1、制定的目的
加強(qiáng)對重要崗位、設(shè)備的安全操作，規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)本質(zhì)安全，減少事故，制定本制度。
2、適用范圍
本公司用于對操作規(guī)程的制定、修改、審核和頒發(fā)、執(zhí)行的具體要求。
3、編寫依據(jù)
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》
《機(jī)械加工設(shè)備一般安全要求》
4、職責(zé)
4.1安全主任組織編制安全操作規(guī)程，交企業(yè)安全管理負(fù)責(zé)人審批后頒發(fā)給使用部門執(zhí)行。
4.2部門負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對作業(yè)人員進(jìn)行監(jiān)督；各員工必須無條件遵守安全操作規(guī)程。
5、主要內(nèi)容
5.1 操作規(guī)程的應(yīng)用范圍
5.1.1重要的設(shè)備設(shè)施，在投入使用前必須先制訂出安全操作規(guī)程。
5.1.2具有危險性的作業(yè)工序，如危險化學(xué)品操作、配電房操作等必須制訂安全操作規(guī)程。
5.1.3 從事危險性實(shí)驗(yàn)、對環(huán)境具有危害影響的作業(yè)應(yīng)制定安全操作規(guī)程。
5.2 操作規(guī)程的編制
5.2.1根據(jù)采購清單收集有關(guān)資料，資料包括：設(shè)備的出廠合格證書、設(shè)備使用說明書、設(shè)備的設(shè)計(jì)安裝圖、以及相關(guān)檢測證明等資料，并確認(rèn)這些資料的真實(shí)性和可能性。
5.2.2安全主任組織相關(guān)技術(shù)人員根據(jù)有關(guān)資料編寫操作規(guī)程，編寫時要查閱有關(guān)設(shè)備設(shè)施的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、同類設(shè)備使用經(jīng)歷，事故記錄，必要時征求生產(chǎn)廠商及專業(yè)人士意見。
5.2.3 要編寫安全操作規(guī)程時一定要秉著嚴(yán)肅認(rèn)真、高度負(fù)責(zé)、嚴(yán)密而細(xì)致的態(tài)度，切不可隨意抄襲其它操作規(guī)程。
5.2.4 操作規(guī)程編制者一定要深入現(xiàn)場了解實(shí)際情況，尋找設(shè)備不良問題點(diǎn)，廣泛征求使用意見，根據(jù)反饋的信息對操作規(guī)程進(jìn)行反復(fù)修訂，并最終形成正式的安全操作規(guī)程。
5.2.5 操作規(guī)程要重點(diǎn)突出危險部位的防護(hù)，關(guān)健控制點(diǎn)，應(yīng)急處置等。
5.2.6 編寫要求
（1）文字通順、語言精煉、通俗易懂；結(jié)構(gòu)層次清晰，內(nèi)容格式規(guī)范。
（2）圖表、文字清楚，編排合理，無錯別字，同類文字的字體、字號統(tǒng)一。
（3）有適用范圍，控制標(biāo)準(zhǔn)，危險因素的辨識，嚴(yán)禁的事項(xiàng)，應(yīng)急措施等內(nèi)容；
（4）規(guī)程的編寫不能違反制造商制定的安全使用使用說明。
（5）操作規(guī)程可以圖文并茂，但內(nèi)容不得與規(guī)程相沖突或不能說明規(guī)程要求。
5.3 操作規(guī)程的審批、頒布及修訂
5.3.1 操作規(guī)程編制后要交企業(yè)安全管理負(fù)責(zé)人核準(zhǔn)簽字，經(jīng)加蓋章印后才能頒發(fā)執(zhí)行。
5.3.2 當(dāng)制定了操作規(guī)程的崗位或設(shè)備進(jìn)行過了大幅度的改進(jìn)，其危險性質(zhì)發(fā)生了明顯變化時，原有的操作規(guī)程不適時宜，需盡快對操作規(guī)程進(jìn)行修訂。
5.3.3 設(shè)備設(shè)施涉及到的生產(chǎn)工藝發(fā)生明顯變化時應(yīng)對操作規(guī)程進(jìn)行修訂。
5.3.4 現(xiàn)有的操作規(guī)程不適時宜或不能滿足實(shí)際需求時進(jìn)行修訂。
5.3 操作規(guī)程的使用
5.3.1 操作規(guī)程要張貼在崗位或設(shè)備的明顯位置，或者在作業(yè)人員最易于觀察到的地方張貼，便于作業(yè)者觀察和查詢。
5.3.2操作規(guī)程作為崗位級培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容，車間主管與班組長要根據(jù)已制定的操作規(guī)程對操作人員進(jìn)行培訓(xùn)，未經(jīng)培訓(xùn)不得安排上崗作業(yè)。

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