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《工傷保險條例》規(guī)定下列三種情形不得認定為工傷或視同工傷:
(一)因犯罪或違反治安管理傷亡的;
(二)醉酒導(dǎo)致傷亡的;
(三)自殘或者自殺的。
除了上述三種情形外,只要是在工作時間、工作場所因為工作原因遭受傷害的,不論違章與否,都可以認定為工傷。