調(diào)度信息員是在分管領(lǐng)導(dǎo)和工會主席、安全部的共同領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展安全檢查、安全技術(shù)管理、安全隱患排查，及時下達(dá)安全隱患檢查通知書，做好群監(jiān)員接待工作，努力提高自己的專業(yè)知識，依法經(jīng)過安全專業(yè)培訓(xùn)，并取得專業(yè)安全資格證書。
(一)、崗位職責(zé)
第1條　全面負(fù)責(zé)各級管理干部下井記錄匯總，并提出處理意見，認(rèn)真遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
第2條　組織編制礦井安全檢查月度、季度、年度計劃，保證安全檢查的經(jīng)常性。
第3條　參加審查采掘工作面作業(yè)規(guī)程、安技措計劃、礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃以及安全隱患的各種處理措施 。
第4條　負(fù)責(zé)全礦范圍內(nèi)的上崗安全監(jiān)督檢查 。
第5條　要經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和解決不安全隱患問題，并督促整改有關(guān)的安全隱患問題，并向安全部長匯報提出處理意見。
第6條　協(xié)助部長、工會主席抓好群防群治工作。
第7條　認(rèn)真匯總各級管理人員下井紀(jì)錄，并妥善保存。
第8條　監(jiān)督好各單位工前會的召開時間，對上井人員有異常時要立即查明原因匯報。
第9條　不得私自脫崗、空崗，班中喝酒、睡覺。
第10條　嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，存在的問題和待處理的隱患問題要當(dāng)面記錄，交接清楚。
第11條　加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，搞好室內(nèi)衛(wèi)生，定期登載黑板報。
第12條　必須盡職盡責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行值班值崗制度，狠反“三違”，月底報好各種報表。
(二)、責(zé)任追究
第13條　監(jiān)督檢查各生產(chǎn)單位班前會、班后會，凡是因監(jiān)督檢查不利，信息員負(fù)直接責(zé)任。
第14條　對各級管理干部上下井考勤不真不實，胡亂編造的，負(fù)直接責(zé)任。
第15條　對國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。不及時傳達(dá)的，信息員負(fù)重要責(zé)任。
第16條　對地面分管范圍，安全生產(chǎn)工作出現(xiàn)失誤，信息員負(fù)直接責(zé)任，并給予一定的處罰。
第17條　對“三違”指標(biāo)完不成,工作干不好,月底報表不準(zhǔn)確,負(fù)直接責(zé)任，并給予一定的處罰。
第18條　凡是班中脫崗、空崗，班中喝酒、睡崗的,信息員負(fù)直接責(zé)任，并給予一定的處罰。