??? 美國

??? 1.跟蹤危險程度高的工作場所并強制實施保障。

??? 美國職業(yè)安全局跟蹤具有嚴重、故意或反復違反相關規(guī)定的雇主，重點關注傷害事故率和職業(yè)病發(fā)生率最高的工作場所的實施效果。

??? 2.普通醫(yī)生可做職業(yè)病鑒定，治療納入醫(yī)保。

??? 美國沒有政府設立的職業(yè)病鑒定機構。任何普通執(zhí)業(yè)醫(yī)生，甚至家庭醫(yī)生，都可以在法律上對職業(yè)病的進行診斷。

??? 美國把職業(yè)病的診斷和治療納入了勞動者醫(yī)療保險體系，同時接受政府勞動部門及司法部門的監(jiān)督和仲裁。

??? 3.大學和醫(yī)學院設職業(yè)病醫(yī)療專業(yè)。

??? 美國許多大學和醫(yī)學院有專門的職業(yè)病醫(yī)療專業(yè)培養(yǎng)這方面的專門人才。

??? 4.立法規(guī)范，嚴懲違反工作場地安全條例的企業(yè)

??? 美國國會于1970年通過了《職業(yè)安全衛(wèi)生法》，從雇主的職責、雇員的權利和監(jiān)督管理三方面敘述職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，要求為全國工人提供安全健康的工作條件，并制定工作場所安全與衛(wèi)生標準。

??? 布什政府曾出臺過一系列修訂的政策，賦予美國職業(yè)安全與健康管理局更大的權力來懲罰那些違反工作場地安全條例的企業(yè)。

??? 日本

??? 1.定期體檢，重視防治研究。

??? 各市建立健康管理中心，一些企業(yè)還有自己的健康管理會館，不只針對職業(yè)病，還開展成人病的定期檢查。

??? 開展多方面防治研究工作：人與機器、人與環(huán)境、勞動生理、勞動環(huán)境及成人多發(fā)病研究。在職業(yè)病的科研上，集中力量探討塵肺、矽肺。

??? 2.日本產業(yè)醫(yī)學綜合研究所開展先進而細化的研究。

??? 機構設置分為六大部，主要通過科研來監(jiān)測、評估、消除作業(yè)環(huán)境中的有害因素。其中，健康危害預防研究部負責職業(yè)病病因的調研，以及職業(yè)病早期發(fā)現所需檢查指標的開發(fā)：有害性評估研究部負責開展作業(yè)環(huán)境是否存在有害因素危害健康的調研等。

??? 3.對塵肺人員完整的健康診斷與分類管理。

??? 企業(yè)職工有完整的健康診斷：包括就業(yè)時的健康狀況診斷、定期的健康狀況診斷、定期以外的健康診斷、離職時的健康狀況診斷。

??? 對接塵人員的X光膠片及生肺墑診斷結果記錄必須保存7年。另外，職工離職時及離職后接受三次管理，及時公布健康管理手冊，每年提供一次健康診斷的機會。

??? 意大利

??? 1.勞動者享有強制性職業(yè)傷害保險。

??? 意大利勞動者享有強制性職業(yè)傷害保險：全民基本醫(yī)藥保險與強制性職業(yè)傷害保險。

??? 2.國家統(tǒng)一管理職業(yè)病診斷與鑒定。

??? 由勞動部所屬的職業(yè)傷害保險局專門負責監(jiān)管：同時，臨床醫(yī)生在日常出診過程中，如發(fā)現疑似病例必須依法上報。

??? 3.完善的職業(yè)安全監(jiān)督管理。

??? 衛(wèi)生局職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)督兼具行政執(zhí)法和刑事執(zhí)法的職能，有權進行立案調查。

??? 英國

??? 1.政府投入。

??? 英國安全與健康委員會和安全與健康執(zhí)行局每年擁有500多項科研項目及大約3400萬英鎊科研費用，同時鼓勵社會上其他科研部門與單位參與。

??? 2.立法約束。

??? 1974年頒布了《職業(yè)安全與健康法》，從雇主的職責和權力、雇員的權利、生產安全與健康的管理體系和制度、科研框架、監(jiān)督管理等方面敘述職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)督管理工作。

??? 3.學校課程加入職業(yè)風險教育。

??? 普及風險意識教育，在全國學校課程中加入職業(yè)風險教育。

??? 4.以經濟手段約束企業(yè)。

??? 通過英格蘭新的“小企業(yè)服務”和蘇格蘭、威爾士的類似結構以及建立補償方案，更有效地約束小企業(yè)。

??? 5.政府與民間機構、協(xié)會相結合。

??? 機構有安全與健康委員會和安全與健康執(zhí)行局，安全與健康委員會負責監(jiān)督安全與健康執(zhí)行局。

??? 執(zhí)行局中的現場執(zhí)行部門要協(xié)調事故，開展醫(yī)療服務，進行法律援助。同時，民間組織、行業(yè)協(xié)會、商會、培訓和地方企業(yè)委員會、工會和公民指導局(免費幫助個人履行其權利和義務)職能分工明確，使保障力度加大更加全面。