行政人事部經(jīng)理是本部門的安全第一責(zé)任人，按照“一崗雙責(zé)”要求，對(duì)本部門的安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)全面責(zé)任。
1、嚴(yán)格遵守國家及地方政府安全生產(chǎn)法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司安全管理制度，并在工作中嚴(yán)格組織落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)組織建立健全本部門各項(xiàng)安全管理制度、安全操作規(guī)程和相關(guān)記錄、臺(tái)帳，并督促執(zhí)行。定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程進(jìn)行適宜性評(píng)審與更新。
3、根據(jù)公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康目標(biāo)，制定本部門的實(shí)施計(jì)劃和考核辦法，分解落實(shí)到各崗位和人員，確保完成全年安全生產(chǎn)和職業(yè)健康目標(biāo)。
4、組織編制部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)培訓(xùn)落實(shí)情況進(jìn)行檢查、考核，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，改進(jìn)培訓(xùn)方式。負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)廠員工以及轉(zhuǎn)崗、離崗人員的“三級(jí)”安全教育培訓(xùn)和考核。???
5、做好維穩(wěn)工作，掌握和監(jiān)督工傷費(fèi)用支付情況，及時(shí)辦理工傷社保賠償費(fèi)用結(jié)算，做好因工傷亡人員的善后處理工作。負(fù)責(zé)公司機(jī)動(dòng)車輛的安全管理，監(jiān)督檢查駕駛員遵守交通法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定，組織做好機(jī)動(dòng)車輛及駕駛證的年度審驗(yàn)工作，并定期檢查監(jiān)督食堂飲食衛(wèi)生及安全工作。
6、負(fù)責(zé)組織做好本部門的隱患排查及其治理工作，落實(shí)分工實(shí)施監(jiān)控治理。
7、負(fù)責(zé)本部門范圍的危險(xiǎn)源辨識(shí)、評(píng)估、制定控制措施、登記建檔，落實(shí)控制措施。
8、定期組織安全生產(chǎn)事故應(yīng)急演練，并對(duì)應(yīng)急演練的效果進(jìn)行評(píng)估，不斷提高應(yīng)急救援能力。
9、定期組織本部門進(jìn)行安全檢查，對(duì)檢查出的問題進(jìn)行及時(shí)整改，并建立整改記錄。
10、發(fā)生安全事故時(shí)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)行搶救并上報(bào)事故情況；協(xié)助參與事故調(diào)查、事故分析會(huì)等相關(guān)工作。
11、開展本崗位定置管理工作。
12、組織本部門開展安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定工作，對(duì)存在的缺陷進(jìn)行改進(jìn)，確保部門班組崗位達(dá)標(biāo)。
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