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工傷保險(xiǎn)知識(shí)競賽(六)

  
評論: 更新日期:2009年08月05日

   一、填空題(每題2分,共計(jì)20分)
    1.  《工傷保險(xiǎn)條例》已于2004年1月1日起施行,《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)______》則同時(shí)廢止。
    2.按規(guī)定應(yīng)參力口而未參加工作保險(xiǎn)的用人單位,由______行政部門責(zé)令改正。
    3.勞動(dòng)保障行政部門依法對工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征繳和工傷保險(xiǎn)基金的支付情況進(jìn)行_______。
    4.職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議,按處理__________的有關(guān)規(guī)定處理。
    5.用人單位對經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)率不服的可以__________行政復(fù)議。
    6.已參加工傷保險(xiǎn)的用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,承繼單位應(yīng)到當(dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)________。
    7.職工因工外出發(fā)生事故而下落不明,其家庭生活困難的可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的_______。
    8.傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)由統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門根據(jù)職工_______和生活費(fèi)用變化等情況適時(shí)調(diào)整。
    9.職工因工死亡,其直系親屬可從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和_______工亡補(bǔ)助金。
    10.工傷職工工傷復(fù)發(fā)確認(rèn)需要治療的,可享受_______。
    二、選擇題(每題2分,共計(jì)30分)
    1.喪葬補(bǔ)助金為______的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
    A.  1年    B.8個(gè)月    C.6個(gè)月
    2.一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48—60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工_______平均工資。
    A.月    B.季    C.年
    3.供養(yǎng)親屬撫恤金按——的一定比例發(fā)給。
    A.職工本人工資    B.單位職工月平均工資
    C.統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資
    4.被評為一級傷殘的,一次性傷殘補(bǔ)助金為_____本人工資。
    A.36個(gè)月    B.24個(gè)月    C.12個(gè)月
    5.被評為十級傷殘的,一次性傷殘補(bǔ)助金為_____本人工資。
    A.36個(gè)月    B.12個(gè)月    C.6個(gè)月
    6.被評為一級傷殘的,傷殘津貼為本人工資的______。
    A.75%    B.80%    C.90%
    7.一至四級傷殘職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,______傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
    A.繼續(xù)享受    B.停發(fā)    C.再享受1年
    8.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼,由_______補(bǔ)足差額。
    A.用人單位    B.工會(huì)    C.工傷保險(xiǎn)基金
    9.一至四級傷殘職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由_______以傷殘津貼為基數(shù)繳納。
    A.用人單位    B.職工個(gè)人    C.用人單位和職工個(gè)人
    10.被定為五級、六級傷殘的,用人單位可安排適當(dāng)工作,如難以安排,則由______按月發(fā)給傷殘津貼。
    A.用人單位    B.工傷保險(xiǎn)基金    C.工會(huì)
    11.被定為五級、六級傷殘的職工提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,由______支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
    A.用人單位    B.工傷保險(xiǎn)基金    C.工會(huì)
    12.工傷職工經(jīng)傷殘等級評定并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需生活護(hù)理的,其費(fèi)用由_____支付。
    A.用人單位    B.傷保險(xiǎn)基金    C.工會(huì)
    13.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需護(hù)理的,其費(fèi)用由_______支付。
    A.用人單位    B.工傷保險(xiǎn)基金    C.工會(huì)
    14.工傷職工在停工留薪期內(nèi)原工資待遇不變,工資由所在單位按_______支付。
    A.年    B.月    C.天
    15.工傷職工停工留薪期一般不超過——。
    A.6個(gè)月    B.24個(gè)月    C.12個(gè)月
    三、判斷題(正確的在括號中畫“√”,不正確的畫“×”,每題2分,共計(jì)20分)
    1.工傷職工安裝假肢、假眼等,不必經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。  (    )
    2.工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,同樣享受工傷醫(yī)療待遇。    (    )
    3.工傷職工可隨意到外地就醫(yī),費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。    (    )
    4.職工住院治療工傷,單位不補(bǔ)助伙食費(fèi)。    (    )
    5.職工治療工傷所需費(fèi)用均由工傷保險(xiǎn)基金支付。    (    )
    6.職工治療工傷可以隨意選擇醫(yī)療機(jī)構(gòu)。    (    )
    7.勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)組成人員或參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。    (    )
    8.省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。    (    )
    9.勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。    (    )
    10.勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論由醫(yī)療衛(wèi)生專家組作出。
    四、簡答題(每題5分,共計(jì)30分)
    1.用人單位對工傷認(rèn)定申請拖延不報(bào)怎么辦?
    2.在工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定工作中,為什么從事這項(xiàng)工作的相關(guān)人員與當(dāng)事人有利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避?
    3.生活自理障礙如何分級?
    4.勞動(dòng)功能障礙如何分級?
    5.工傷保險(xiǎn)基金由什么構(gòu)成?
    6.工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行的行業(yè)差別費(fèi)率由誰制定?
答案
    一、填空題
    1.試行辦法  2.勞動(dòng)保障  3.監(jiān)督檢查  4。勞動(dòng)爭議  5.依法申請  6.變更登記7.50%  8.平均工資  9.一次性  10.工傷待遇
    二、選擇題
    1.C  2.A  3.A  4.B  5.C  6.C  7.B  8.C  9.C  10.A  11.A  12.B  13.A  14.B  15.C
    三、判斷題
    1.×  2.×  3.×  4.×  5.×  6.×  7.√  8.√  9.√  10.×
    四、簡答題
    1.答:工傷職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi),直接向單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
    2.答:為了保證工傷認(rèn)定工作和勞動(dòng)能力鑒定工作客觀、公正。
    3.答:分三個(gè)等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
    4.答:分十個(gè)傷殘等級:一級至十級,最重的為一級,最輕的為十級。
    5.答:由用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)基金的利息和依法納入工傷保險(xiǎn)基金的其他資金構(gòu)成。
    6.答:由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國務(wù)院財(cái)政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定,報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。

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