應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)簽到表
| 培訓(xùn)內(nèi)容 | 應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn) | |||
| 時? 間 | 2017.8.15 | 主持部門 | 綜合辦公室 | |
| 參加人員簽到 | ||||
| 序號 | 部門 | 參加人員 | 備注 | |
培訓(xùn)需求申請表
| 申請部門 | 綜合辦公室 | 申請人 | 嚴(yán)小君 | 申請日期 | 2017.8.15 |
| 培訓(xùn)對象 | 全體員工 | ||||
| 申請理由： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?提高員工應(yīng)急救援水平，增強(qiáng)安全意識。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? | |||||
| 培訓(xùn)內(nèi)容： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1? 總則：編制目的、編制依據(jù)、適用范圍、應(yīng)急預(yù)案體系、工作基本原則 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2? 生產(chǎn)經(jīng)營單位的危險性分析：生產(chǎn)經(jīng)營單位概況、危險源與風(fēng)險分析?????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?3組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)??? ：應(yīng)急組織體系、指揮機(jī)構(gòu)職責(zé) ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?4? 預(yù)防與預(yù)警：危險源監(jiān)控、預(yù)警行動、事故信息報告及處置 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?5? 應(yīng)急響應(yīng)：響應(yīng)分級、響應(yīng)程序、應(yīng)急結(jié)束 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?6? 信息發(fā)布????? ：新聞發(fā)言人、信息發(fā)布原則、信息發(fā)布形式 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?7后期處置：現(xiàn)場后期處置、情況報告、應(yīng)急總結(jié)、應(yīng)急事件調(diào)查、保險理賠 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?8保障措施：通信與信息保障、應(yīng)急物資裝備保障、經(jīng)費(fèi)保障、其他保障 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?9 培訓(xùn)與演練??? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?10獎勵與處罰?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?11? 附則???? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?12? 附件???? | |||||
| 申請人意見： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??????????????????????? 簽名：????????? 日期： | |||||
| 安全負(fù)責(zé)人意見： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ????????????????????????? 簽名：??????????? 日期： | |||||
培 訓(xùn) 記 錄 表
| 培訓(xùn)主題 | 應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn) | 培訓(xùn)時間 | 2017.8.15 | ||
| 培訓(xùn)地點(diǎn) | 公司會議室 | 培訓(xùn)對象 | 公司全體員工 | ||
| 培訓(xùn)主講人 | 嚴(yán)小君 | 培訓(xùn)形式 | 授課 | 考核方式 | 問答 |
| 培訓(xùn)內(nèi)容摘要 | |||||
| 1? 總則：編制目的、編制依據(jù)、適用范圍、應(yīng)急預(yù)案體系、工作基本原則 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2? 生產(chǎn)經(jīng)營單位的危險性分析：生產(chǎn)經(jīng)營單位概況、危險源與風(fēng)險分析?????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?3組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)??? ：應(yīng)急組織體系、指揮機(jī)構(gòu)職責(zé) ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?4? 預(yù)防與預(yù)警：危險源監(jiān)控、預(yù)警行動、事故信息報告及處置 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?5? 應(yīng)急響應(yīng)：響應(yīng)分級、響應(yīng)程序、應(yīng)急結(jié)束 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?6? 信息發(fā)布????? ：新聞發(fā)言人、信息發(fā)布原則、信息發(fā)布形式 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?7后期處置：現(xiàn)場后期處置、情況報告、應(yīng)急總結(jié)、應(yīng)急事件調(diào)查、保險理賠 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?8保障措施：通信與信息保障、應(yīng)急物資裝備保障、經(jīng)費(fèi)保障、其他保障 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?9 培訓(xùn)與演練??? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?10獎勵與處罰?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?11? 附則???? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?12? 附件???? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? | |||||
| 培訓(xùn)有效性評估 | |||||
| 時間合理性? ? ?□合理? □不合理 ??????????內(nèi)容形式 ????□合適? □不合適???? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?整體成績???? □優(yōu)? □良? □一般???????? 教材與教師 ??□合適? □不合適 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?對今后工作?? □幫助很大? □有促進(jìn)? □無效 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?結(jié)????? ? 論： □有效? □待提高? □無效 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??評估人：????????????? 日期：?? 年??? 月??? 日 | |||||
| 改進(jìn)措施 | |||||
| 改進(jìn)措施落實情況 | |||||
