??????? 把握看“點”--標準規(guī)范。公司在推進安全標準化建設工作中，要始終圍繞“標準”這一工作宗旨，對員工現(xiàn)場作業(yè)進行安全要求，并以班組為單位制定安全生產(chǎn)標準化的口號，使安全生產(chǎn)標準化建設，成為員工開展學習交流和工作座談的中心話題。還要借助簡報，信息等形式將公司安全標準進行講解說明，及時解答員工提出的工作疑問和安全難題，增強員工的自我學習意識和自我約束能力。
??????? 立足重“點”--規(guī)章制度。公司要進一步完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，把建章立制作為員工安全教育的一個重頭戲，現(xiàn)場安全生產(chǎn)要結(jié)合公司編制的《滾裝作業(yè)安全質(zhì)量標準化操作手冊》進一步規(guī)范作業(yè)，從細節(jié)處、從點滴中對員工提出安全工作要求，促使員工養(yǎng)成良好習慣。
??????? 2、安全生產(chǎn)要有特長
??????? 要堅持安全生產(chǎn)與隱患治理相結(jié)合的原則?！鞍踩a(chǎn)”的重要標志之一就是對隱患的治理。在安全生產(chǎn)標準化建設中，要結(jié)合公司自身工作實際，緊密圍繞“珍愛生命 關(guān)注安全”的公司安全理念，進一步細化安全管理制度和安全生產(chǎn)工作要求，定時、定點、定人對重點貨類、關(guān)鍵設備、油品閥室、管道進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行及時整治。并對隱患檢查、發(fā)現(xiàn)、整治的過程及隱患所表現(xiàn)的特征進行記錄存檔。
??????? 要堅持崗位作業(yè)與標準規(guī)范相一致的原則。公司編制的《滾裝作業(yè)安全質(zhì)量標準化操作手冊》，運用到在現(xiàn)場作業(yè)中，可以起到規(guī)程制度化的作用，保證安全標準化作業(yè)。杜絕現(xiàn)場作業(yè)的員工工作上的隨意性，以及在“標準”執(zhí)行上的可變性，切實轉(zhuǎn)變員工的工作思想，提高員工的崗位履責力，為公司全面推進安全生產(chǎn)標準化建設奠定基礎。
??????? 3、安全管理有特色
??????? 在安全管理工作上只有創(chuàng)新特色安全文化，豐富崗位安全生產(chǎn)內(nèi)涵，提高員工安全思想品格，才能促進公司安全標準化建設的持續(xù)開展。我覺得，可開展如下安全特色文化建設：
??????? 一是開展安全文化大講堂。在現(xiàn)場作業(yè)人員為主，講解案例，吸取教訓，分享心得。二是定期評選“安全生產(chǎn)先進員工”。要給予“安全生產(chǎn)”獎勵，將他們的先進經(jīng)驗和創(chuàng)新做法在公司進行總結(jié)推廣，引導其他員工在借鑒的基礎上“舉一反三”，為全面提升員工安全生產(chǎn)素質(zhì)創(chuàng)造條件，營造氛圍。三是建立安全激勵長效機制。為深入持久開展安全標準化建設工作，公司還要大力宣揚學習安全知識、貫徹安全標準、爭做安全員工的好人好事，讓員工一切以“安全”為重，一切以“安全”為想，一切以“安全”為做，一切以“安全”為準，教導員工真正懂得“安全”的深刻含義，理解“標準”的重要所在。
??????? 我公司作為商品車裝卸的專業(yè)碼頭，貨類價值高，對安全生產(chǎn)標準化建設的水平要求高，安全標準化建設工作中的頭緒多，細節(jié)多，使得公司的安全標準化建設工作有一定難度。我覺得，我們要迎難而上，堅定決心和信心，打造高素質(zhì)的員工隊伍、確保公司PPM<=25，促進公司安全生產(chǎn)，為公司安全生產(chǎn)標準化建設工作的深入開展卯足后勁。
??????? 參考文獻
??????? 1、《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》標準編號為AQ/T9006-2010，自2010年6月1日起實施
??????? 2、《企業(yè)安全文化建設導則》標準編號為AQ/T9004-2008，自2009年1月1日起實施。
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