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安全責(zé)任管理制度

  
評論: 更新日期:2011年06月01日

??? 附表A:安全責(zé)任書(部門)

??? 甲方:           公司(分公司、控股子公司按各自法定名稱冠名)

??? 乙方:???????????????? 部(辦)

??????? 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,確保完成二00 年公司生產(chǎn)、工作任務(wù)。依據(jù)公司安全管理制度和二00 年安全工作目標,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下安全責(zé)任書。

??? 一、責(zé)任期限:

??? 自二 O??? 年一月一日起至二 O??? 年十二月三十一日止。

??? 二、雙方責(zé)任:

??? (1)制訂安全制度,提供安全資料,組織本級安全培訓(xùn);

??? (2)配置必需的安全技術(shù)和勞動防護設(shè)施;

??? (3)提供相關(guān)的安全技術(shù)協(xié)調(diào)、服務(wù);

??? (4)履行安全檢查和監(jiān)督。

??? 三、乙方責(zé)任:

??? (1)無死亡和重傷責(zé)任事故;

??? (2)無輕傷責(zé)任事故(一人次醫(yī)藥費(含損失)在500元以下連續(xù)休息10天以內(nèi)不計);

??? (3)無火災(zāi)責(zé)任事故;

??? (4)無設(shè)備責(zé)任事故;

??? (5)無爆炸責(zé)任事故;

??? (6)無重大失竊事故;(年累計損失低于1000元不計);???????????????????????

??? (7)履行Q/HX-總經(jīng)-211-A《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》和相關(guān)安全作業(yè)制度;

??? (8)服從甲方安全監(jiān)督檢查;

??? 四、獎勵與處罰:

??? (1)甲方依據(jù)Q/HX-總經(jīng)-305-A《獎懲考核制度》按月對乙方考核獎懲;

??? (2)乙方完成第三條全部安全責(zé)任目標,兌現(xiàn)年終獎金,不完成一項扣乙方年終獎金的 10%,未完成叁項及以上取消年終獎金。

??? (3)制造部除執(zhí)行第2條之外,同時須承擔(dān)由乙方責(zé)任引起的事故50%-100%的經(jīng)濟損失(含醫(yī)療費用)。

??? 五、其它約定:

??? 六、本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

??? 甲方:????????????????????????????????????????? 乙方:

??? 代表:????????????????????????????????????????? 代表:???????????????????????????????????????????

????????????????????????????????????????????????????????? 二 O??? 年? 月?? 日?

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