三、對策措施

　　水泥生產(chǎn)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作責任重大，實踐證明，只有嚴格按照安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)程，采取強力措施，扎實工作，狠抓落實，才能確保從業(yè)人員不受職業(yè)病侵害。企業(yè)應當設立安全生產(chǎn)（職健）科室，具體負責企業(yè)的安全生產(chǎn)以及職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督和職業(yè)病防治工作。重點應采取以下主要措施：

　　1、主管部門認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》和有關(guān)職業(yè)健康法律法規(guī)進一步落實企業(yè)主體責任，預防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，充分認識到職業(yè)危害防治在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中的重要性，算好經(jīng)濟賬，加緊職業(yè)病防治網(wǎng)上申報工作、工人健康檢查以及各項規(guī)章制度的落實，逐步建立起一套行之有效的職工個人衛(wèi)生防護制度。

　　2、企業(yè)成立以生產(chǎn)主管領(lǐng)導為首，行政部、生產(chǎn)部、醫(yī)務室、工會等相關(guān)領(lǐng)導組成的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，各部門、車間設立以主管領(lǐng)導為主的專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理組織，負責本單位的職業(yè)病防治工作。企業(yè)安全員為職業(yè)衛(wèi)生的專（兼）職監(jiān)督員，負責本單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作。

　　3、加大投入，按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護要求的設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。針對粉塵和噪聲危害，一方面為工人配置休息室、控制室，減少作業(yè)工人實際接觸危害因素時間;另一方面為工人配備防塵口罩、耳塞、耳罩等個人防護用品，并督促從業(yè)人員嚴格按照使用規(guī)則佩戴、使用，建立嚴格的督查制度，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定佩戴勞動防護用品的職工堅持教育與重罰并重的方式，全力整改安全隱患，確保從業(yè)人員健康。針對熱輻射，因地制宜采取隔熱、自然透風和局部透風等措施。同時，積極采用新工藝，選用新設備，改善工作條件，杜絕“跑、冒、滴、漏”，實行清潔化生產(chǎn)，從源頭控制職業(yè)病危害因素。

　　4、不斷加強對企業(yè)粉塵、噪音和熱輻射等職業(yè)危害因素的監(jiān)測、監(jiān)控，定期邀請依法取得具有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測評價資質(zhì)的服務機構(gòu)對企業(yè)職業(yè)病危害因素進行檢測、評價，結(jié)果向職工公布。

　　5、建立健全企業(yè)職工的職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案，并妥善保存；做好新職工上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康體檢。對從事有害物質(zhì)作業(yè)的人員，逐步實行輪換、短期脫離、縮短工時、進行預防性治療或職業(yè)性療養(yǎng)等措施。對患職業(yè)禁忌證和過敏癥者，及時調(diào)離。定期或不定期地對職工進行職業(yè)衛(wèi)生健康教育和培訓，使職工了解熟悉本公司、本崗位的職業(yè)危害因素，并掌握職業(yè)衛(wèi)生的防治方法和注意事項，杜絕和減少職業(yè)性危害。

　　6、全力推進“1+3”安全監(jiān)控體系建設，深入開展安全生產(chǎn)標準化“八個一”活動。在水泥企業(yè)實施了“1+3”安全監(jiān)控體系（“1”是指推行“事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法”，“3”是指建立“事故隱患和職業(yè)危害動態(tài)管理、事故隱患和職業(yè)危害持續(xù)改進、事故隱患和職業(yè)危害系統(tǒng)評價”三個機制）。同時，開展安全生產(chǎn)標準化“八個一”活動（①建立一套安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；②規(guī)范一套安全生產(chǎn)基礎工作臺帳；③制作一塊安全生產(chǎn)警示牌；④繪制一張危險源(點)、重點崗位告知牌；⑤張貼一張安全生產(chǎn)責任網(wǎng)絡圖；⑥懸掛一組安全生產(chǎn)警示標志；⑦印刷一組安全生產(chǎn)口號、標語；⑧編印一本安全標準化管理手冊，做到人手一冊），以此規(guī)范水泥企業(yè)的安全生產(chǎn)活動，提升其整體安全水平，遏制各類生產(chǎn)安全事故和職業(yè)病的發(fā)生。