(一)一次性工亡補(bǔ)助金的概念
一次性工亡補(bǔ)助金,是指在職工因工死亡的情況下,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),從工傷保險(xiǎn)基金中對其直系親屬支付的一次性賠償。職工的死亡使其親屬喪失了重要的生活來源,導(dǎo)致其生活水平的下降,這是工傷事故的后果之一,因此應(yīng)當(dāng)予以賠償。
?。ǘ┮淮涡怨ね鲅a(bǔ)助金賠償金額的計(jì)算公式
《工傷保險(xiǎn)條例》第1款第3項(xiàng)規(guī)定:“一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定,報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。”按照上述規(guī)定,一次性工亡補(bǔ)助金的計(jì)算以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工的月平均工資為基數(shù),乘以48個(gè)月至60個(gè)月,具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)實(shí)際情況確定。
其計(jì)算公式為:
一次性工亡補(bǔ)助金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×(48~60個(gè)月)
例如:我國中部某市的上年度的職工月平均工資為600元/月,該市人民政府規(guī)定的一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為50個(gè)月,則工亡職工直系親屬可獲得的一次性工亡補(bǔ)助金為600元少月×50個(gè)月=30000元。
?。ㄈ┫嚓P(guān)法律和司法解釋關(guān)于一次性工亡補(bǔ)助金的規(guī)定
1.《工傷保險(xiǎn)條例》
第37條 第1款第3項(xiàng)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定,報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。
2.《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》
第3條 一次性賠償包括受到事故傷害或患職業(yè)病的職工或童工在治療期間的費(fèi)用和一次性賠償金,一次性賠償金數(shù)額應(yīng)當(dāng)在受到事故傷害或患職業(yè)病的職工或童工死亡或者經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定后確定。
第5條 一次性賠償金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付:
一級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,三級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,四級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,六級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。