??????? 6.場級運行分析：每月在場長助理主持下召開全廠運行分析會，分析、討論、安排專題分析工作。
??????? 7.部門運行分析：每月部門組織運行分析會一次，重點分析技術經(jīng)濟指標完成情況，及時找出工作中的差距。
??????? 第八條? 運行培訓管理
??????? （一）運行人員培訓應按照三級培訓管理要求，運行部門負責現(xiàn)場培訓管理。
??????? （二）運行人員培訓工作按部頒《電業(yè)生產(chǎn)人員的培訓制度》的規(guī)定，以崗位培訓為主，結(jié)合現(xiàn)場和崗位實際，做到學用一致。刻苦鉆研業(yè)務，達到“三熟”“三能”的要求。
??????? （三）培訓的主要方法：
??????? 1.開展技術競賽和技術比武。
??????? 2.組織反事故演習。
??????? 3.電業(yè)安全工作規(guī)程、現(xiàn)場安全工作規(guī)程考試。
??????? 4.現(xiàn)場運行規(guī)程考試。
??????? 5.技術問答。
??????? 6.現(xiàn)場考問。
??????? 7.默畫系統(tǒng)圖。
??????? 8.事故預想。
??????? 9.技術講課。
??????? 10.運行分析。
??????? 第九條? 運行現(xiàn)場應具備必要的規(guī)程、制度、圖紙、資料及各種記錄簿，并隨現(xiàn)場設備、運行操作方式及上級規(guī)定的變動及時修編現(xiàn)場規(guī)程、制度、圖紙、資料等。
??????? 第十條? 調(diào)度管理
??????? （一）調(diào)度管理原則：安全與經(jīng)濟兼顧，當安全與經(jīng)濟發(fā)生矛盾時，經(jīng)濟服從于安全。
??????? （二）調(diào)度管理目標
??????? 1.嚴格執(zhí)行調(diào)度命令和調(diào)度規(guī)程。
??????? 2.充分發(fā)揮設備能力，滿足電網(wǎng)運行方式的需要。
??????? 3.保證各運行參數(shù)符合規(guī)程要求。
??????? 4.合理安排運行方式，保證在安全經(jīng)濟方式下運行。
??????? （三）調(diào)度操作管理
??????? 1.值長是機組設備系統(tǒng)調(diào)度操作的總負責人，各值運行值班人員，在調(diào)度關系上受值長領導；各級領導發(fā)布的命令涉及到值長的權限時，不得直接向運行值班人員下達操作命令，而必須經(jīng)值長同意，由值長下令操作。
??????? 2.自治區(qū)、市調(diào)管轄設備的操作，值長必須按調(diào)度命令執(zhí)行；值長管轄設備的操作，運行人員必須按值長的命令進行；出現(xiàn)事故時可按各自規(guī)程規(guī)定進行處理，處理后應迅速匯報值長、調(diào)度員。
??????? 3.根據(jù)自治區(qū)、市調(diào)命令所采取的安全措施，值長無權拆除，必須按調(diào)度命令執(zhí)行；值長下令采取的安全措施，只有得到值長的指令方可拆除。
??????? 4. 值班人員在接受調(diào)度命令時應全文復誦，核實無誤后，應迅速正確地執(zhí)行；執(zhí)行完畢立即進行操作匯報。任何受令人和各級領導人均無權無故拖延或不執(zhí)行調(diào)度命令。
??????? 5.接到調(diào)度命令時，或者在執(zhí)行調(diào)度命令過程中，認為調(diào)度指令不正確，應立即向發(fā)布指令的調(diào)度員（或值長）報告，由發(fā)令者決定指令執(zhí)行或撤消；如發(fā)令人重復該指令時，原則上必須執(zhí)行；但如執(zhí)行該指令確將危及人身、設備或電網(wǎng)安全時，應拒絕執(zhí)行，同時將拒絕的理由及改正指令內(nèi)容的建議，報告發(fā)令調(diào)度員（或值長）和本單位直接領導人。
??????? 6.無理由不執(zhí)行或者延遲執(zhí)行調(diào)度指令，受令人應對此負責；不允許執(zhí)行或者允許不執(zhí)行調(diào)度指令的各級領導人，也應當對此負責
??????? 7.值長離開控制室，應指定專人負責調(diào)度聯(lián)系。
??????? 8.正常情況下，主要設備、系統(tǒng)及主要輔助設備的投、停及切換操作，必須在得到值長的許可后方可執(zhí)行，值長除嚴格執(zhí)行上級批準的運行方式外，有權決定設備、系統(tǒng)的運行方式。
