1、按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)人事教育系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

2、組織制訂、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定，并組織實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)配備各級(jí)安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化門衛(wèi)制度，嚴(yán)禁香煙、火種、危險(xiǎn)品帶入廠內(nèi)，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。

6、把安全工作業(yè)績作為考核干部政績的重要依據(jù)，對(duì)發(fā)生重大特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

7、做好關(guān)鍵裝置要害部位的聯(lián)系工作并每季參加1次安全活動(dòng)。

8、按照上述安全職責(zé)，每年制訂年度安全工作計(jì)劃，并在當(dāng)年具體工作中逐條落實(shí)。