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煤礦員工不安全心理及其影響因素

文檔作者: 畢作枝 祖海芹        文檔來(lái)源: 河北理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
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更新時(shí)間: 2013年03月13日
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根據(jù)環(huán)境影響心理、心理支配行為的理論和安全生產(chǎn)領(lǐng)域的相關(guān)研究成果,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中人的行為與生產(chǎn)安全事故的關(guān)系進(jìn)行了論述;并結(jié)合開(kāi)灤煤礦實(shí)際對(duì)引發(fā)礦工不安全行為的僥幸心理、麻痹心理、捷徑心理、從眾心理、擺脫心理、逞能心理、恐慌心理和逆反心理等8種主要心理以及影響礦工心理的煤礦作業(yè)環(huán)境中的溫度、濕度、照明、色彩、噪聲,人際關(guān)系,飲食及其他等4個(gè)方面的因素進(jìn)行了分析論證;在此基礎(chǔ)上,根據(jù)80%以上生產(chǎn)安全事故是由人的不安全行為所引發(fā)的事實(shí),提出了應(yīng)通過(guò)改善或消除引發(fā)礦工不安全心理的各種因素來(lái)消除或抑制礦工的不安全行為,從源頭預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故發(fā)生的觀點(diǎn).

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