掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工是本崗位安全生產(chǎn) 的直接責(zé)任者，對(duì)架棚安全工作負(fù)責(zé)。必須熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全工作資格證。
        一、崗位職責(zé)
        第1條  嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范。
        第2條  嚴(yán)格按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦工人安全技術(shù)操作規(guī)程》《作業(yè)規(guī)程》作業(yè)。
        第3條  執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度。
        第4條  必須熟悉架棚工作的施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及安全注意事項(xiàng)。
        第5條  架棚時(shí)堅(jiān)持敲幫問頂制度，支護(hù)質(zhì)量必須符合作業(yè)規(guī)程要求，嚴(yán)禁空幫空頂作業(yè)。
        第6條  必須聽從班（組）長統(tǒng)一指揮，相互配合，做好安全互保工作。
        第7條 遇到地質(zhì)條件等特殊情況時(shí)，必須立即匯報(bào)，采取措施，及時(shí)處理。
        第8條  嚴(yán)格執(zhí)行班組長現(xiàn)場交接班制度，交接清楚架棚安全、質(zhì)量情況。
        第9條  按時(shí)參加安全技能培訓(xùn)，不斷提高安全操作技能。
        第10條  工作中杜絕違章行為。
        二、責(zé)任追究
        第11條  未執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。 
        第12條  未按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全技術(shù)操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》作業(yè)的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。
        第13條  未執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。
        第14條  對(duì)架棚工作的施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及安全注意事項(xiàng)不熟悉，造成經(jīng)濟(jì)損失或人員傷害的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。
        第15條  未執(zhí)行敲幫問頂制度，支護(hù)質(zhì)量不符合作業(yè)規(guī)程要求或采用的支護(hù)材料不符合規(guī)定，造成經(jīng)濟(jì)損失或人員傷害的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。
        第16條  未聽從班（組）長統(tǒng)一指揮，未做好安全互保工作，造成人員傷害的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接或主要責(zé)任。
        第17條  遇到地質(zhì)條件變化等特殊情況，未立即匯報(bào)，未采取措施，及時(shí)處理的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)主要責(zé)任。
        第18條  未按時(shí)參加技能培訓(xùn)的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接或主要責(zé)任。
        第19條  有下列情形之一的，給予掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工警告處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
        （一）違章作業(yè)造成安全事故的；
        （二）對(duì)他人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
        （三）對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的。
        第20條  在事故調(diào)查中，隱瞞真相，弄虛作假，阻礙、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的，掘進(jìn)監(jiān)區(qū)架棚工負(fù)直接責(zé)任。
        第21條  對(duì)上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)視情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予相應(yīng)懲罰。