[案情介紹]

　　張某在為本公司一次外出送貨工作中發(fā)生交通事故而身受重傷。因?qū)Ψ杰?chē)輛負(fù)事故全部責(zé)任，公司協(xié)助張某索賠，獲得醫(yī)療費(fèi)、殘疾賠償金、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等各項(xiàng)賠償達(dá)20余萬(wàn)元。嗣后，張某又以自己屬工傷為由，要求本單位還應(yīng)給予工傷待遇。對(duì)此，公司認(rèn)為“一事不再賠”而予以拒絕，雙方打起了工傷賠償官司。那么張某可否獲得工傷與交通事故雙重賠償呢？

　　[律師說(shuō)法]

　　大連交通事故專業(yè)律師栗忠明認(rèn)為：依我國(guó)現(xiàn)行法律,工傷待遇與交通事故賠償可以兼得。

　　原勞動(dòng)部（1996年）《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》第28條曾規(guī)定，勞動(dòng)者的工傷待遇與交通事故賠償不能兼得。但2004年施行的《工傷保險(xiǎn)條例》，及其修改后施行的新《工傷保險(xiǎn)條例》，則對(duì)此均不再做相應(yīng)的規(guī)定。而2004年5月1日起與《道交法》同日施行的《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第12條明確規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷事故受到人身?yè)p害的，按《工傷保險(xiǎn)條例》處理；因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成的勞動(dòng)者人身?yè)p害的，勞動(dòng)者可請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。據(jù)此栗忠明律師指出，工傷保險(xiǎn)關(guān)系與交通事故損害賠償關(guān)系是兩個(gè)不同的法律關(guān)系。依照以上條例和司法解釋的規(guī)定，勞動(dòng)者獲得工傷待遇理所當(dāng)然，同時(shí)請(qǐng)求第三人侵權(quán)賠償有法可依。因兩者賠償?shù)捻?xiàng)目、范圍有別，賠償?shù)挠?jì)算方法和標(biāo)準(zhǔn)也不相，例如殘疾賠償金和一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金等方面。所以兩者依法同時(shí)索賠不存在相互排斥的問(wèn)題。當(dāng)國(guó)務(wù)院新的《工傷保險(xiǎn)條例》不再規(guī)定“取得了交通事故賠償不再支付相應(yīng)工傷待遇”時(shí)，勞動(dòng)者發(fā)生交通事故同時(shí)又符合工傷條件的，完全即可依法獲得交通事故損害賠償，又可依《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇，即可獲交通事故與工傷待遇雙重賠償。