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道路運輸企業(yè)安全管理人員培訓考試試題

  
評論: 更新日期:2018年01月11日

19、關于職業(yè)道德,正確的說法是(______)。

(A)職業(yè)道德有助于增強企業(yè)凝聚力,但無助于促進企業(yè)技術進步

(B)職業(yè)道德有助于提高勞動生產率,但無助于降低生產成本

(C)職業(yè)道德有利于提高員工職業(yè)技能,增強企業(yè)競爭力

(D)職業(yè)道德只是有助于提高產品質量,但無助于提高企業(yè)信譽和形象

20、文明生產的具體要求包括(______)。
(A) 語言文雅、行為端正、精神振奮????? (B) 相互學習、取長補短、共同提高
(C) 崗位明確、紀律嚴明、操作嚴格????? (D)技術熟練、互相支持、、現(xiàn)場安全

(E)優(yōu)質、低耗、高效

21、職業(yè)道德主要通過(______)的關系,增強企業(yè)的凝聚力。

A、協(xié)調企業(yè)員工之間 B、調節(jié)領導與職工  C、協(xié)調職工與企業(yè)  D、調節(jié)企業(yè)與市場

22、關于道德與法律,正確的說法是(______)。

(A)在法律健全完善的社會,不需要道德

(B)由于道德不具備法律那樣的強制性,所以道德的社會功用不如法律

(C)在人類歷史上,道德與法律同時產生

(D)在一定條件下,道德與法律能夠相互作用、相互轉化

23、職業(yè)紀律具有的特點包括(______)。

A、明確的規(guī)定性 B、一定的強制性  C、一定的彈性  D、一定的自我約束性

24.《安全生產法》規(guī)定,有關協(xié)會組織依照法律、行政法規(guī)和章程,為生產經(jīng)營單位提供安全生產方面的信息、培訓等服務,發(fā)揮(______)作用,促進生產經(jīng)營單位加強安全生產管理。

A、監(jiān)督? B、綜合監(jiān)督? C、監(jiān)管 D、自律

25.《安全生產法》第一百零四條規(guī)定,生產經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產規(guī)章制度或者操作規(guī)程的,由生產經(jīng)營單位給予批評教育,依照有關規(guī)章制度給予(______)。

A、行政處罰? B、處分? C、追究刑事責任? D、批評教育

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得分

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三、判斷題? (每項1分,共10分)

評卷人

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1、出車前應檢查冷卻液、發(fā)動機機油、燃油等是否有滲漏現(xiàn)象。(????? )

2、行車前應對機動車駕駛室、發(fā)動機艙、車外部、輪胎進行檢查。(????? )

3、如下圖所示:駕駛機動車在這種道路上超車可借對向車道行駛。(????? )
? (3題圖)

4、駕駛客車遇非常情況或者發(fā)生事故時,要力所能及的將損失降到最低限度,決不能因緊急避險造成二次事故或更大的損失。(????? )

5.生產經(jīng)營單位應當建立安全生產教育和培訓檔案,如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。(????? )

6、營運車輛5年以內每年檢驗1次;超過5年的,每6個月檢驗1次。(????? )

7、公安機關交通管理部門暫扣或者吊銷機動車駕駛證的,口頭告知當事人,可不出具行政處罰決定書。(????? )

8.以發(fā)生事故時間為準,24小時內上報為符合要求;24小時至48小時內上報事故的即視為遲報,特大事故如不立即上報就視為遲報;48小時后上報事故的視為瞞報。(????? )

9.生產經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任,但從業(yè)人員有違章作業(yè)情形的除外。(????? )

10、勞務派遣單位不用對被派遣勞動者進行安全生產教育和培訓,而由生產經(jīng)營單位培訓即可。(????? )

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得分

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四、簡答題? 10分)

評卷人

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1、道路運輸企業(yè)要求各分公司安全管理部門對駕駛員要考核教育到位,切實讓駕駛員做到五不兩確保,簡述五不兩確保的主要內容。(5分)

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2、安全生產事故調查中的“四不放過”原則,是哪“四不放過”?

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安全培訓試題

填空15題每題2分

1第五次會議??? 2、交通技術監(jiān)控記錄資料? 3、 安全第一、預防為主、綜合治理? 4、五倍以上十倍以下罰款? 5、人為因素。6、超載車輛? 未經(jīng)安全檢查? 7、違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律

8、預案的管理??? 評審改進 ?9、車距確認 10、 法律、法規(guī) 機動車安全駕駛?

11、 (過錯)(意外) ?12、 安全事故責任追究制度? 13、 違章指揮??? 強令冒險作業(yè)。

14、? 記錄???? 應對措施? ?15、 道路交通規(guī)則?? 交通運輸法規(guī)。

選擇25

1、C??? 2、B?? 3、? D??? 4、 A?? 5、D??? 6、? A?? 7、 C?? 8、D?? 9、A?? 10、ABD? 11、ABCD?? 12、AB
13、AD? 14、 B? 15、AD?? 16、ACD? 17、D?? 18、(ABC)?? 19、(C)。? 20、(ABCDE)。21、(ABC)22、(D)。23、(AB)。 24.(D)25.(B)。
判斷題10

1、答案:√?? 2、答案:√?? 3、答案:×?? 4、 答案:√?? 5.?? (√)? 6、(

7、(×) 8.( 對?? )? 9 (×)? 無任何意外??? 10、 (×)

簡答2題

1、道路運輸企業(yè)要求各分公司安全管理部門對駕駛員要考核教育到位,切實讓駕駛員做到五不兩確保,簡述五不兩確保的主要內容。(5分)

答;不超速:不超員;不疲勞駕駛;不接打手機;不關閉動態(tài)監(jiān)控;確保乘客系好安全帶;確保乘客生命安全。

2、安全生產事故調查中的“四不放過”原則,是哪“四不放過”?

答:事故原因未查清不放過,責任人未受到處理不放過,整改措施未落實不放過,有關人員未受到教育不放過。

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