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習(xí)慣性違章作業(yè)產(chǎn)生的原因、危害分析及對(duì)策措施

  
評(píng)論: 更新日期:2011年03月22日

  二?習(xí)慣性違章的危害特性

  習(xí)慣性違章滋長(zhǎng)快、根除難、危害大,是由習(xí)慣性違章的特點(diǎn)決定的:

 ?。?)頑固性。習(xí)慣性違章作業(yè)是由一定的心理定勢(shì)支配的,并且很大程度上是一種習(xí)慣性的動(dòng)作方式,因而它具有頑固性、多發(fā)性的特點(diǎn),往往不容易糾正,習(xí)慣性違章作業(yè)行為就會(huì)反復(fù)發(fā)生,直到行為人受到事故的懲罰。

 ?。?)潛在性。一些習(xí)慣性違章作業(yè)行為往往不是行為者有意所為,而是習(xí)慣成自然的結(jié)果,而對(duì)于習(xí)慣性違章作業(yè)行為,由于人們看得多了,習(xí)以為常,所以,根本沒(méi)把它當(dāng)回事。“身在險(xiǎn)中不知險(xiǎn)”,容易使人對(duì)違章現(xiàn)象喪失警惕性。

 ?。?)傳染性。據(jù)對(duì)現(xiàn)有的一些職工存在的習(xí)慣性違章作業(yè)行為的分析,他們身上“不良習(xí)慣行為方式”,不是他們自己“發(fā)明的”,而是從老職工身上“學(xué)來(lái)的”??吹嚼下毠み`章操作“既省力,又沒(méi)出事”,自己也盲目地效仿,而且又用自己的習(xí)慣性行為方式,去影響新一代職工。這些不良的習(xí)慣性行為方式如不徹底根治,必然導(dǎo)致一脈相承,代代相傳。

 ?。?)排他性。有些習(xí)慣性違章作業(yè)的工人,對(duì)安全規(guī)程根本學(xué)不進(jìn),不遵守,總以為自己的習(xí)慣性方式“管用”,而安全規(guī)程是“可有可無(wú)的東西”。其結(jié)果,必然嚴(yán)重地妨礙安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行。

  三?習(xí)慣性違章的分類

  習(xí)慣性違章的表現(xiàn)形式有多種多樣,根據(jù)我們?cè)诎踩芾韻徫欢嗄甑慕?jīng)驗(yàn),將其主要?jiǎng)澐殖鲆韵聝深悾?/p>

  1、按照習(xí)慣性違章的責(zé)任主體劃分

 ?。?)領(lǐng)導(dǎo)者管理性違章。顧名思義,一般把發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)層(負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)職責(zé))的違章,統(tǒng)稱為管理性違章,即違章指揮。具體地講,是指企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在執(zhí)行黨和國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)及行為標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、制度時(shí),常常以主觀“經(jīng)驗(yàn)”意愿及自身理解和需要為出發(fā)點(diǎn),隨意改變或借故不執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程,習(xí)慣性違章指揮。

 ?。?)操作者作業(yè)性違章。就是指那些違反安全操作規(guī)程或有章不循,堅(jiān)持、固守不良作業(yè)方式或工作習(xí)慣的行為。它又大體有以下幾種:習(xí)慣性違章操作,即那些在操作中沿襲不良的傳統(tǒng)習(xí)慣做法,違反安全規(guī)程規(guī)定的操作技術(shù)或操作程序的行為。習(xí)慣性違章作業(yè),即違反安全規(guī)程,按照不良的傳統(tǒng)習(xí)慣,隨心所欲地進(jìn)行生產(chǎn)、作業(yè)或施工活動(dòng)。

  2、按照習(xí)慣性違章的表現(xiàn)來(lái)劃分

  (1)不懂裝懂型。對(duì)所從事崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程不認(rèn)真學(xué)習(xí),一知半解,不求甚解,把以往形成的習(xí)慣當(dāng)成了工作經(jīng)驗(yàn),意識(shí)不到自己所犯的錯(cuò)誤,甚至以訛傳訛地教授別人,讓他人也跟著違章,長(zhǎng)此以往即形成了習(xí)慣性違章。

 ?。?)明知故犯型。安全規(guī)程講得頭頭得道,但在行動(dòng)上卻對(duì)不上號(hào),明知自己的做法違章,可為了圖省事,怕麻煩,依然我行我素,堅(jiān)持不良習(xí)慣。

  (3)膽大冒險(xiǎn)型。這種人曲解了“一不怕苦,二不怕死”的精神,把違章行為當(dāng)成是個(gè)人英雄主義,別人不敢干的他敢干。這種隨心所欲的嚴(yán)重違反安全規(guī)程的作業(yè)極易造成事故。

  (4)盲目從眾型。在生產(chǎn)操作過(guò)程中明知有違章行為,但認(rèn)為法不責(zé)眾,別人都這樣干沒(méi)有出事,我隨大流也不會(huì)出事,意識(shí)不到安全隱患和危險(xiǎn)的存在。

  (5)心存僥幸型。有些人事事存在僥幸心理,認(rèn)為不是每個(gè)人、每次違章作業(yè)就一定要出事故,自己腦袋瓜子靈,反應(yīng)快,該投機(jī)時(shí)便投機(jī),該取巧時(shí)就取巧,即使有事也不會(huì)正好落在自己身上。

  (6)不拘小節(jié)型。干什么工作都馬馬虎虎,粗心大意,不修邊幅,不拘小節(jié),習(xí)慣成自然,對(duì)待安全生產(chǎn)當(dāng)然也不例外。

 ?。?)急功近利型。有一些人進(jìn)入工作地點(diǎn)后,不管三七二十一拿起家伙就干,什么采取措施,什么防范在先,有那些工夫我的任務(wù)早完成了,再說(shuō)干那些沒(méi)指標(biāo)沒(méi)效益的事兒誰(shuí)給發(fā)工資。

 ?。?)得過(guò)且過(guò)型。這種人整天稀里糊涂混日子,無(wú)所用心,得過(guò)且過(guò),什么安全、隱患全不放在心上,今天能過(guò)得去就不管明天,這一班能過(guò)得去就不問(wèn)下一班,把生產(chǎn)任務(wù)完成就心滿意足了。

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