安全科要結(jié)合實際，制定活動方案，組織宣傳貫徹，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，動員全礦職工共同學(xué)習(xí)，依靠廣大職工共同監(jiān)督落實。
　　(二)自查整改階段(6月-9月)
　　安全科要對照《七條規(guī)定》組織開展自查自糾，排查安全隱患，逐項分析研究，制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金和責(zé)任人，全面開展整改。存在重大安全隱患的，要立即停產(chǎn)停工進(jìn)行整改。

安全科要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動，選樹正面典型，查出并剖析反面典型，適時召開現(xiàn)場會，交流工作經(jīng)驗，褒揚積極整改、效果明顯的單位，鞭策問題嚴(yán)重、進(jìn)展緩慢的單位。
　? (三)檢查驗收階段(10月)
　?各單位對照《七條規(guī)定》完成隱患整改后，要報請安全科組織審核，安全科要按照職責(zé)權(quán)限及時組織檢查驗收，層層簽字，落實管理責(zé)任，并按照程序報請上級主管部門組織檢查驗收。

安全科將組織對各單位貫徹執(zhí)行《七條規(guī)定》的情況進(jìn)行逐條檢查落實，進(jìn)行重點檢查抽查，對組織主題實踐活動不認(rèn)真、工作推動不力、整體效果差的責(zé)任人，嚴(yán)格按照上級及公司有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、管理制度追究責(zé)任。

?(四)總結(jié)提高階段(11月-12月)
　　安全科總結(jié)活動成果及經(jīng)驗，推薦落實《七條規(guī)定》的優(yōu)秀科隊長和先進(jìn)組織單位，分析問題和差距，健全完善長效機制，并對下一步煤礦煤礦安全生產(chǎn)工作提出對策建議，形成總結(jié)材料，于11月底前上報金豐公司安全部。12月，公司將評選落實《七條規(guī)定》的優(yōu)秀科隊長和先進(jìn)組織單位，并通報表彰，年底作為晉升、提薪的重要依據(jù)?！　?br /> 　　 五、有關(guān)要求

1、加強宣傳貫徹。確保煤礦從業(yè)人員《七條規(guī)定》知曉率100%；形成宣傳貫徹落實《七條規(guī)定》良好氛圍。

2、加強培訓(xùn)考核。確保安全管理人員100%參加《七條規(guī)定》集中培訓(xùn)、100%考試合格、100%簽訂承諾書。

3、提高思想認(rèn)識。

深刻認(rèn)識《七條規(guī)定》的重要意義。《七條規(guī)定》是對近年來煤礦安全事故，特別是對重特大事故發(fā)生主要原因分析、梳理、歸納、提煉確定出臺的，字字重千金，句句都是生命線、底線、紅線、高壓線，條條大如天，是煤礦安全生產(chǎn)工作的著力之處，是以人為本、生命至上的具體表現(xiàn)，是煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全的“鐵律”。五職礦長和各級管理人員必須充分認(rèn)識，高度重視，認(rèn)真抓好貫徹執(zhí)行。

4、注重結(jié)合。

把開展主題實踐活動與“打非治違”專項行動結(jié)合起來，要把落實與隱患整改、瓦斯防治等專項整治、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、機械化改造、安全技能培訓(xùn)等工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌部署。要把落實《七條規(guī)定》與節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)培訓(xùn)工作結(jié)合起來，培訓(xùn)不合格的，堅決不準(zhǔn)上班。
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登封市興運煤業(yè)有限責(zé)任公司

???????????????????????? 二〇一三年二月二十七日