??????? 4、每季度至少對高毒物品作業(yè)場所進行一次職業(yè)中毒危害檢測，每年進行一次職業(yè)中毒危害控制效果評價。
??????? （五）、放射性防護管理
??????? 1、公司成立放射防護領(lǐng)導(dǎo)小組，制定放射性同位素與射線裝置管理制度，明確有關(guān)部門職責(zé)和崗位職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)放射防護工作。
??????? 2、安環(huán)部建立放射性同位素與射線裝置的臺帳。對從事放射工作的人員進行放射防護知識及相關(guān)的法規(guī)、專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)，并監(jiān)督有關(guān)人員持《放射工作人員證》證上崗情況，每年進行一次復(fù)審，每五年換發(fā)一次。
??????? 3、對從事放射性工作人員應(yīng)建立放射工作人員健康檢查檔案和個人劑量檔案。每1-2年到省級衛(wèi)生行政部門指定的衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)進行一次職業(yè)性健康體檢。
??????? 4、放射性同位素的使用、儲存場所和射線裝置的使用場所應(yīng)設(shè)置防護設(shè)施，其入口處應(yīng)設(shè)置放射性標志和必要的防護安全連鎖、報警裝置或工作信號，并按規(guī)定進行輻射檢測。
??????? 5、公司至少每季度進行一次放射防護安全檢查，對從事接觸放射線作業(yè)人員配備相應(yīng)的個人防護用品。
??????? 6、應(yīng)建立放射性同位素泄露、丟失應(yīng)急處理預(yù)案，定期開展預(yù)案演練，做好記錄和效果評價。
??????? （六）、工業(yè)微氣候及防暑降溫
??????? 1、高溫作業(yè)系指工業(yè)企業(yè)工作地點具有生產(chǎn)性熱源，當(dāng)室外實際出現(xiàn)本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計計算溫度的氣溫時，其工作地點氣溫高于室外氣溫2℃或2℃以上的作業(yè)。
??????? 2、高溫作業(yè)場所綜合溫度應(yīng)符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》（GBZ 2）的要求。建設(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生設(shè)計應(yīng)符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》（GBZ 1）中有關(guān)防暑的要求。
??????? 3、安全、職業(yè)衛(wèi)生和工會等部門應(yīng)制定計劃，采取保障人身健康的措施，并對防暑降溫工作進行監(jiān)督檢查。
??????? 4、應(yīng)對高溫作業(yè)場所進行定時檢測，包括溫度、濕度、風(fēng)速和輻射強度，掌握氣象條件的變化，及時采取改進措施。
??????? 5、防暑降溫設(shè)備應(yīng)按時檢修維護管理，每年在暑季前檢維修一次，并進行效果評價，制定切實可行的使用辦法和管理制度。
??????? 四、考核
??????? （一）職業(yè)衛(wèi)生管理工作考核規(guī)定是對企業(yè)安全生產(chǎn)先進評比的一依據(jù)，總分100分，達90分以上為優(yōu)，80分以上為達標，低于80分為不達標。
??????? （二）組織機構(gòu)及管理（共10分，每項1分）
??????? 1、職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)有主管領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)，各部、廠應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分工或安全員。
??????? 2、應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖。
??????? 3、安環(huán)部應(yīng)設(shè)有職業(yè)衛(wèi)生專職崗位，定期進行職業(yè)衛(wèi)生檢查。
??????? 4、相關(guān)職能部門應(yīng)建立健全職業(yè)衛(wèi)生工作責(zé)任制。
??????? 5、提供職業(yè)衛(wèi)生開展工作必要的經(jīng)費。
??????? 6、應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生管理制度實施細則和預(yù)防職業(yè)病危害專項管理制度。
??????? 7、建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案。
??????? 8、制訂職業(yè)病防治工作年度計劃和長遠規(guī)劃。
??????? 9、每年底影響職防中心報送職業(yè)病防治工作年度總結(jié)。
??????? 10、勞動合同管理符合職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定。
??????? （三）職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督（共10分，每項2分）
??????? 1、按國家法律、法規(guī)、標準及集團公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
