機械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定
（1989年7月17日 機電質(zhì)[1989]1127號文頒發(fā)）
第一章 總 則
第一條 根據(jù)《中華人民共和國憲法》第四十二條 關于《加強勞動保護、改善勞動條件》和國務院有關法規(guī)，特制定本規(guī)定。
第二條 工業(yè)衛(wèi)生工作必須貫徹“預防為主，防治結合”的方針，堅持綜合治理，改善勞動條件，減少或消除職業(yè)危害，保護勞動力，促進生產(chǎn)的發(fā)展。
第三條 本規(guī)定適用于機械電子行業(yè)企事業(yè)單位。
第二章 機構與職責
第四條 機械電子工業(yè)部負責組織領導和監(jiān)督全行業(yè)的工業(yè)衛(wèi)生工作，頒發(fā)部級工業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定、標準等。
第五條 省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市機械電子廳、局負責組織領導和監(jiān)督本地區(qū)企事業(yè)單位的工作衛(wèi)生工作及制定相應的實施辦法。
第六條 大、中型企業(yè)要有負責工業(yè)衛(wèi)生工作的機構、參照國發(fā)[1979]100號文件的要求，工業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員按1‰的比例配備。小型企業(yè)也要有專（兼）職人員。危害嚴重或設有職業(yè)病床位的企業(yè)要適當增加人員。工業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員應享受衛(wèi)生津貼，企業(yè)應重視其職稱評定、考核和晉升。
第七條 企業(yè)的工業(yè)衛(wèi)生工作由企業(yè)法人代表負責。工業(yè)衛(wèi)生指標必須列入法人任期目標，實行計劃指標考核。
第八條 企業(yè)的安全、工業(yè)衛(wèi)生、工會、生產(chǎn)、計劃、人事勞資、財務、設備、基建、教育等部門應緊密配合，要在各自職責范圍內(nèi)履行國家、部頒布的工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)。
第九條 企業(yè)工業(yè)衛(wèi)生機構的職責
1.制定工業(yè)衛(wèi)生工作規(guī)劃和計劃。
2.對生產(chǎn)作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進行定期監(jiān)測，并按規(guī)定做出報告。
3.組織就業(yè)前體檢和接觸職業(yè)危害因素職工的定期體驗，對禁忌癥者提出處理意見。
4.對職業(yè)危害防護設施進行效果評價。
5.參加新建、改建、擴建、技術改造項目的設計審查和竣工驗收工作。
6.負責組織職業(yè)病的診斷、治療、搶救工作和勞動能力的鑒定。
7.根據(jù)企業(yè)的特點和需要開展有關工業(yè)衛(wèi)生專題調(diào)查和科研工作。
8.進行工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)和職業(yè)病防治知識的宣傳教育。
9.建立工業(yè)衛(wèi)生檔案并統(tǒng)計上報。
第三章 監(jiān) 察
第十條 設部和省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市兩級工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察組織。分別委任工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員，組成工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察網(wǎng)。具體事宜按機械電子工業(yè)部頒布的工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 企業(yè)新建、改建、擴建、技術改造項目，必須嚴格執(zhí)行安全、衛(wèi)生工程與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用的規(guī)定。
第十二條 生產(chǎn)作業(yè)場所的職業(yè)危害因素，應按國家規(guī)定進行監(jiān)測，其結果應向職工公布。
1.生產(chǎn)性粉塵和毒物至少半年測定一次。
2.物理因素每年測定一次。
3.防護工程技術改造要進行對比監(jiān)測，提出評價意見。
4.作業(yè)環(huán)境監(jiān)測必須遵守國家、部規(guī)定的監(jiān)測規(guī)范。
第四章 經(jīng) 費
第十三條 按國務院國發(fā)[1979]100號文規(guī)定，企業(yè)每年必須在固定資產(chǎn)更新和技術改造資金中提取10～20%用于改善勞動條件，不得挪用。
第十四條 工業(yè)衛(wèi)生的日常工作（監(jiān)測、體檢等）費用列入企業(yè)生產(chǎn)費用中支出。
第五章 獎 懲
第十五條 工業(yè)衛(wèi)生工作取得顯著成績或有突出貢獻的單位或個人，應由部和省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市主管部門表彰或獎勵。
第十六條 違反“三同時”規(guī)定；塵毒作業(yè)點合格率低于80%；申報期內(nèi)一次發(fā)生3人以上（含3人）急性中毒事故的企業(yè)不能評為先進。
第十七條 對違反本條例、造成職業(yè)危害加重或嚴重后果的企業(yè)，視其情節(jié)輕重由各級監(jiān)察組織追究經(jīng)濟責任。
第十八條 違反本條例的有關人員，視其情節(jié)輕重，由行政或監(jiān)察組織給予批評教育和行政處分。
第六章 附 則
第十九條 本規(guī)定解釋權屬機械電子工業(yè)部。
第二十條 本規(guī)定自頒布之日起實行。