“徑溪石險(xiǎn)人兢慎,終歲不聞傾覆人。卻是平流無石處,時(shí)時(shí)聞?wù)f有沉淪。”此詩是出自唐代文人杜荀鶴的《徑溪》。細(xì)細(xì)吟詩后古詩中包含的安全哲理令人回味無窮”,小溝小河亂石樹立,水流湍急,所以人們都非常的謹(jǐn)慎,以后來聽說過有溺水之人,反而是干靜的水流、而又沒有石頭的地方經(jīng)常聽說有人被淹死。想想這一切禍根的主要原因便是由于人的麻痹大意放松警惕,沒有安全意識(shí),便造成了“時(shí)時(shí)聞?wù)f有沉淪”的悲慘后果,從這一首詩中我悟出了人的安全事故意識(shí)對(duì)安全隱患的發(fā)生起著決定性的作用,而安全意識(shí)的強(qiáng)弱是由一個(gè)人安全理念的高低所決定的。
細(xì)細(xì)回想,發(fā)生在我們身邊的安全隱患和習(xí)慣性違章又有哪一起不是因?yàn)槿藗儼踩庾R(shí)的淡薄所造成的呢?所以特別是像我們這樣一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的石油行業(yè),要想企業(yè)能夠保持長(zhǎng)期的安全發(fā)展,首先,必備的條件必須是每一個(gè)員工都具有高度的“安全文化意識(shí)”,對(duì)安全這一“關(guān)口”作為單位的一名管理者必須要嚴(yán)格把緊,不容有半點(diǎn)輕視。
企業(yè)的安全文化是企業(yè)在長(zhǎng)期安全生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中形成的,它是以人為本保護(hù)人的身體健康,尊重人的生命實(shí)現(xiàn)人的安全價(jià)值的文化,是企業(yè)安全形象的重要標(biāo)志,是凝聚員工的動(dòng)力磁石和樹立企業(yè)安全精神支柱,是弘揚(yáng)企業(yè)精神,塑造企業(yè)安全形象,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)的強(qiáng)勁動(dòng)力。
人們常說“千里之堤潰于蟻穴”“、疏忽一時(shí)、痛苦一生”所以一切都需從點(diǎn)滴做起,我清楚地認(rèn)識(shí)到習(xí)慣性違章就要導(dǎo)致事故,就要傷害自己、甚至傷害他人,嚴(yán)重的就是要給國家財(cái)產(chǎn)造成嚴(yán)重?fù)p失,如果認(rèn)識(shí)到違章的重要性,就不會(huì)抱有任何僥幸心理。在日常工作中,作為一廠之長(zhǎng)我深刻地領(lǐng)悟到:如果一個(gè)管理者不認(rèn)真履行職責(zé),檢查不到位,或放過一次不經(jīng)意的違章,就會(huì)造成大的傷害或損失,甚至就變成了違法,我深深感受到安全的重要性和肩上的責(zé)任重大,企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對(duì)家庭、個(gè)人更是造成無法彌補(bǔ)的傷痛,所以我必須在這一刻起認(rèn)真履行職責(zé)。我清楚地認(rèn)識(shí)到違章就是事故的前奏,就是傷害他人,甚至走向死亡。抓住安全隱患發(fā)生的根源,使人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)得到有效控制,所以“人的本質(zhì)安全化”和“物的本質(zhì)安全化”,是預(yù)防事故的最有效的手段,人是生產(chǎn)、生活的動(dòng)力之源,提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任心使員工養(yǎng)成“我要安全、我會(huì)安全”的良好習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章行為,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,真正做到防患未然,達(dá)到人的本質(zhì)安全化,是追求事故為零,保障人生命財(cái)產(chǎn)的必由之路。因此企業(yè)在進(jìn)行安全生產(chǎn)的同時(shí),必須不斷提高對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)的宣傳和教育,以推行HSE管理體系為龍頭,執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全、環(huán)保、生產(chǎn)責(zé)任制,積極鼓勵(lì)、引導(dǎo)員工規(guī)范安全自律行為,并持續(xù)改進(jìn)HSE管理體系、各項(xiàng)安全標(biāo)準(zhǔn),教育員工不要存有僥幸和麻痹心理,牢記“平時(shí)多流一滴汗、工作少流一滴血”的警句,不斷提高安全技能和自我保護(hù)意識(shí),保障自己的行為安全,不斷營造和諧的安全文化氛圍,使新老職工都能自覺的遵紀(jì)守律規(guī)范自己的行為,保障各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)順利進(jìn)行,把安全高于一切、超越一切的理念叫響,以達(dá)到全員安全觀念的增強(qiáng),建立安全文化的自覺性和緊迫感,“讓我要安全、我會(huì)安全”落實(shí)到生產(chǎn)中的每一個(gè)環(huán)節(jié),每一個(gè)角落,讓高素質(zhì)的員工為企業(yè)的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,這既是作為一個(gè)單位自身發(fā)展的客觀需要,也是新形勢(shì)下企業(yè)內(nèi)、外環(huán)境變化的客觀要求。
安全文化建設(shè)不是一蹴而就的事情,要不斷提高持續(xù)創(chuàng)新和積累豐富的經(jīng)驗(yàn),只要領(lǐng)導(dǎo)高度重視,結(jié)合工作實(shí)際制訂周密的規(guī)劃,形成強(qiáng)有效的運(yùn)行機(jī)制,著力創(chuàng)建自己的安全文化活動(dòng)形式,并持續(xù)改進(jìn),才能與時(shí)具進(jìn)。