??????? 9.值長發(fā)布操作指令時要嚴肅認真，并對指令的正確性及必要性負責；通常值長向值班負責人發(fā)布指令，由值班負責人傳達給值班人員執(zhí)行，必要時，值長可直接向值班人員發(fā)布指令，值班人員執(zhí)行指令后，應將執(zhí)行情況匯報值長。
??????? 10. 有關調(diào)度之間的聯(lián)系必須互報單位名稱和本人姓名，并使用統(tǒng)一規(guī)定的調(diào)度術語；各專業(yè)值班人員與值長進行電話聯(lián)系和匯報時，必須首先互通姓名。調(diào)度操作必須嚴格執(zhí)行操作票制、監(jiān)護制、復誦命令制和錄音記錄制。
??????? （四）有功出力管理
??????? 1.值長要準確掌握設備各種運行方式的最大出力和最小安全出力。
??????? 2. 機組正常根據(jù)調(diào)度命令應確保按計劃曲線運行，以保證電網(wǎng)周波在50赫茲運行。
??????? 3.如設備發(fā)生異?；驒C組主、輔設備因消缺需降出力，以及特殊情況需要調(diào)整設備出力時，必須匯報廠領導和調(diào)度員。
??????? 4.正常運行時，未經(jīng)總工批準，發(fā)電設備不允許超出力運行。
??????? （五）無功出力管理
??????? 1.正常運行值班人員應嚴密監(jiān)視本單位的電壓監(jiān)視控制點電壓，保證電壓在正常變動范圍。
??????? 2.運行值班人員應嚴格按調(diào)度下達的電壓曲線自行調(diào)整無功出力或投入SVC。
??????? 3.調(diào)度管轄的變壓器電壓分接頭位置，未經(jīng)調(diào)度部門同意不得自行改變或調(diào)整。
??????? 第十一條? 設備變更管理
??????? （一）設備變更或改造要編制設備變更或改進方案，經(jīng)總工批準后執(zhí)行，如屬于調(diào)度管轄的設備應經(jīng)調(diào)度批準。
??????? （二）變更或改進的設備及系統(tǒng)應作投入試驗，在試驗前有關單位必須將有關圖紙、資料、試驗措施經(jīng)總工批準后交運行值班人員。
??????? （三）試驗過程中的操作及調(diào)整工作，由運行人員執(zhí)行，值長指揮，試驗過程中發(fā)生事故時應立即停止試驗。
??????? （四）值長根據(jù)系統(tǒng)情況有權對各種試驗改變時間或停止試驗，但應通知試驗人員，在試驗過程中，試驗人員要變更試驗項目或延長試驗時間，須經(jīng)值長同意。
??????? （五）設備經(jīng)試驗正常后，方能正常投入運行，有關人員應將有關安全、經(jīng)濟運行和試驗報告及時送交運行值班人員。
??????? 第十二條? 調(diào)度通訊管理
??????? （一）電力系統(tǒng)調(diào)度通訊是保證系統(tǒng)正常運行和迅速處理事故的重要工具。如有故障，通信專業(yè)人員應及時排除，保證通訊系統(tǒng)的暢通。
??????? （二）調(diào)度電話為調(diào)度業(yè)務專用電話，非值班人員不得使用；不得占用調(diào)度電話聯(lián)系其它無關工作。
??????? （三）行政電話為調(diào)度備用通訊工具，通訊值班人員應予以優(yōu)先安排處理故障。
??????? （四）調(diào)度通信設備改造、試驗，應有有效的臨時通訊手段。
??????? 第十三條? 設備停、復役管理
??????? （一）運行或備用中的設備、系統(tǒng)，除有明顯威脅人身及設備安全的情況外，未經(jīng)值長批準，不得由運行或備用轉(zhuǎn)入備用或檢修。
??????? （二）凡屬調(diào)度管轄的設備、保護、自動裝置，其停用或由備用轉(zhuǎn)入檢修，檢修人員應將工作票于開工前一天送交運行，由值長向管轄調(diào)度員提出申請。
??????? （三）不影響機組出力的輔助設備和公用系統(tǒng)的檢修及試驗，檢修人員可在當天提出申請?zhí)幚怼?br /> ??????? （四）設備事故、故障搶修可先口頭提出申請，補辦手續(xù)。
??????? （五）設備檢修完畢后，檢修人員應做出檢修交待，屬調(diào)度管轄的設備由值長匯報調(diào)度，恢復運行或備用；非調(diào)度管轄的設備由運行人員投入運行或備用。
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