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職業(yè)安全、健康與環(huán)境保護規(guī)定

  
評論: 更新日期:2016年02月01日

??????? 13﹑機器設(shè)備用電全部安裝保護開關(guān),維修部定期檢測開關(guān)功能,檢查電線﹑駁口﹑插座等有無磨花﹑爆裂﹑松脫。嚴禁導線超負荷工作,做好檢查維修記錄。
??????? 14、外協(xié)的建筑隊﹑裝修隊必須服從廠消防領(lǐng)導小組領(lǐng)導,施工期間要特別留意防火,建筑隊﹑裝修隊負責人即為工地的防火責任人,負責工地內(nèi)一切安全措施,如疏忽大意引起火災(zāi),將追究其全部責任。
??????? 三、環(huán)境保護制度
??????? 1、為了改善和保護生活環(huán)境與生態(tài)環(huán)境,防治環(huán)境污染及其它公害,保障員工身體健康,促進環(huán)境保護和增強員工環(huán)境意識,結(jié)合本廠實際發(fā)展需要,實施環(huán)境保護措施。
??????? 2、公司在營運上的環(huán)境因素及相關(guān)的重大環(huán)境影響,需對之作出一定的響應(yīng)。環(huán)境影響因素指可能與環(huán)境產(chǎn)生相互作用的各項活動,產(chǎn)品或服務(wù),并對這些可以進行合理預計的因素進行運行控制。公司本身必須對環(huán)境管理體系加以研究并確定其對環(huán)境造可能的影響。
??????? 3、公司依照國家法規(guī)對本企業(yè)進行環(huán)境管理,掌握本企業(yè)的環(huán)境狀況,指導各部門進行環(huán)境保護工作。由于環(huán)境保護有綜合性強,涉及面廣的特點,因此,根據(jù)國家環(huán)保法規(guī)本企業(yè)應(yīng)對本企業(yè)的環(huán)境質(zhì)量負責,環(huán)境管理必須體現(xiàn)“統(tǒng)一管理,分工負責”的原則。
??????? 4、公司在制訂目標和方針時,必須將所有可能發(fā)生的情況考慮在內(nèi),盡量通過數(shù)字或其它可以斷定其符合程度的方式來表達。
??????? 4.1噪音:根據(jù)國家標準,工業(yè)集中區(qū)噪音不超過65分貝,我公司按國家最高要求是每3米65分貝。
??????? 4.2廢油/廢水/廢氣污染:注塑部廢油/廢桶由廈門綠洲環(huán)保統(tǒng)一收購處理;廢氣處理已經(jīng)由水電部進行了專門工程改造,不影響大氣污染。
??????? 4.3生活污水排放污染:污水治理達到國家標準并納入市政排污管網(wǎng),搞好廠區(qū)綠化,美化環(huán)境;并落實了雨
??????? 污分措施。
??????? 5、管理方案包括有時間性的目標、指針,此方案從策略計劃至設(shè)計,輸入材料和能源,生產(chǎn)處理,運輸,市場推廣,消耗及棄置或循環(huán)再用等方面都必須進行考慮。
??????? 6、管理部總務(wù)課行使環(huán)境管理的權(quán)利,并向總經(jīng)理匯報環(huán)境污染情況。重點潛在污染環(huán)境的部門必須申報擁有的污染排放設(shè)施,處理設(shè)施和正常作業(yè)條件下污染排放的種類,數(shù)量、濃度,排放方式和去向,提供防治環(huán)境污染的有關(guān)技術(shù)資料,并如實,按時填報環(huán)境統(tǒng)計報表。已申報登記的污染排放種類、數(shù)量、濃度、強度、排放方式和去向有重大改變的,應(yīng)該重新申明。產(chǎn)生廢氣、廢水、噪聲、廢渣、粉塵、惡臭氣體、放射性物質(zhì)、振動、電磁波幅射及其它可能的污染物的有關(guān)部門,若有以上污染,必須采取有效措施,防治環(huán)境污染。污染排放必須符合規(guī)定的排放標準。本單位根據(jù)政府的要求,對危險廢物,垃圾和污水已進行了集中處理。
??????? 四、EHS小組制度
??????? 1、目的
??????? 為監(jiān)督制度落實執(zhí)行情況,同時也不斷改善,公司特設(shè)立EHS小組,定期組織例會,至少每兩個月一次。同時向上層反映對影響或可能造成影響員工安全、健康和環(huán)保的問題,以便制訂相應(yīng)的糾正改善措施。
??????? 2、組成
??????? EHS小組由各部門課長及以上人員及員工代表組成,管理部經(jīng)理擔任組長。
??????? 2.1組長職責:主要負責組織和安排每2個月一次的檢討會議,并將有關(guān)問題向總經(jīng)理報告。每年的12月份需要制定出下一年度EHS會議的時間表。同時擴大早會上對公司員工關(guān)于EHS相關(guān)知識的培訓宣導。
??????? 2.2組員職責:主要反映一些影響到員工安全、健康和環(huán)保的問題,以及負責相關(guān)制度的落實和執(zhí)行,同時可以提出改善建議。
??????? 3、章程
??????? 3.1小組至少每2個月要舉行一次例會,每次正式開會要至少提前一天書面通知各部門。
??????? 3.2每次會議必須由八人以上參加,方可進行開會,討論方案才有效。
??????? 3.3每次會議議程如下:
??????? A、?a.回顧上次開會有待跟蹤及驗證事項。
??????? b.提出本次會議新建議。
??????? c.會議總結(jié)。
??????? d.制定下次會議日期。
??????? 4、培訓
??????? 4.1新員工進廠后,公司人事課須安排對新員工進行EHS知識培訓,同時將EHS知識編入新員工培訓教材內(nèi)。
??????? 4.2周一擴大早會,對公司所有員工宣導有關(guān)EHS知識和注意事項,以便大家提高自我保護意識和環(huán)境保護意識。
???????
???????
??????? 總經(jīng)理室
??????? 2006年12月28日
???????

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