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安全工作考核評估制度

  
評論: 更新日期:2015年11月19日

一、學(xué)校安全工作校長是第一責(zé)任人,分管副校長是具體責(zé)任人的工作機制,實行“誰主管,誰負責(zé)”的工作和原則。“一崗雙責(zé),一票否決”制度,各處室、班級負責(zé)人負責(zé)本部門(本年級)的安全工作及職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作。
二、學(xué)校安全工作堅持各部門經(jīng)常性自查和學(xué)校統(tǒng)一集中檢查相結(jié)合的制度。各處室每周要對本部門的安全情況至少檢查一次,發(fā)現(xiàn)情況及時整改。
三、校委會對學(xué)校重點部位每周定期安全檢查1-3次,并對各部門的安全檢查工作進行督促檢查。
四、校委會在檢查中要做到檢查到位、反饋到位、匯報到位、材料歸檔到位,發(fā)現(xiàn)的問題,及時反饋到責(zé)任處室,由責(zé)任處室落實整改。
五、對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,整改不及時或拒絕整改的,給責(zé)任處室或責(zé)任人扣0.5-1分,造成責(zé)任事故的,由安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究,加重處罰,并取消評選資格。
六、安全工作納入學(xué)校重點工作考核。
七、學(xué)校要成立安全工作標準化考核的組織機構(gòu),制訂安全工作標準化考核細則。
    八、考核內(nèi)容應(yīng)包括以下內(nèi)容:
   (1)安全機構(gòu)設(shè)置,網(wǎng)絡(luò)體系效應(yīng)情況。
   (2)落實安全工作責(zé)任制,各職能部門和各級領(lǐng)導(dǎo)安全工作職責(zé)明確制訂實施和責(zé)任書簽訂情況。
   (3)安全工作各項制度制訂落實情況。
   (4)各類安全工作監(jiān)督管理臺帳建立和使用情況。
   (5)考核安全工作宣傳、教育與培訓(xùn)落實情況。
   (6)安全檢查、隱患整改和安全事故應(yīng)急救援預(yù)案制定情況。
   (7)消防設(shè)施、器材配備齊全,效能完好情況。
   (8)建筑物和設(shè)施等硬件安全質(zhì)量狀況和安全使用效能情況。
   (9)全體師生員工安全意識和掌握安全知識,安全自救、安全救災(zāi)的能力情況。
   (10)安全事故上報、處理、責(zé)任追究落實情況。
   (11)各部門及相關(guān)人員安全工作落實情況。
   (12)安全資金投入、正常使用情況。

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