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安全生產(chǎn)獎罰管理辦法

  
評論: 更新日期:2011年02月23日

?第一章? 總? 則
第一條 為全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,充分體現(xiàn)以人為本、遵章守紀(jì)、和諧安全發(fā)展宗旨,規(guī)范和保障各級履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),有效促進(jìn)施工現(xiàn)場安全管理水平,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),制定本辦法。
第二條 本辦法適用于公司職能部門、基層單位和項(xiàng)目部,對施工生產(chǎn)過程中各級生產(chǎn)管理主體、各分包管理主體及現(xiàn)場施工人員的安全生產(chǎn)行為活動進(jìn)行獎罰。
第三條 公司生產(chǎn)管理部門環(huán)境安全監(jiān)督處在接受公司監(jiān)督管理下,代表公司行使對各生產(chǎn)單位施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的管理。
第四條 安全生產(chǎn)獎罰必須以事實(shí)為依據(jù),應(yīng)當(dāng)公開、公正,堅(jiān)持教育與處罰相結(jié)合的原則,起到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。
第五條? 本辦法以公司內(nèi)部經(jīng)濟(jì)獎罰為主,達(dá)到國家行業(yè)獎勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),由公司推薦上報(bào)獎勵(lì),觸犯有關(guān)安全生產(chǎn)國家法律、法規(guī)的依法追究法律責(zé)任。

第二章? 獎?? 勵(lì)
第六條 凡在年度安全生產(chǎn)中成績突出,具備下列條件的單位和個(gè)人,公司將給予精神或物質(zhì)獎勵(lì)。
(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針和政策以及企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)管理制度,在安全生產(chǎn)和文明施工、能源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)等方面取得顯著成績、獲得國家、省、市表彰獎勵(lì)的;
(二)在勞動保護(hù)、安全技術(shù)方面,有創(chuàng)新發(fā)明、技術(shù)改進(jìn)或提出合理化建議被采納,效果顯著的;
(三)安全生產(chǎn)設(shè)施齊全,安全生產(chǎn)技術(shù)措施合理、有效,無重大安全隱患,問題整改及時(shí),全年未發(fā)生任何大小事故,獲得市級以上安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地的;
以上對單位或責(zé)任人給予表彰并獎勵(lì)500—2000元。
(四) 在公司組織的專項(xiàng)檢查中,名列前三名的分別獎勵(lì)責(zé)任人500元、300元、200元。

第三章? 處?? 罰
第七條 環(huán)境安全監(jiān)督處及參加月度施工現(xiàn)場綜合檢查的部門和個(gè)人在安全生產(chǎn)方面有下列行為之一的,視情節(jié)輕重給予500-2000元處罰。
(一)未落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,未明確制定本部門的安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和措施;
(二)深入工地不到位,對工地出現(xiàn)的重大安全隱患不及時(shí)消除,未按規(guī)定組織進(jìn)行單位內(nèi)部的專項(xiàng)檢查;
(三)在履行檢查職責(zé)過程中,未發(fā)現(xiàn)、未提出存在在問題,導(dǎo)致不良后果的;
(四)在日常工作或聯(lián)系點(diǎn)活動中,由于本部門或本人作為不到位導(dǎo)致發(fā)生事故的;
第八條 基層單位在安全生產(chǎn)方面有下列行為之一的,視情節(jié)輕重給予500-2000元的處罰。
(一)未落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,未明確制定本單位及項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)目標(biāo)和措施,對本單位安全生產(chǎn)管理不力;
(二)不經(jīng)常深入工地,對工地出現(xiàn)的重大安全隱患不及時(shí)發(fā)現(xiàn)消除,未按規(guī)定組織進(jìn)行單位內(nèi)部的專項(xiàng)檢查的;
(三)對項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理不力,對施工項(xiàng)目必要的安全防護(hù)設(shè)施、資金、物資不予支持的;
(四)項(xiàng)目部管理職能配備不全,采購不合格的安全防護(hù)用品,導(dǎo)致安全生產(chǎn)管理不力的;
(五)未按照要求為項(xiàng)目部配備專(兼)職安全員以及安全員無證上崗的;
(六)發(fā)生事故后隱瞞不報(bào)、或阻撓調(diào)查、掩蓋事實(shí)、不參與調(diào)查、處理、善后工作的;
(七)對上級部門的專項(xiàng)檢查、安全生產(chǎn)活動不積極創(chuàng)造條件配合、對提出的問題不及時(shí)督促項(xiàng)目部整改,造成惡劣影響的;
(八)未按照規(guī)定為本單位項(xiàng)目部編制有效、合理的專項(xiàng)方案和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的。
第九條 項(xiàng)目部在安全生產(chǎn)方面有下列行為之一的,視情節(jié)輕重給予200-1000元的處罰。
(一)未對項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行分解,項(xiàng)目部安全生產(chǎn)目標(biāo)不明確,各項(xiàng)安全生產(chǎn)技術(shù)方案與安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案未制定或制定后落實(shí)不到位的;
(二)未按規(guī)定組織進(jìn)行項(xiàng)目部定期安全專項(xiàng)檢查的;
(三)對安全員的工作不支持,對安全員提出的隱患和建議不采納整改的;
(四)違反安全生產(chǎn)規(guī)定違章指揮的;
(五)未執(zhí)行上級和安全部門限期解決的安全隱患要求,一旦發(fā)生事故,危害較大的;
(六)現(xiàn)場5人以上不戴安全帽,高空作業(yè)未系掛安全帶和其他嚴(yán)重違反安全作業(yè)操作規(guī)程的;
(七)發(fā)生事故后隱瞞不報(bào)或阻撓調(diào)查、掩蓋事實(shí),不參與調(diào)查、處理、善后工作的;
(八)對上級部門的專項(xiàng)檢查、安全生產(chǎn)活動不積極創(chuàng)造條件配合,對提出的問題不及時(shí)整改,造成惡劣影響的;

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