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點擊數(shù):   更新日期:2010年12月31日

工傷認定辦法[2011]

發(fā) 文 號:中華人民共和國人力資源和社會保障部令第8號
發(fā)布單位:中華人民共和國人力資源和社會保障部
發(fā)布日期:2010-12-31
實施日期:2011-01-01
  編號:
認定工傷決定書
  申請人: 
  職工姓名: 性別: 年齡:
  身份證號碼:
  用人單位:
  職業(yè)/工種/工作崗位:
  事故時間: 年 月 日
  事故地點:
  診斷時間: 年 月 日
  受傷害部位/職業(yè)病名稱:
  受傷害經(jīng)過、醫(yī)療救治的基本情況和診斷結(jié)論:
  _____年_____月_____日受理________的工傷認定申請后,根據(jù)提交的材料調(diào)查核實情況如下:
  同志受到的事故傷害(或患職業(yè)?。?,符合《工傷保險條例》第____條第____款第____項之規(guī)定,屬于工傷認定范圍,現(xiàn)予以認定(或視同)為工傷。
  如對本工傷認定決定不服的,可自接到本決定書之日起60日內(nèi)向________申請行政復議,或者向人民法院提起行政訴訟。
(工傷認定專用章)
年 月 日
  注:本通知一式四份,社會保險行政部門、職工或者其近親屬、用人單位、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)各留存一份。
  編號:
不予認定工傷決定書
  申請人: 
  職工姓名: 性別: 年齡:
  身份證號碼:
  用人單位:
  職業(yè)/工種/工作崗位:
  ____年____月____日受理_______的工傷認定申請后,根據(jù)提交的材料調(diào)查核實情況如下:
  _______同志受到的傷害,不符合《工傷保險條例》第十四條、第十五條認定工傷或者視同工傷的情形;或者根據(jù)《工傷保險條例》第十六條第____項之規(guī)定,屬于不得認定或者視同工傷的情形。現(xiàn)決定不予認定或者視同工傷。
  如對本工傷認定結(jié)論不服的,可自接到本決定書之日起60日內(nèi)向____申請行政復議,或者向人民法院提起行政訴訟。
(工傷認定專用章)
年 月 日
  注:本通知一式三份,社會保險行政部門、職工或者其近親屬、用人單位各留存一份。
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