某鋼鐵廠入廠新工人安全教育教材

　　評論：　更新日期：2013年02月23日

?前????? 言

安全生產(chǎn)是發(fā)展社會主義經(jīng)濟，實現(xiàn)四個現(xiàn)代化的重要條件，同時也是企業(yè)現(xiàn)代化管理的一項基本原則。安全教育之所以重要，首先在于它能提高廣大員工搞好安全生產(chǎn)的責任感和自覺性,為貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和法令奠定良好的思想基礎；其次在于它能夠幫助企業(yè)員工掌握安全技術知識，提高安全操作水平，把生產(chǎn)熱情和科學態(tài)度結合起來，避免工傷事故的發(fā)生。

企業(yè)通常采用的安全教育形式大致有三種：三級安全教育、特種作業(yè)培訓和日常安全教育。其中，三級安全教育是企業(yè)安全生產(chǎn)的基本教育制度，它包括公司級教育、（廠級教育）、車間級教育、班組級教育四個層次。

公司級教育。是對入廠員工在分配工作之前進行的安全教育，它可以通過企業(yè)安全負責人做報告、組織座談、參觀勞動保護教育展覽，觀看安全工作生產(chǎn)錄像，學習有關文件等方式對新員工進行教育，讓他們了解企業(yè)的基本狀況，生產(chǎn)任務及特點，安全狀況、事故特點及主要原因，以及一般的安全技術知識。

??? （廠級教育）。經(jīng)公司級安全教育考試合格后的員工，由其所在分廠的安全部門進行廠級安全教育，教育內(nèi)容包括本廠的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)性質(zhì)，主要工藝流程及本廠的危險源點及其注意事項等。

??? 車間教育。新員工從廠部分配到車間后，由車間進行安全教育。教育內(nèi)容包括本車間的生產(chǎn)特點及注意事項、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及車間歷年來發(fā)生的事故案例等。

??? 班組教育。新員工進入工作崗位之前的教育，一般采用“以老帶新”或“師徒包教包學”的方法，教育內(nèi)容包括本工段、班組的工作性質(zhì)、工藝過程、安全生產(chǎn)的概況和安全生產(chǎn)職責范圍，本崗位的生產(chǎn)工作性質(zhì)，四大規(guī)程，危險源點及與本崗位相關的其它內(nèi)容等。

??? 剛入廠的新員工對一切都感到新奇，迫切希望了解工廠的情況、即將從事工作的情況，但往往由于工作情況不熟悉，安全意識不強，好奇愛動、缺乏必要的工作經(jīng)驗和安全知識，容易發(fā)生各種事故，據(jù)我公司近20年來發(fā)生的事故統(tǒng)計分析來看，新員工發(fā)生事故占有很大比例，因此，入廠安全教育是新員工必修的一課。