??????? 2、職業(yè)衛(wèi)生管理部門對建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”全過程監(jiān)督。
??????? 3、職業(yè)衛(wèi)生中存在的隱患和問題應(yīng)監(jiān)督整改。
??????? 4、建立職業(yè)衛(wèi)生“三同時”設(shè)計審查、驗收檔案。
??????? 5、產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的設(shè)備、設(shè)施、材料等的進入或轉(zhuǎn)出，應(yīng)符合職業(yè)衛(wèi)生要求。
??????? （四）職業(yè)衛(wèi)生防護（共10分，每項2.5分）
??????? 1、可能發(fā)生急性職業(yè)病傷害的工作場所，應(yīng)配備符合職業(yè)衛(wèi)生要求的防護設(shè)施或用品。
??????? 2、防護用品定期維護校驗，并有維護校驗記錄。
??????? 3、建立員工個人防護用品發(fā)放檔案，保證員工能正確、熟練使用防護用品。
??????? 4、從事放射工作個人劑量檢測率應(yīng)達100%。
??????? （五）作業(yè)環(huán)境檢測（共20分，每項2分）
??????? 1、職業(yè)病危害作業(yè)崗位應(yīng)按規(guī)定設(shè)檢測點，并編制檢測平面圖。
??????? 2、在嚴重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，建立公告欄，設(shè)置警示標識和中文警示說明。
??????? 3、職業(yè)病危害因素檢測周期符合國家和集團公司有關(guān)規(guī)定。
??????? 4、檢測、分析有記錄。
??????? 5、檢測分析評價報告按時反饋被檢測單位。
??????? 6、檢測覆蓋率達95%。
??????? 7、檢測點合格率95%.
??????? 8、作業(yè)環(huán)境檢測檔案內(nèi)容齊全。
??????? 9、每季度按時上報檢測統(tǒng)計季報表，并附文字分析。
??????? 10、開展應(yīng)急檢測、事故檢測、進入有可能發(fā)生職業(yè)病危害事故的受限空間設(shè)備前檢測及隱患點檢測。
??????? （六）職業(yè)健康檢查（共20分，每項4分）
??????? 1、職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前體檢率100%；從事職業(yè)病危害作業(yè)人員在崗位期間受檢率100%；離崗前受檢率100%。
??????? 2、接觸各類職業(yè)病危害因素職工體檢周期及檢查項目達到規(guī)范要求。
??????? 3、職業(yè)健康監(jiān)護檔案內(nèi)容齊全，符合要求。
??????? 4、對患有職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病和職業(yè)病的病人應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
??????? 5、體檢總結(jié)分析評價報告，于每年底報職防中心。
??????? （七）職業(yè)衛(wèi)生檔案（共10分，每項5分）
??????? 1、建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案，設(shè)立專人管理，每年復(fù)核一次。
??????? 2、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理。
??????? （八）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育（共10分，每項2分）
??????? 1、制訂年度職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)計劃并建立檔案。
??????? 2、開展多種形式的職業(yè)衛(wèi)生教育，有教材有考核有記錄。
??????? 3、職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識教育率達100%。
??????? 4、有害作業(yè)現(xiàn)場自救互救技能培訓(xùn)率100%。
??????? 5、班組每季度開展一次職業(yè)衛(wèi)生學(xué)習(xí)，本崗位職業(yè)衛(wèi)生知識掌握率100%。
??????? （九）職業(yè)病管理（共10分，每項2分）
??????? 1、無急性中毒事故。
??????? 2、嚴格執(zhí)行職業(yè)病診斷管理辦法。
??????? 3、職業(yè)健康檢查發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病患者，及時申請診斷，職業(yè)禁忌癥患者及時脫離原職業(yè)病有害作業(yè)崗位。
??????? 4、慢性職業(yè)病年發(fā)病率控制為在崗職工總數(shù)的萬分之一以下。
??????? 5、嚴格執(zhí)行職業(yè)病報告制度。急性中毒事故24小時內(nèi)上報安全環(huán)保局和職防中心，職業(yè)病季報表按時上報職防中心。
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??????????????????????????????????????? 二00八年八月二十八日
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