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安全、環(huán)境、職業(yè)健康衛(wèi)生管理制度

  
評論: 更新日期:2016年09月14日
4.7職業(yè)病危害警示與告知
4.7.1人資行政部負(fù)責(zé)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同和告知書,告知本崗位的職業(yè)危害因素、防護(hù)措施及個(gè)人保證職業(yè)健康安全應(yīng)履行的義務(wù)。
4.7.2勞動(dòng)者已訂立勞動(dòng)合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí),人資行政部、安全環(huán)保部應(yīng)向勞動(dòng)者如實(shí)告知,現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素,并簽訂職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。
4.7.3新上崗員工上崗前人資行政部將名單報(bào)安全環(huán)保部,由安全環(huán)保部組織培訓(xùn)新上崗人員學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生知識,并進(jìn)行考核,并將培訓(xùn)考核情況計(jì)入勞動(dòng)者檔案。在崗期間每年由安全環(huán)保部和各部門(車間)分別組織職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)和考核,使每位勞動(dòng)者掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能,并將培訓(xùn)考核情況計(jì)入勞動(dòng)者檔案。
4.7.4安全環(huán)保部負(fù)責(zé)在生產(chǎn)車間醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測和評價(jià)的結(jié)果。各有關(guān)部門及時(shí)提供需要公布的內(nèi)容。
4.7.5安全環(huán)保部在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容
4.7.6人資行政部以書面的形式如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者職業(yè)健康檢查結(jié)果,并由本人簽字確認(rèn),發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害的及時(shí)告知本人。員工離職時(shí),如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)如實(shí)、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。4.7.7安全環(huán)保部定期或不定期對各項(xiàng)職業(yè)病危害告知事項(xiàng)的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),確保告知制度的落實(shí)。
4.7.8各車間要對本車間設(shè)置的警示標(biāo)識進(jìn)行定期檢查,查看是否有脫落、脫色,字跡不清等情況,發(fā)現(xiàn)缺少及時(shí)上報(bào)補(bǔ)充。
4.7.9采購部負(fù)責(zé)索要采購設(shè)備的中文說明書提供安全環(huán)保部門,檢查是否可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,如可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備,需要在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)注意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。
4.8職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理
4.8.1安全環(huán)保部在接到人力資源部門提供的接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的新錄用勞動(dòng)者(包括轉(zhuǎn)崗人員)及有特殊健康要求的勞動(dòng)者信息后,5日內(nèi)擬定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作計(jì)劃,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后與衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)簽訂職業(yè)健康檢查工作委托書和協(xié)議,委托書和協(xié)議包括:體檢時(shí)間,體檢勞動(dòng)者人數(shù),接觸職業(yè)危害因素種類和名稱等信息。在人力資源部門和相關(guān)部門的配合下開展上崗前職業(yè)健康檢查。新員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查合格后,方可從事本項(xiàng)工作。
4.8.2安全環(huán)保部和人力資源部門每年年初根據(jù)上一年職業(yè)健康檢查結(jié)果和《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188)規(guī)定的體檢周期,核實(shí)接觸職業(yè)危害因素的人員名單,制定體檢計(jì)劃,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后開展在崗期間的定期職業(yè)健康檢查和異常人員的復(fù)查,與衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)簽訂職業(yè)健康檢查工作委托書和協(xié)議,委托書和協(xié)議包括:體檢時(shí)間,體檢勞動(dòng)者人數(shù),接觸職業(yè)危害因素種類和名稱等信息。在相關(guān)部門的配合下開展在崗期間的職業(yè)健康檢查。
4.8.3對即將離崗的從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)者,人力資源部門報(bào)安全環(huán)保部,安全環(huán)保部制定體檢計(jì)劃,并報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)同意后與衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)簽訂職業(yè)健康檢查工作委托書和協(xié)議,委托書和協(xié)議包括:體檢時(shí)間,體檢勞動(dòng)者人數(shù),接觸職業(yè)危害因素種類和名稱等信息。組織其進(jìn)行離崗前職業(yè)衛(wèi)生檢查,未進(jìn)行離崗體檢的,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。
4.8.3安全環(huán)保部根據(jù)職業(yè)健康檢查報(bào)告,2日個(gè)工作日內(nèi)以書面告知形式及時(shí)通知員工,并在書面告知上簽字。
4.8.3.1對有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者,2日個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)通知人力資源部門和車間調(diào)離或者暫時(shí)脫離原工作崗位,并做好登記;
