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停工放假先別走,這12件事要做好!安全生產(chǎn)不放松

  
評論: 更新日期:2023年03月24日

一、嚴格落實企業(yè)主體責任,認真執(zhí)行企業(yè)值班制度

落實企業(yè)主體責任和安全生產(chǎn)責任制,認真執(zhí)行企業(yè)值班制度和其他各項安全規(guī)章制度,集中思想,安心工作,堅守崗位,循章辦事,不串崗,不提前離崗,不隨便換班。

二、開好節(jié)前安全會議,做好安全檢查宣導工作

開好節(jié)前安全宣導會議,布置好節(jié)前各項安全檢查工作,安排好值班人員、數(shù)量和值班注意事項,并形成會議記錄。

三、制定停工、停產(chǎn)方案,加強節(jié)前防火巡查工作

企業(yè)要制定停工、停產(chǎn)方案,嚴格落實停工、停產(chǎn)期間企業(yè)消防安全要求。加強防火巡查領導工作,組織防火檢查,重點檢查配電、送電室線路安全,及時消除火災隱患,安排專人對各辦公室、加工車間等電氣設備及電源關閉情況進行排查,確認關電、關氣,無任何安全隱患后方可離開。辦公及生產(chǎn)、作業(yè)區(qū)域應安裝監(jiān)控和報警設施,并確保節(jié)假日期間處于正常適用狀態(tài),并做好值班記錄。

四、提前排好節(jié)假日值班表,加強企業(yè)值班報備工作

企業(yè)假期值班,應排好假期值班表并上報街道安全監(jiān)管部門備案,發(fā)生突發(fā)事件應及時上報政府各相關部門。各單位要根據(jù)實際情況,合理安排春節(jié)停工期間值班工作,特別是涉及危化品、易燃易爆、重大危險源等高危企業(yè),停工期間值班人員要保持24小時通訊暢通,如遇突發(fā)和緊急情況要按規(guī)定及時上報。

五、加強對危險化學品倉庫的應急值守工作

工休期間要做好二十四小時應急值守工作,安排人員要每天對危險化學品倉庫等危險源進行安全巡查,并做好記錄。

六、高風險作業(yè)企業(yè)要加強監(jiān)護和持證管理

高空作業(yè)、動火作業(yè)、井底作業(yè)等高風險作業(yè),在節(jié)假日期間要全部按制度在原來基礎上升一級管理,落實安全措施,監(jiān)管人員要切實履行監(jiān)管責任,嚴禁無證或持假證人員進行特種作業(yè),杜絕生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

七、加強上鎖管理

對于需要隔離的能量、隔離的設備、隔離的危險物質(zhì),應加強上鎖管理,并由值班人員統(tǒng)一管理鎖匙。

八、加強辦公、宿舍區(qū)域的安全檢查,嚴查各類持續(xù)充電問題

辦公室區(qū)域工作人員,在離開辦公室后要切斷所有電源、氣源,確保用電安全,工休期間要關閉電源,嚴禁在辦公、宿舍區(qū)使用熱得快、電熱爐等高負荷電氣燒水、做飯,嚴禁在宿舍樓內(nèi)給電動車充電,嚴禁給筆記本電腦、手機過度持續(xù)充電。

九、加強節(jié)日期間的施工管理

加強工業(yè)園區(qū)或廠房內(nèi)的零星施工安全監(jiān)管,克服疏忽麻痹思想,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,特種作業(yè)須持證上崗,佩戴安全帽,防止高墜、觸電、割傷等事故。

十、有員工請假,應及時做好接替工作

有員工請假,要安排好工作接替,不提前休假,也不得延假,以免影響工作。

十一、值班人員按時巡查,及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素

值班人員應按時做好防火、防盜巡查,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報、聯(lián)系處理,確保安全。防止因節(jié)假日而忽視巡檢或減少巡檢。值班人員不得擅離工作崗位,同時手機必須24小時保持開機,保證信息通暢,以便處理突發(fā)事件。

十二、節(jié)假日加班人員應安心工作,集中思想

加班人員應正確穿戴勞動、職業(yè)衛(wèi)生防護用品,增強自我保護意識,嚴格遵守各項規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,增強安全防范意識,保證安全。嚴禁在值班區(qū)域舉辦娛樂活動,嚴禁值班人員擅自離崗或上鎖。

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