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支部書記崗位責任制

  
評論: 更新日期:2013年08月16日

 一、在公司黨委書記的領(lǐng)導下,負責本支部的日常工作,抓好支部的思想建設、組織建設和作風建設。
   二、認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針,正確執(zhí)行黨的路線、方針、政策,組織和發(fā)動職工全面完成各項任務,努力把職工鍛煉成為一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。
     三、組織廣大職工,認真學習公司及黨委下達的有關(guān)文件精神,制定學習計劃,抓好隊伍的理論建設。
     四、抓好黨支部的組織建設和思想建設,主持黨支部的日常工作,模范執(zhí)行黨支部決議,堅持“三會一課”制度,教育黨員發(fā)揮先鋒作用,積極慎重的做好組織發(fā)展工作。
     五、經(jīng)常深入職工隊伍,密切聯(lián)系群眾,定期和職工談心,了解反映領(lǐng)導班子和職工的思想狀態(tài),努力建設團結(jié)過硬能戰(zhàn)斗的領(lǐng)導班子。
    六、做好職工的思想工作,深入現(xiàn)場了解情況,及時掌握本單位人員的思想動態(tài),做到有針對性的做好職工思想工作,采取多種形式開展思想教育,注意做好后進人員的轉(zhuǎn)化工作。
     七、加強對職工的領(lǐng)導,幫助他們制定工作,學習計劃、安排活動時間,支持他們的工作,充分發(fā)揮他們的作用。
   八、關(guān)心職工工作、生活問題,在力所能及的條件下,切實解決群眾的生活困難。

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