng)、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施。
（6）決定設(shè)備帶病運(yùn)行、超出力運(yùn)行，而沒(méi)有相應(yīng)的技術(shù)措施和安全保障措施，或是讓職工冒險(xiǎn)作業(yè)。
（7）不按規(guī)定給職工配備必須佩帶的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)用品。
（8）發(fā)布其它違反職業(yè)健康安全安全法律、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的指令的行為。
4、下列為管理性違章行為：
（1）對(duì)國(guó)家、省、市、公司有關(guān)法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、重要文件等未組織貫徹落實(shí)。
（2）未能履行安全生產(chǎn)職責(zé)，工作不到位，安全生產(chǎn)工作無(wú)人負(fù)責(zé)。
（3）沒(méi)有能夠及時(shí)制定、修訂有關(guān)規(guī)程，使有關(guān)安全生產(chǎn)工作無(wú)章可循或與實(shí)際不符。
（4）對(duì)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的傾向性問(wèn)題、深層次問(wèn)題、存在的薄弱環(huán)節(jié)或其他急需解決的問(wèn)題，未及時(shí)研究，加以改進(jìn)和解決。
（5）對(duì)下級(jí)反映的需要協(xié)助解決的安全生產(chǎn)工作，不能及時(shí)研究、答復(fù)和協(xié)助解決。
（6）對(duì)有章不循的情況或現(xiàn)象，不聞不問(wèn)，聽(tīng)之任知。
（7）對(duì)事故、障礙，大事化小，小事化了，未能按“四不放過(guò)”的原則認(rèn)真對(duì)待。
（8）遇安全問(wèn)題以自己是管技術(shù)或管其他業(yè)務(wù)為由，推脫是安全部門(mén)的事，應(yīng)由安全領(lǐng)導(dǎo)解決。