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工傷的范圍

  
評(píng)論: 更新日期:2009年10月27日

  1、屬于工傷或視同工傷的情況:

  (1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

  (2)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

  (3)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

  (4)患職業(yè)病的;

  (5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

  (6)在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;

  (7)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

  (8)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

  (9)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。(享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇)

  (10)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

  2、不屬于工傷(包括不能視同工傷)的范圍:

  (1)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;

  (2)醉酒導(dǎo)致傷亡的;

  (3)自殘或者自殺的。

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