4.8.3.2對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動(dòng)者,與人力資源部門協(xié)商進(jìn)行妥善安置,并做好登記;
4.8.3.3對需要復(fù)查的勞動(dòng)者,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;
4.8.3.4對疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議安排其進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷;對確定的職業(yè)病病人10日內(nèi)書面報(bào)告安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,并做好簽字記錄。
4.8.4 安全環(huán)保部負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案,職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案長期妥善保存。
4.8.4.1職業(yè)衛(wèi)生檔案中應(yīng)包括:本公司基本情況;職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果;職業(yè)危害因素濃(強(qiáng))度監(jiān)測結(jié)果集分析;職業(yè)健康檢查的組織及檢查結(jié)果評價(jià)等。
4.8.4.2員工健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括:從業(yè)人員從業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;職業(yè)健康檢查結(jié)果(入廠、退休以及在崗期間的定期檢查結(jié)果)及處理情況;職業(yè)病診療等健康資料。
4.8.5其他檔案:
4.8.5.1建立勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)制登記。
4.8.5.2職業(yè)史證明發(fā)放登記簿。
4.9職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)
4.9.1凡是涉及《職業(yè)病危害因素分類目錄》所列的職業(yè)病危害因素內(nèi)容,都是申報(bào)范圍。
4.9.2職責(zé)分工
?4.9.2.1安全環(huán)保部負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素的日常申報(bào)管理和新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)。
4.9.2.2工程部負(fù)責(zé)對新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的職業(yè)危害申報(bào)提供相關(guān)工作資料,配合安全環(huán)保部進(jìn)行申報(bào)。
4.9.2.3工藝技術(shù)部、各車間配合安全環(huán)保部提供生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備、人員等情況的信息。
4.9.2.4人資行政部負(fù)責(zé)代表或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的資料的提供。
4.9.3 申報(bào)時(shí)提交《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》,申報(bào)內(nèi)容包括:用人單位的基本情況;產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;、作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況;接觸職業(yè)危害因素從業(yè)的管理人員情況;職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料;
4.9.4有下列事項(xiàng)發(fā)生變化時(shí),相關(guān)部門和車間應(yīng)在10日內(nèi)向安全環(huán)保部通報(bào):
4.9.4.1進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)的,以及完成建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收。
4.9.4.2因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化的。
4.9.4.3單位名稱、法人代表或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的。
4.9.4.4經(jīng)過職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià),發(fā)現(xiàn)原申報(bào)內(nèi)容發(fā)生變化的。
4.9.4.5車間終止生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。
4.9.5由安全環(huán)保部根據(jù)各車間和生產(chǎn)相關(guān)部門提供的生產(chǎn)事項(xiàng)發(fā)生變化情況,按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》的規(guī)定,5日內(nèi)填報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)信息,并經(jīng)相關(guān)部門和車間進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
4.9.6經(jīng)核實(shí)確認(rèn)后的《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》由本單位主要負(fù)責(zé)人簽字加蓋公章后,由安全環(huán)保部的專兼職人員通過“職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)”進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào),同時(shí)將《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》,連同有關(guān)文件、資料一并上報(bào)所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。
4.9.7安全環(huán)保部應(yīng)當(dāng)按要求建立職業(yè)病危害項(xiàng)目管理檔案,以備上級部門監(jiān)督管理。每年應(yīng)及時(shí)、如實(shí)變更申報(bào)內(nèi)容,并將職業(yè)病危害因素向安全監(jiān)督管理部門進(jìn)行申報(bào),申報(bào)回執(zhí)和結(jié)果安全環(huán)保部存檔備查。
5.0女工與未成年人保護(hù)
5.1禁止使用童工,不得安排未成年人和孕期、哺乳期的女員工從事使用有毒物品的作業(yè)。
5.2在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中,禁止女工、未成年人從事特別繁重的體力勞動(dòng)(Ⅲ級以上體力勞動(dòng)強(qiáng)度作業(yè))和有毒有害的作業(yè)。

5.3根據(jù)女員工的生理特點(diǎn),女員工在經(jīng)期、懷孕、生育、哺乳期的特殊保護(hù)期內(nèi),可暫時(shí)調(diào)任適宜的工作。

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